Gaji Karyawan PT Toyota Astra Motor
Gaji Karyawan PT Toyota Astra Motor Terbaru 2024

Gaji Karyawan PT Toyota Astra Motor – PT Toyota Astra Motor (TAM) telah menjadi salah satu pilar utama industri otomotif di Indonesia sejak didirikan pada 2 April 1971.

Sebagai Agen Tunggal Pemegang Merek (ATPM) untuk mobil Toyota dan Lexus, TAM memainkan peran krusial dalam memenuhi kebutuhan transportasi masyarakat Indonesia.

Dengan jaringan distribusi yang luas dan pabrik produksi modern, perusahaan ini terus berinovasi untuk menghadirkan kendaraan berkualitas tinggi.

Komitmen TAM terhadap keberlanjutan dan teknologi ramah lingkungan terlihat dalam peluncuran berbagai model hybrid dan kendaraan listrik.

Dalam lebih dari lima dekade operasinya, PT Toyota Astra Motor telah berhasil membangun reputasi sebagai merek terpercaya di pasar otomotif nasional.

Profil PT Toyota Astra Motor

Profil PT Toyota Astra Motor

Toyota telah berkontribusi signifikan kepada masyarakat Indonesia melalui praktik pemasaran produk dan layanan berkualitas tinggi.

PT Toyota Astra Motor, yang didirikan pada 2 April 1971, berperan sebagai distributor utama Toyota di Indonesia.

Pabrik Karawang, yang mulai beroperasi pada tahun 1998, memiliki kapasitas produksi mencapai 100.000 unit mobil per tahun.

Toyota juga mengembangkan fasilitas Duty Free untuk menjual produk kepada organisasi internasional, memperkuat posisinya di pasar otomotif.

Komitmen Toyota terhadap inovasi terlihat dalam pengembangan teknologi hybrid dan sistem keselamatan canggih seperti Toyota Safety Sense.

Selain itu, Toyota menyediakan layanan purna jual yang luas dengan jaminan suku cadang asli.

Sejak awal, fokus Toyota adalah memenuhi kebutuhan transportasi masyarakat Indonesia dengan produk yang berkualitas.

Dalam 50 tahun keberadaannya, Toyota telah menjadi salah satu penguasa pasar otomotif di Indonesia.

Dengan terus beradaptasi dan berinovasi, Toyota siap menghadapi tantangan masa depan dan mempertahankan posisinya sebagai pemimpin industri.

Melalui kerjasama yang erat dengan karyawan dan mitra bisnis, Toyota berkomitmen untuk tumbuh bersama dan memberikan nilai lebih kepada pelanggan.

Visi PT Toyota Astra Motor

Visi PT Toyota Astra Motor adalah “Menjadi dealer utama di Indonesia.”

Misi PT Toyota Astra Motor

Guna mencapai misinya, perusahaan ini memiliki beberapa misi, yakni:

  • Memberikan pelayanan terbaik bagi pelanggan.
  • Mencapai pangsa pasar nomor satu.
  • Menyediakan lingkungan kerja yang aman dan nyaman bagi karyawan.
  • Menciptakan nilai tambah bagi pelanggan.
  • Menciptakan nilai tambah ekonomis bagi pemegang saham.

Produk PT Toyota Astra Motor

PT Toyota Astra Motor (TAM) menawarkan berbagai model kendaraan di Indonesia, mencakup berbagai kategori.

Berikut adalah daftar produk yang tersedia:

  • Toyota Calya
  • Toyota Avanza
  • Toyota Kijang Innova
  • Toyota Veloz
  • Toyota Kijang Innova Zenix Hybrid EV
  • Toyota Kijang Innova Zenix, dan lainnya

Layanan PT Toyota Astra Motor

Berikut adalah daftar layanan yang tersedia:

Halobeng

Layanan konsultasi gratis secara virtual untuk perawatan kendaraan, terintegrasi dengan aplikasi mTOYOTA.

Pick-up Delivery Service

Layanan penjemputan dan pengantaran kendaraan untuk servis tanpa perlu datang langsung ke bengkel.

Toyota Mobile Service (TMS)

Layanan servis kendaraan yang dilakukan di lokasi pelanggan dengan armada khusus.

Penghargaan

Inilah penghargaan yang berhasil dicapai oleh perusahaan ini:

  • TOYOTA GAZOO Racing Indonesia berhasil meraih podium pertama kelas “GT4 Japan Cup 2024 Seri ke-1″.
  • PT Toyota-Astra Motor (TAM) Sebagai “Promotor Mobilitas Netral Karbon” di Detikcom Awards 2023.
  • Toyota Yaris berhasil memperoleh penghargaan sebagai “Hatchback Car Pilihan Gen-Z”.
  • Toyota berhasil meraih penghargaan sebagai salah satu merek terbaik pilihan konsumen.

Baca Juga: Gaji Karyawan PT Sinergi Informatika Semen Indonesia Terbaru 2024

Gaji Karyawan PT Toyota Astra Motor Berbagai Posisi

Untuk informasi Gaji Karyawan PT Toyota Astra Motor berbagai posisi, kamu bisa lihat di bawah ini:

Posisi / Jabatan Kisaran Gaji per Bulan
General Manager Rp73.500.000
Architect Rp57.200.000
Drilling Supervisor Rp55.500.000
Director Rp46.200.000
Procurement Manager Rp42.000.000
Building Rp32.300.000
Senior Business Analyst Rp28.000.000
Executives Rp28.000.000
Team Leader Rp32.300.000
Assistant Manager Rp25.300.000
HR (SDM) Rp22.500.000
HRD Section Head Rp20.000.000
Human Resources Specialist Rp25.300.000
Planning Manager Rp20.000.000
Supply Chain Rp24.200.000
Officer Rp22.500.000
Reservoir Engineer Rp20.000.000
Inspection Engineer Rp18.500.000
Instrument Engineer Rp17.000.000
Rotating Engineer Rp14.200.000
Sales/Business Development Rp15.300.000
Assistant Plant Head Rp18.500.000
Assistant Plant Head Rp15.300.000
Budgeting and Cost Control Rp14.200.000
Business Intelligent and Analytics Unit Rp17.000.000
Control Engineer Rp15.300.000
Division Head Rp15.300.000
Drilling Engineer Rp18.500.000
Electrical Inspection Engineer Rp17.000.000
Engineer Rp14.200.000
Engineering Rp17.000.000
Field Manager Rp14.200.000
Manager Rp17.000.000
Marketing Rp15.300.000
Production Supervisor Rp18.500.000
Public Relations Rp18.500.000
Senior Field Operator Rp18.500.000
SAP Business Analyst Rp15.300.000
Asset Management Rp18.500.000
Internal Auditor Rp17.000.000
Junior Officer Rp15.300.000
Laboratory Rp15.300.000
Public Relation Supervisor Rp14.200.000
Quality Management Staff Rp15.300.000
Specialist Rp15.300.000
Junior Auditor Rp18.500.000
Process Engineer Rp15.300.000
Cost Control Rp14.200.000
Field Engineer Rp10.000.000
Junior Counsel Legal Business Development Rp14.200.000
Mechanical Engineer Rp15.300.000
Process Engineering Rp14.200.000
Professional Rp14.200.000
Project Analyst Rp10.000.000
Analyst Rp15.300.000
Accounting Rp14.200.000
Assistant Civil and Architect Rp15.300.000
Auditor Rp14.200.000
Business Performance Services Consultant Rp15.300.000
Deputy Branch Manager Rp10.000.000
Junior Analyst Rp15.300.000
Junior Engineer Rp15.300.000
Junior Process Engineer Rp10.000.000
Mechanical Enginering Rp10.000.000
Production Rp15.300.000
Senior Supervisor Rp14.200.000
Intern Rp14.200.000
Assistant Business Analyst Rp8.200.000
Assistant Controller Rp8.500.000
Assistant Controller Rp8.200.000
BPS Rp8.200.000
Change Agent Rp8.500.000
IT Rp8.300.000
Legal and Relations Analyst Rp8.300.000
Operational Supervisor Rp8.500.000
Procurement Rp8.300.000
Sekretaris Rp8.500.000
Supervisor Rp8.200.000
Technician Mechanical Rp8.200.000
Junior Staff Rp8.500.000
Management Trainee Rp7.500.000
Operator/Panel Operator Rp7.300.000
Addoperation Rp7.500.000
Admin/Customer Service Rp6.300.000
Junior Operator Rp6.500.000
Junior Supervisor Rp6.200.000
Medical Services Rp6.000.000
Project Engineer Rp6.000.000
Secretary Rp6.500.000
Staff Rp6.300.000
Information Technology Rp6.200.000
Sailor Rp5.500.000
Services Rp5.200.000
Accounting Rp5.200.000
Admin Rp4.000.000
Administration Staff Rp4.500.000
Developer Rp4.500.000
Intern Rp4.000.000
IT Support Rp4.200.000
Operator Rp4.000.000
Staf Administrasi Rp4.000.000
Staf Administrasi dan Teknis Rp4.200.000
Staff Accounting Rp4.000.000
Staff Administrasi Rp4.300.000
Receptionist Rp4.500.000
Security Rp4.300.000
Teknisi Rp4.200.000
Administration Rp4.200.000
Driver Rp4.500.000

Tunjangan dan Sistem Gaji di PT Toyota Astra Motor

Berikut adalah daftar tunjangan yang umumnya diberikan:

  • BPJS Kesehatan
  • Asuransi Kesehatan Tambahan
  • Tunjangan Hari Raya (THR)
  • Bonus Akhir Tahun
  • Uang Makan
  • Subsidi Transportasi
  • Tunjangan Berdasarkan Posisi
  • Tunjangan Kesejahteraan
  • Kesempatan untuk mengikuti pelatihan dan seminar guna meningkatkan kompetensi karyawan.
  • Cuti tahunan, cuti sakit, dan cuti lainnya sesuai dengan kebijakan perusahaan.

Sistem gaji di PT Toyota Astra Motor bervariasi berdasarkan jabatan, pengalaman, dan kualifikasi, dengan tambahan tunjangan kesehatan, transportasi, dan bonus tahunan yang mendukung kesejahteraan karyawan.

Contoh Slip Gaji Karyawan PT Toyota Astra Motor

Berikut contoh slip Gaji Karyawan PT Toyota Astra Motor:

Contoh Slip Gaji Karyawan PT Toyota Astra Motor

Cara Melamar Pekerjaan di PT Toyota Astra Motor

Berikut adalah langkah-langkah cara melamar pekerjaan di PT Toyota Astra Motor:

  1. Pertama, kunjungi situs resmi PT Toyota Astra Motor untuk mencari informasi terkini tentang lowongan kerja yang sedang dibuka.
  2. Kemudian, registrasi akun di platform recruitment PT Toyota Astra Motor jika belum memiliki.
  3. Setelah itu, isi formulir registrasi dengan data yang benar dan lengkap.
  4. Siapkan dokumen-dokumen pendukung seperti CV, transkip nilai akademik, sertifikat bahasa Inggris, dan foto identitas.
  5. Lalu, upload dokumen tersebut ke dalam sistem recruitment.
  6. Setelah registrasi berhasil, ikuti seleksi administrasi yang melibatkan verifikasi data dan evaluasi awal.
  7. Jika lolos seleksi administrasi, kamu akan diundang untuk tes psikologis dan presentasi.
  8. Kemudian, kamu akan diwawancarai oleh tim HR untuk mengevaluasi kemampuan dan pengalamanmu.
  9. Hasil interview akan dievaluasi untuk menentukan calon yang tepat untuk bergabung dengan PT Toyota Astra Motor.
  10. Terakhir, hanya kandidat yang lolos semua tahapan seleksi yang akan menerima notifikasi dari PT Toyota Astra Motor.

Baca Juga: Gaji Karyawan Cnnindonesia.com Terbaru 2024

Penutup

PT Toyota Astra Motor (TAM) merupakan Agen Tunggal Pemegang Merek (ATPM) untuk mobil Toyota dan Lexus di Indonesia, yang didirikan pada 2 April 1971 sebagai hasil joint venture antara Toyota Motor Corporation dan PT Astra International.

Selama lebih dari lima dekade, TAM telah berkontribusi signifikan terhadap pengembangan industri otomotif di Indonesia melalui produksi, distribusi, dan inovasi teknologi kendaraan.

Gaji Karyawan PT VDNI
Gaji Karyawan PT VDNI Terbaru 2024

Gaji Karyawan PT VDNI – PT Virtue Dragon Nickel Industry (VDNI) merupakan salah satu perusahaan tambang nikel terbesar di Indonesia, yang berkomitmen untuk mendukung perkembangan industri nikel global dengan teknologi modern dan investasi yang signifikan.

Dikenal sebagai anak usaha dari De Long Nickel Co. Ltd yang berpusat di China, PT VDNI beroperasi dengan standar internasional dalam mengolah dan memproduksi nikel untuk industri baja dan stainless steel.

Berdiri sejak tahun 2014, PT Virtue Dragon Nickel Industry telah berkembang pesat, memanfaatkan lahan seluas 2.253 hektar di Sulawesi Tenggara untuk mendukung kegiatan tambang dan pengolahan nikel.

Dengan investasi sekitar 1,4 miliar dolar AS, PT VDNI mengoperasikan pabrik berteknologi canggih, termasuk 15 tungku RKEF untuk menghasilkan produk nikel matte dan ferronickel berkualitas tinggi.

PT Virtue Dragon Nickel Industry juga memberikan kontribusi besar terhadap perekonomian lokal, dengan mempekerjakan sekitar 10.000 tenaga kerja dan terus berkembang di bawah kepemimpinan Direktur Utama, Andrew Zhu Mingdong.

Profil PT Virtue Dragon Nickel Industry

Profil PT VDNI

PT VDNI, yang merupakan singkatan dari PT Virtue Dragon Nickel Industry, adalah perusahaan tambang nikel terbesar dan terkenal di Indonesia.

Perusahaan ini merupakan anak usaha dari De Long Nickel Co. Ltd, yang berpusat di Jiangsu, China.

Berdiri sejak tahun 2014, PT VDNI telah mengembangkan luas lahan pertambangan mencapai 2.253 hektar.

PT Virtue Dragon Nickel Industry adalah perusahaan dengan status Penanaman Modal Asing (PMA) yang beroperasi di Indonesia.

Sejak berdiri, PT VDNI telah mempekerjakan sekitar 10 ribu tenaga kerja, berkontribusi pada perekonomian setempat.

Perusahaan ini memiliki izin usaha pertambangan khusus, yang memungkinkannya untuk mengelola sumber daya nikel di Indonesia.

PT VDNI melakukan investasi sebesar 1,4 miliar dolar AS atau sekitar Rp 19,6 triliun untuk pengembangan pabrik pengolahan nikel.

Investasi besar tersebut diwujudkan dalam bentuk pabrik yang dilengkapi dengan 15 tungku berteknologi RKEF.

PT Virtue Dragon Nickel Industry berlokasi di Desa Morosi, Kabupaten Konawe, Sulawesi Tenggara, di mana kegiatan operasionalnya berlangsung.

Saat ini, PT VDNI dipimpin oleh Andrew Zhu Mingdong sebagai Direktur Utama, yang memimpin pengembangan dan operasi perusahaan.

Visi PT Virtue Dragon Nickel Industry

Visi PT VDNI adalah “Untuk menjadi organisasi kelas dunia yang sukses dalam bisnis inti terintegrasinya yaitu peleburan melalui operasi berkualitas.”

Misi PT Virtue Dragon Nickel Industry

Misi perusahaan nikel ini ada 2, yakni:

  • Baik di sektor hulu maupun hilir di industri global, nama VDNI akan menjadi persamaan dengan nilai dan kualitas.
  • VDNI Group akan menjadi organisasi yang kreatif, peduli terhadap karyawannya dan lingkungannya.

Produk PT Virtue Dragon Nickel Industry

Berikut adalah daftar produk utama yang dihasilkan oleh perusahaan ini:

Nikel Matte

Produk utama PT VDNI, yang dihasilkan melalui proses peleburan nikel dengan teknologi RKEF (Rotary Kiln-Electric Furnace).

Nikel matte adalah bahan baku utama untuk pembuatan stainless steel.

Ferronickel

PT VDNI juga menghasilkan ferronickel, yaitu paduan logam nikel dan besi yang digunakan dalam produksi stainless steel dan industri lainnya.

Layanan PT Virtue Dragon Nickel Industry

Adapun beberapa layanan yang terkait dengan operasi dan aktivitas perusahaan ini antara lain:

Layanan Pengolahan Nikel

PT VDNI mengoperasikan pabrik pengolahan nikel menggunakan teknologi Rotary Kiln-Electric Furnace (RKEF), yang menghasilkan produk seperti nikel matte dan ferronickel.

Penyediaan Bahan Baku untuk Industri Baja

Produk utama dari PT VDNI, seperti nikel matte dan ferronickel, disuplai ke industri baja, khususnya untuk pembuatan stainless steel.

Layanan Lingkungan

PT VDNI juga terlibat dalam pengelolaan lingkungan terkait dengan aktivitas tambang dan pengolahan nikel, termasuk pemantauan dampak lingkungan dan pemulihan area pasca tambang.

Pelatihan dan Pengembangan Sumber Daya Manusia

Sebagai perusahaan besar dengan ribuan karyawan, PT VDNI menyediakan pelatihan dan pengembangan keterampilan bagi tenaga kerja lokal dan karyawan perusahaan.

Sosial dan Pengembangan Komunitas

PT VDNI melakukan kegiatan tanggung jawab sosial perusahaan (CSR) yang mencakup pengembangan komunitas sekitar, pendidikan, dan infrastruktur.

Layanan-layanan ini mendukung kelancaran operasional perusahaan dan kontribusinya terhadap perekonomian lokal dan global.

Penghargaan

Inilah deretan penghargaan yang berhasil diraih oleh PT VDNI:

  • Kantor Pelayanan Pajak (KPP) Pratama Kendari memberi penghargaan kepada PT VDNI sebagai Pembayar Pajak Terpilih sektor Industri Pengolahan.
  • PT VDNI mendapatkan penghargaan Paritrana Award 2024.

Baca Juga: Gaji Karyawan Auntie Anne’s Terbaru 2024

Gaji Karyawan PT VDNI Berbagai Posisi

Gaji Karyawan PT VDNI Berbagai Posisi

Simak besaran Gaji Karyawan PT VDNI berbagai posisi di bawah ini:

Posisi / Jabatan Kisaran Gaji per Bulan
Accounting Rp4.200.000
Admin Staff Rp4.000.000
Analisis Laboratorium Air Rp4.500.000
Coal Staff Rp4.000.000
Costumer Services Rp3.000.000
Dokter Umum Rp6.500.000
Driver Dump Truck Rp4.000.000
Foreman Rp5.000.000
Geologis Rp4.800.000
HR Staff Rp3.500.000
HR Supervisor Rp5.200.000
Internship Rp2.800.000
IT Network Rp4.300.000
IT Staff Rp4.000.000
IT Support Rp4.200.000
Manager Rp8.500.000
Marketing Rp3.200.000
Mekanik Otomotif Rp3.500.000
Mekanik PLTU Rp4.000.000
Mekanik Thermal Rp4.200.000
Mekanik Workshop Rp3.800.000
Office Boy Rp2.500.000
Operator Alat Laboratorium Air Rp4.000.000
Operator Boiler Rp3.800.000
Operator Crane Hoist Rp4.000.000
Operator Doozer Rp3.800.000
Operator Excavator Rp3.800.000
Operator Forklift Rp4.100.000
Operator Loader Rp3.900.000
Operator Trailer Rp3.800.000
Operator Turbin Rp4.000.000
Safety Man Rp4.500.000
Security Rp3.000.000
Tax Officer Rp4.000.000
Teknisi Bubut Rp4.100.000
Teknisi Fitter/Hidrolik Rp4.300.000
Teknisi Instrumentasi Rp3.800.000
Teknisi Listrik Rp3.800.000
Translator Mandarin Rp4.300.000
Welder Rp3.500.000

Tunjangan dan Sistem Gaji Karyawan PT Virtue Dragon Nickel Industry

Berikut adalah beberapa tunjangan yang diberikan oleh PT VDNI kepada karyawannya:

  • Tunjangan Kesehatan
  • Tunjangan Kesejahteraan
  • Tunjangan Transportasi
  • Tunjangan Makan
  • Tunjangan Hari Raya
  • Tunjangan Cuti
  • Tunjangan Pensiun
  • Bonus Kinerja
  • Tunjangan Pendidikan
  • Fasilitas Penginapan

Sistem gaji di PT Virtue Dragon Nickel Industry (VDNI) diterapkan berdasarkan kebijakan perusahaan yang mempertimbangkan faktor kinerja, jabatan, dan pengalaman kerja, dengan tujuan untuk memastikan kesejahteraan karyawan dan mendukung pencapaian target perusahaan.

Contoh Slip Gaji Karyawan PT Virtue Dragon Nickel Industry

Berikut slip Gaji Karyawan PT VDNI:

Contoh Slip Gaji Karyawan PT VDNI

Cara Melamar Pekerjaan di PT Virtue Dragon Nickel Industry

Berikut adalah langkah-langkah cara melamar pekerjaan di PT Virtue Dragon Nickel Industry (VDNI):

  1. Pertama, cek situs resmi PT VDNI atau situs lowongan kerja yang digunakan perusahaan untuk mempublikasikan kesempatan karier.
  2. Periksa bagian karier atau lowongan pekerjaan yang ada di situs web untuk mencari posisi yang sesuai dengan kualifikasi dan minatmu.
  3. Siapkan dokumen yang diperlukan, seperti CV terbaru, surat lamaran, fotokopi ijazah, transkrip nilai, dan dokumen pendukung lainnya.
  4. Beberapa perusahaan memungkinkan pelamar untuk mengirimkan aplikasi melalui platform online mereka.
  5. Jika perusahaan meminta pelamar untuk mengirim aplikasi melalui email, kirimkan dokumen lamaran ke alamat email yang tertera dalam iklan lowongan pekerjaan.
  6. Jika lamaranmu diterima, kamu akan dihubungi untuk mengikuti tahap seleksi berikutnya, seperti wawancara dan tes keterampilan.
  7. Jika dipanggil untuk wawancara, pastikan untuk mempersiapkan diri dengan baik, termasuk riset tentang perusahaan dan posisi yang dilamar.
  8. Selama proses seleksi, kamu mungkin akan diminta mengikuti tes tertulis atau tes keterampilan terkait dengan posisi yang dilamar.
  9. Jika berhasil, kamu akan menerima tawaran kerja yang mencakup detail posisi, gaji, tunjangan, dan syarat kerja lainnya.
  10. Terakhir, setelah menerima tawaran kerja, kamu akan diminta untuk menandatangani kontrak kerja sebagai kesepakatan resmi antara kamu dan PT VDNI.

Baca Juga: Gaji Karyawan PT Indomobil Finance Terbaru 2024

Penutup

PT Virtue Dragon Nickel Industry terus berkomitmen untuk menjadi pemimpin dalam industri pertambangan nikel, memberikan kontribusi signifikan terhadap perekonomian Indonesia dan memenuhi permintaan global akan produk nikel berkualitas tinggi.

Dengan teknologi mutakhir dan dedikasi terhadap keberlanjutan, PT VDNI siap menghadapi tantangan masa depan dalam industri nikel dan tetap menjadi mitra yang terpercaya bagi industri baja dan stainless steel di seluruh dunia.