Gaji Karyawan PT Samsung Electronics Indonesia
Gaji Karyawan PT Samsung Electronics Indonesia Semua Jabatan Terbaru 2025

Gaji Karyawan PT Samsung Electronics Indonesia – PT Samsung Electronics Indonesia merupakan salah satu perusahaan elektronik terkemuka di dunia yang telah beroperasi selama lebih dari 25 tahun di Indonesia.

Dengan fokus pada inovasi dan kualitas, perusahaan ini memproduksi berbagai produk elektronik, termasuk smartphone, televisi, dan peralatan rumah tangga.

Selain menawarkan gaji yang kompetitif, Samsung juga memberikan berbagai tunjangan dan bonus menarik bagi karyawan sebagai bentuk apresiasi terhadap kontribusi mereka.

Dalam upaya menciptakan lingkungan kerja yang positif, PT Samsung Electronics Indonesia menerapkan nilai-nilai inti yang mendukung kesejahteraan dan pengembangan karyawan.

Melalui komitmen ini, perusahaan terus berupaya untuk menjadi tempat kerja yang ideal bagi para profesional di industri teknologi.

Profil PT Samsung Electronics Indonesia

Profil PT Samsung Electronics Indonesia

PT Samsung Electronics Indonesia (SEIN) adalah anak perusahaan dari Samsung Electronics yang beroperasi di Indonesia sejak 1991.

Perusahaan ini berlokasi di Kawasan Industri Jababeka, Cikarang, dan telah menjadi salah satu produsen elektronik terkemuka di negara ini.

SEIN memproduksi berbagai produk, termasuk smartphone, LED TV, dan perangkat elektronik konsumen lainnya.

Dengan lebih dari 287.000 karyawan, PT Samsung Electronics Indonesia berkomitmen untuk menciptakan lingkungan kerja yang baik dan mendukung kesejahteraan karyawan melalui prinsip kerja yang seimbang.

Perusahaan ini dikenal dengan lima nilai inti:

  • People
  • Excellence
  • Change
  • Integrity, dan
  • Co-Prosperity

Dalam beberapa tahun terakhir, Samsung telah merajai pasar smartphone global dengan pangsa pasar yang signifikan.

Pendapatan perusahaan mencapai sekitar US$200,6 miliar pada tahun 2020, menjadikannya salah satu perusahaan dengan pendapatan terbesar di dunia.

Selain itu, PT Samsung Electronics Indonesia juga berperan penting dalam inovasi teknologi, termasuk pengembangan produk dengan fitur terbaru seperti dukungan 5G dan perangkat lipat.

Perusahaan ini tidak hanya fokus pada keuntungan finansial tetapi juga berkomitmen terhadap tanggung jawab sosial perusahaan.

Dengan menerapkan kode etik global yang ketat, Samsung berusaha untuk memberikan kontribusi positif kepada masyarakat.

Seiring dengan pertumbuhan industri elektronik di Indonesia, PT Samsung Electronics Indonesia terus berinovasi dan memperluas jangkauannya di pasar global.

Visi PT Samsung Electronics Indonesia

Visi PT Samsung Electronics Indonesia adalah untuk menjadi pemimpin global dalam teknologi digital dan inovasi berkelanjutan.

Misi PT Samsung Electronics Indonesia

Misi PT Samsung Electronics Indonesia adalah untuk menjadi “digital-εCompany” yang terbaik, dengan fokus pada penciptaan produk dan layanan teknologi yang memimpin industri.

Produk PT Samsung Electronics Indonesia

Berikut adalah beberapa produk utama yang diproduksi oleh perusahaan:

  • Smartphones
  • Tablets
  • Smart TVs
  • Audio Devices
  • Wearables
  • Home Appliances
  • Peralatan Memasak
  • Komponen Elektronik

Layanan PT Samsung Electronics Indonesia

Berikut adalah beberapa layanan utama yang ditawarkan:

MySamsung Service Center

Layanan ini menawarkan pengalaman servis premium dengan fasilitas nyaman, termasuk ruang tunggu yang dilengkapi lounge, charging station, dan minuman gratis.

Layanan ini berkomitmen untuk memberikan “one hour service” agar konsumen dapat segera kembali beraktivitas.

Layanan Antar Jemput

Samsung menyediakan layanan antar jemput gratis untuk perbaikan smartphone.

Hal ini memungkinkan konsumen yang tidak bisa keluar rumah untuk tetap mendapatkan layanan perbaikan tanpa khawatir.

Dukungan Pelanggan

Konsumen dapat menghubungi layanan pelanggan melalui telepon di nomor 0800-112-8888 atau melalui email di [email protected] untuk mendapatkan bantuan terkait produk.

Pusat Servis Resmi

Terdapat lebih dari 100 pusat servis resmi di seluruh Indonesia, yang menggunakan komponen asli Samsung untuk semua perbaikan. Konsumen dapat menemukan lokasi pusat servis terdekat dengan mudah.

Virtual Support

Layanan Visual Support adalah inovasi digital untuk membantu konsumen dengan produk TV dan alat elektronik rumah tangga, memberikan panduan dan solusi secara online.

Aplikasi MySamsung

Aplikasi MySamsung memudahkan konsumen untuk mengakses informasi layanan dan dukungan produk secara langsung dari perangkat mereka.

Penghargaan

Berikut adalah beberapa penghargaan terbaru yang diperoleh perusahaan:

  • CES 2023 Innovation Awards.
  • Top Brand Pioneer Foldable Smartphone.
  • International Design Excellence Awards (IDEA) 2023.
  • iF Design Awards 2024.
  • detikcom Awards 2024.

Baca Juga: Gaji Karyawan InDriver Indonesia Semua Jabatan Terbaru 2025

Gaji Karyawan PT Samsung Electronics Indonesia Berbagai Posisi

Gaji Karyawan PT Samsung Electronics Indonesia Berbagai Posisi

Berikut daftar Gaji Karyawan PT Samsung Electronics Indonesia berbagai posisi:

Posisi / Jabatan Kisaran Gaji per Bulan
Developer 3.200.000
Admin 4.900.000
Staff Administrasi 3.550.000
Operator 4.100.000
IT Support 5.600.000
Intern 5.900.000
Staff Accounting 4.950.000
Staf Administrasi 4.450.000
Staf Administrasi dan Teknis 4.600.000
Administration Staff 4.450.000
Teknisi 5.300.000
Security 5.050.000
Receptionist 5.250.000
Driver 4.700.000
Administration 4.250.000
Sailor 6.200.000
Accounting 5.100.000
Services 6.750.000
Junior Operator 6.850.000
Junior Supervisor 7.950.000
Secretary 6.050.000
Project Engineer 6.200.000
Admin/Customer Service 7.300.000
Medical Services 6.300.000
Information Technology 6.650.000
Management Trainee 7.100.000
Staff 7.350.000
Addoperation 7.850.000
Operator/Panel Operator 7.900.000
BPS 8.150.000
Sekretaris 9.100.000
Supervisor 9.100.000
Legal and Relations Analyst 8.350.000
Assistant Business Analyst 9.600.000
Assistant Controller 8.700.000
Assistant Controller 8.950.000
Change Agent 9.650.000
IT 10.000.000
Procurement 8.800.000
Junior Staff 9.650.000
Operational Supervisor 9.350.000
Procurement 9.950.000
Technician Mechanical 9.650.000
Professional 10.400.000
Process Engineering 10.550.000
Business Performance Services Consultant 11.150.000
Auditor 10.550.000
Field Engineer 13.000.000
Process Engineer 14.000.000
Mechanical Engineer 13.900.000
Junior Counsel Legal Business Development 12.950.000
Accounting 13.550.000
Analyst 12.900.000
Junior Process Engineer 12.450.000
Junior Analyst 13.950.000
Public Relation Supervisor 15.650.000
Manager 14.000.000
Cost Control 15.050.000
Quality Management Staff 15.950.000
Assistant Civil and Architect 14.050.000
Project Analyst 15.600.000
Mechanical Enginering 14.350.000
Deputy Branch Manager 15.450.000
Instrument Engineer 16.850.000
Budgeting and Cost Control 15.150.000
Electrical Inspection Engineer 16.000.000
Marketing 15.550.000
Asset Management 16.950.000
Specialist 16.200.000
Mechanical Engineering 16.500.000
Junior Engineer 15.250.000
Production 15.100.000
Senior Supervisor 16.900.000
Intern 15.200.000
Rotating Engineer 17.250.000
Assistant Plant Head 17.750.000
Business Intelligent and Analytics Unit 18.150.000
Control Engineer 19.000.000
Division Head 18.600.000
Drilling Engineer 17.500.000
Engineer 18.550.000
Field Manager 18.600.000
Public Relations 17.350.000
Junior Officer 17.150.000
Junior Auditor 18.600.000
Inspection Engineer 18.600.000
Sales/Business Development 19.750.000
Assistant Plant Head 18.000.000
Engineering 18.750.000
Production Supervisor 19.050.000
Senior Field Operator 19.000.000
SAP Business Analyst 18.150.000
Internal Auditor 18.550.000
Laboratory 19.550.000
HR (SDM) 21.850.000
Assistant Manager 21.700.000
Officer 21.650.000
Human Resources Specialist 21.300.000
Reservoir Engineer 20.000.000
Planning Manager 26.050.000
HRD Section Head 25.850.000
Supply Chain 25.200.000
Senior Business Analyst 32.350.000
Building 32.850.000
Executives 32.800.000
Team Leader 32.600.000
Procurement Manager 43.600.000
Director 48.200.000
Drilling Supervisor 53.500.000
Architect 54.600.000
General Manager 76.550.000

Tunjangan dan Sistem Gaji Karyawan PT Samsung Electronics Indonesia

Berikut adalah daftar tunjangan dan bonus yang diberikan:

  • Tunjangan Jabatan
  • Tunjangan Transportasi
  • Tunjangan Makan
  • Tunjangan Kesehatan
  • Tunjangan Pendidikan
  • Tunjangan Perumahan
  • Tunjangan Komunikasi
  • Tunjangan Cuti
  • THR (Tunjangan Hari Raya)
  • Bonus Tahunan
  • Bonus Kinerja
  • Bonus Proyek
  • Insentif Penjualan
  • Insentif Loyalitas

Sistem gaji karyawan PT Samsung Electronics Indonesia terdiri dari gaji pokok yang kompetitif, berbagai tunjangan seperti tunjangan kesehatan dan transportasi, serta bonus berdasarkan kinerja, yang dirancang untuk memberikan penghargaan yang adil sesuai dengan kontribusi masing-masing karyawan.

Contoh Slip Gaji Karyawan PT Samsung Electronics Indonesia

Di bawah ini merupakan contoh slip Gaji Karyawan PT Samsung Electronics Indonesia:

Contoh Slip Gaji Karyawan PT Samsung Electronics Indonesia

Cara Melamar Pekerjaan di PT Samsung Electronics Indonesia

Untuk melamar pekerjaan di PT Samsung Electronics Indonesia, kamu dapat mengikuti langkah-langkah berikut:

  1. Pertama, kunjungi situs web karir Samsung untuk menemukan lowongan pekerjaan terbaru yang sesuai dengan keahlian dan minatmu.
  2. Siapkan dokumen yang diperlukan, seperti surat lamaran, daftar riwayat hidup, fotokopi ijazah, dan dokumen pendukung lainnya.
  3. Pastikan kamu memenuhi semua persyaratan yang ditetapkan untuk posisi yang dilamar, termasuk pendidikan, pengalaman kerja, dan keterampilan yang relevan.
  4. Kirimkan aplikasimu secara online melalui situs karir Samsung setelah menemukan posisi yang sesuai.
  5. Jika terpilih, kamu akan diundang untuk wawancara, yang bisa dilakukan secara virtual atau tatap muka.

Baca Juga: Gaji Karyawan Adaro Energy Indonesia Semua Jabatan Terbaru 2025

Penutup

Gaji karyawan di PT Samsung Electronics Indonesia bervariasi tergantung pada posisi dan pengalaman, dengan rentang gaji mulai dari Rp4.000.000 untuk staf hingga Rp20.000.000 untuk eksekutif, ditambah berbagai tunjangan dan bonus kinerja yang menarik.

Untuk melamar pekerjaan, calon pelamar dapat mengunjungi situs karir resmi Samsung, menyiapkan berkas lamaran yang lengkap, dan mengikuti proses seleksi yang mencakup wawancara dan evaluasi kinerja.

Gaji Karyawan PT Kalbe Farma
Gaji Karyawan PT Kalbe Farma Semua Jabatan Terbaru 2025

Gaji Karyawan PT Kalbe Farma – PT Kalbe Farma Tbk, yang didirikan pada tahun 1966, telah berkembang menjadi salah satu perusahaan farmasi terkemuka di Indonesia dengan berbagai produk dan layanan kesehatan yang inovatif.

Sebagai penyedia solusi kesehatan terintegrasi, Kalbe tidak hanya menawarkan obat resep dan produk kesehatan, tetapi juga nutrisi yang mendukung kesejahteraan masyarakat.

Dalam upaya menarik dan mempertahankan talenta terbaik, perusahaan ini menyediakan gaji yang kompetitif serta berbagai tunjangan dan fasilitas bagi karyawan.

Selain itu, Kalbe Farma juga berkomitmen untuk menciptakan lingkungan kerja yang mendukung pengembangan profesional dan kesejahteraan karyawan.

Dengan lebih dari 17.000 karyawan, Kalbe terus berinvestasi dalam sumber daya manusia untuk mencapai visi menjadi perusahaan produk kesehatan terbaik di Indonesia.

Profil PT Kalbe Farma

Profil PT Kalbe Farma

PT Kalbe Farma Tbk, didirikan pada tahun 1966, telah berkembang dari usaha kecil di garasi menjadi perusahaan farmasi terkemuka di Indonesia.

Perusahaan ini beroperasi melalui empat divisi utama:

  • Obat Resep (23% kontribusi)
  • Produk Kesehatan (17%)
  • Nutrisi (30%), dan
  • Distribusi serta Logistik (30%)

Kalbe mengelola portofolio yang luas, termasuk obat resep, produk kesehatan, dan minuman energi, dengan jangkauan distribusi lebih dari satu juta outlet di seluruh Indonesia.

Di pasar internasional, PT Kalbe Farma Tbk telah memperluas operasinya ke negara-negara ASEAN, Nigeria, dan Afrika Selatan, menjadikannya kompetitor yang kuat di pasar ekspor.

Inovasi merupakan fokus utama Kalbe sejak awal berdiri, dengan investasi signifikan dalam riset dan pengembangan.

Perusahaan telah meluncurkan produk-produk inovatif dalam bidang obat generik dan nutrisi, berkolaborasi dengan mitra internasional untuk penelitian mutakhir.

Dengan lebih dari 17.000 karyawan, Kalbe Farma kini menjadi penyedia layanan kesehatan terbesar di Indonesia dan perusahaan publik terbesar di Asia Tenggara dengan kapitalisasi pasar mencapai Rp97,5 triliun.

PT Kalbe Farma Tbk juga terlibat dalam program jaminan kesehatan nasional dan inisiatif nutrisi untuk ibu dan anak guna mengatasi masalah stunting.

Dengan keberhasilan ini, Kalbe Farma terus berkomitmen untuk menyediakan akses kesehatan yang lebih baik bagi masyarakat Indonesia.

Visi PT Kalbe Farma

Visi PT Kalbe Farma Tbk adalah “Menjadi perusahaan produk kesehatan Indonesia terbaik yang digerakkan oleh inovasi, merek yang kuat, dan manajemen yang sangat baik”

Misi PT Kalbe Farma

Misi PT Kalbe Farma Tbk adalah “Meningkatkan kesehatan untuk kehidupan yang lebih baik.”

Produk PT Kalbe Farma

PT Kalbe Farma Tbk menawarkan berbagai produk yang terbagi dalam beberapa kategori utama:

  • Brainact
  • Cefspan
  • Cravit
  • Neuralgin
  • Promag
  • Fatigon
  • Cerebrofort
  • Extra Joss
  • Diabetasol
  • Entrasol
  • Fitbar
  • Prenagen
  • Aquaxyge
  • Doris Anti Flea

Layanan PT Kalbe Farma

Berikut adalah layanan yang ditawarkan:

Distribusi dan Logistik

Layanan distribusi dan logistik PT Kalbe Farma Tbk didukung oleh jaringan distribusi yang luas, termasuk 2 Pusat Distribusi Regional di Jakarta dan Surabaya serta 74 cabang di 54 kota, memungkinkan perusahaan untuk menjangkau lebih dari 1 juta outlet di seluruh Indonesia secara efisien.

Layanan Kesehatan Digital

Layanan Kesehatan Digital PT Kalbe Farma melibatkan integrasi platform digital seperti KlikDokter, yang memfasilitasi pendidikan dan konsultasi kesehatan online, serta menyediakan resep dokter dan alat-alat diagnosa kesehatan berbasis teknologi untuk meningkatkan aksesibilitas dan efisiensi layanan kesehatan bagi masyarakat.

Telemedicine

Layanan Telemedicine PT Kalbe Farma Tbk, yang berkolaborasi dengan Kimia Farma Apotek melalui aplikasi Kimia Farma Mobile, memungkinkan masyarakat untuk mendapatkan konsultasi kesehatan secara mudah dan cepat melalui video call, serta penebusan obat secara online.

Penghargaan

Berikut adalah beberapa penghargaan yang berhasil diraih oleh Kalbe:

  • International Quality and Productivity Convention (IQPC) 2023.
  • LPPOM MUI Halal Award 2023.
  • Penghargaan Transparansi Emisi Korporasi 2023.
  • Environmental and Social Innovation Award (ENSIA) 2023.
  • Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Bisnis Indonesia (Bisra) 2023.
  • Indeks Tempo IDN Financials Indonesia CSR Brand Equity Awards Ke-5 2023.
  • Penghargaan PPKM 2023.
  • Penghargaan Rintisan Teknologi (RINTEK).
  • Prominent Awards 2024.

Baca Juga: Gaji Karyawan PT Santos Jaya Abadi Semarang Semua Jabatan Terbaru 2025

Gaji Karyawan PT Kalbe Farma Berbagai Posisi

Gaji Karyawan PT Kalbe Farma Berbagai Posisi

Berikut Gaji Karyawan PT Kalbe Farma berbagai posisi:

Posisi / Jabatan Kisaran Gaji per Bulan
Developer 3.500.000
Admin 3.300.000
Staff Administrasi 4.500.000
Operator 3.300.000
IT Support 5.900.000
Intern 5.950.000
Staff Accounting 5.650.000
Staf Administrasi 4.400.000
Staf Administrasi dan Teknis 4.900.000
Administration Staff 5.950.000
Teknisi 5.050.000
Security 5.200.000
Receptionist 5.550.000
Driver 5.750.000
Administration 4.050.000
Sailor 6.650.000
Accounting 6.750.000
Services 6.100.000
Junior Operator 7.600.000
Junior Supervisor 7.350.000
Secretary 7.000.000
Project Engineer 7.250.000
Admin/Customer Service 7.450.000
Medical Services 7.250.000
Information Technology 6.100.000
Management Trainee 8.500.000
Staff 8.500.000
Addoperation 8.550.000
Operator/Panel Operator 7.650.000
BPS 8.450.000
Sekretaris 8.850.000
Supervisor 8.250.000
Legal and Relations Analyst 8.600.000
Assistant Business Analyst 8.100.000
Assistant Controller 8.150.000
Assistant Controller 9.050.000
Change Agent 8.350.000
IT 8.750.000
Procurement 8.350.000
Junior Staff 9.550.000
Operational Supervisor 9.000.000
Procurement 9.400.000
Technician Mechanical 8.250.000
Professional 10.400.000
Process Engineering 10.750.000
Business Performance Services Consultant 11.500.000
Auditor 10.500.000
Field Engineer 12.200.000
Process Engineer 13.950.000
Mechanical Engineer 13.550.000
Junior Counsel Legal Business Development 13.700.000
Accounting 13.750.000
Analyst 12.850.000
Junior Process Engineer 12.000.000
Junior Analyst 13.450.000
Public Relation Supervisor 14.500.000
Manager 15.200.000
Cost Control 14.600.000
Quality Management Staff 15.150.000
Assistant Civil and Architect 14.350.000
Project Analyst 14.550.000
Mechanical Enginering 14.800.000
Deputy Branch Manager 15.900.000
Instrument Engineer 15.100.000
Budgeting and Cost Control 15.450.000
Electrical Inspection Engineer 16.050.000
Marketing 16.400.000
Asset Management 15.200.000
Specialist 15.050.000
Mechanical Engineering 16.400.000
Junior Engineer 15.100.000
Production 15.800.000
Senior Supervisor 15.350.000
Intern 15.900.000
Rotating Engineer 17.950.000
Assistant Plant Head 17.650.000
Business Intelligent and Analytics Unit 18.750.000
Control Engineer 17.900.000
Division Head 17.800.000
Drilling Engineer 18.850.000
Engineer 17.450.000
Field Manager 18.700.000
Public Relations 18.500.000
Junior Officer 18.150.000
Junior Auditor 18.500.000
Inspection Engineer 19.200.000
Sales/Business Development 19.350.000
Assistant Plant Head 19.550.000
Engineering 19.950.000
Production Supervisor 19.700.000
Senior Field Operator 19.650.000
SAP Business Analyst 19.900.000
Internal Auditor 19.050.000
Laboratory 18.300.000
HR (SDM) 20.250.000
Assistant Manager 20.250.000
Officer 21.550.000
Human Resources Specialist 21.800.000
Reservoir Engineer 21.050.000
Planning Manager 26.850.000
HRD Section Head 25.650.000
Supply Chain 26.750.000
Senior Business Analyst 32.800.000
Building 33.650.000
Executives 32.350.000
Team Leader 32.200.000
Procurement Manager 43.950.000
Director 47.750.000
Drilling Supervisor 54.700.000
Architect 53.000.000
General Manager 75.950.000

Tunjangan dan Sistem Gaji Karyawan PT Kalbe Farma

Setelah kamu mengetahui gaji pokoknya, mari kita bahas terkait tunjangan yang diberikan untuk para karyawan Kalbe Farma, berikut tunjangannya:

  • Tunjangan Jabatan yang disesuaikan dengan jabatan yang diemban
  • Jam lembur untuk tambahan gaji
  • Tunjangan khusus untuk level jabatan tertentu, seperti tunjangan istri, dll.
  • Bonus Prestasi Untuk Yang Berprestasi
  • BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan
  • Medical check-up tahunan secara rutin
  • Makanan dan Minuman Untuk Sekali Setiap Shift
  • Layanan transportasi karyawan dengan bus atau mobil jemputan
  • Uang transportasi
  • Tunjangan Hari Raya
  • Intensif kehadiran
  • Bonus akhir tahun
  • Kendaraan operasional (khusus untuk level jabatan tertentu)
  • Jenjang karir sesuai kualifikasi
  • Acara Tahunan Family Gathering
  • Tunjangan libur nasional dan hari besar keagamaan
  • Kesehatan dan keselamatan kerja
  • Program pengembangan karir
  • Program keseimbangan karir dan kehidupan

Sistem gaji di PT Kalbe Farma Tbk bervariasi berdasarkan jabatan, pengalaman, dan kinerja individu, dengan kisaran gaji yang menarik mulai dari Rp 5 juta hingga Rp 75 juta per bulan, serta dilengkapi dengan berbagai tunjangan dan fasilitas untuk mendukung kesejahteraan karyawan.

Contoh Slip Gaji Karyawan PT Kalbe Farma

Berikut contoh slip Gaji Karyawan PT Kalbe Farma:

Contoh Slip Gaji Karyawan PT Kalbe Farma

Cara Melamar Pekerjaan di PT Kalbe Farma

Untuk melamar kerja di PT Kalbe Farma, berikut adalah langkah-langkah singkat yang dapat kamu ikuti:

  1. Pertama, siapkan surat lamaran, CV, fotokopi ijazah, transkrip nilai, KTP, dan dokumen pendukung lainnya seperti sertifikat pelatihan.
  2. Kemudian, kunjungi situs resmi PT Kalbe Farma atau platform lowongan kerja untuk menemukan posisi yang sesuai dengan kualifikasimu.
  3. Selanjutnya, kirimkan lamaranmu melalui email ke alamat yang atau melalui portal online yang disediakan oleh perusahaan.
  4. Setelah mengirim lamaran, tunggu konfirmasi dari HRD untuk mengikuti proses seleksi, yang biasanya mencakup tes psikologi dan wawancara.

Baca Juga: Gaji Karyawan PT Sariguna Primatirta Tbk Semua Jabatan Terbaru 2025

Penutup

PT Kalbe Farma Tbk menawarkan paket gaji yang kompetitif dan bervariasi sesuai dengan posisi, dengan kisaran gaji mulai dari Rp4 juta untuk posisi entry-level hingga Rp75 juta untuk posisi manajerial.

Selain gaji pokok, karyawan juga menikmati berbagai tunjangan seperti asuransi kesehatan, tunjangan transportasi, dan bonus kinerja, serta fasilitas lainnya yang mendukung kesejahteraan mereka, seperti cuti tahunan dan fasilitas kendaraan untuk jabatan tertentu.

Gaji Karyawan MR DIY
Gaji Karyawan MR DIY Terbaru 2024

Gaji Karyawan MR DIY – MR DIY Indonesia telah menjadi salah satu toko ritel terkemuka yang menyediakan berbagai perlengkapan rumah tangga dengan harga terjangkau.

Dikenal dengan konsep “Always Low Prices“, MR DIY menawarkan lebih dari 18.000 produk yang mencakup berbagai kategori, mulai dari alat rumah tangga hingga peralatan listrik.

Visi perusahaan adalah untuk menjadi pemimpin pasar dalam industri ritel perlengkapan rumah di Asia, sementara misinya berfokus pada penyediaan produk berkualitas tinggi dengan nilai yang kompetitif.

Selain itu, MR DIY juga telah menerima berbagai penghargaan, termasuk World Branding Award, yang mengukuhkan reputasinya sebagai brand pilihan di kalangan konsumen.

Dengan komitmen untuk memberikan pengalaman belanja yang nyaman dan menyenangkan, MR DIY terus berupaya memenuhi kebutuhan jutaan keluarga di Indonesia.

Profil MR DIY

Profil MR DIY

MR.DIY adalah perusahaan ritel yang didirikan pada Juli 2005 di Kuala Lumpur, Malaysia, dan kini telah menjadi salah satu toko perlengkapan rumah terbesar di Asia Tenggara.

Dengan lebih dari 1.000 toko di Indonesia dan lebih dari 4.300 toko di seluruh dunia, MR.DIY menawarkan lebih dari 18.000 produk dalam sepuluh kategori, termasuk alat rumah tangga, perabotan, dan peralatan listrik.

Konsep “Always Low Prices” menjadi komitmen utama perusahaan untuk menyediakan produk berkualitas dengan harga terjangkau bagi semua kalangan.

MR.DIY pertama kali hadir di Indonesia pada tahun 2017 dan telah mengalami pertumbuhan yang pesat, melayani lebih dari 188 juta pelanggan setiap tahun.

Toko-toko MR.DIY memiliki luas rata-rata sekitar 900 m², dirancang untuk memberikan pengalaman belanja yang nyaman dan menyenangkan.

Perusahaan ini juga menjalin kerjasama dengan berbagai pemilik mal dan peritel besar seperti AEON dan Lippo Group.

Sejak memulai ekspansi internasional pada tahun 2021, MR.DIY telah membuka toko di negara-negara seperti Turki dan Spanyol.

Pada tahun 2023, mereka meluncurkan format toko baru bernama MR.DIY Express untuk menjangkau komunitas pedesaan.

Selain itu, MR.DIY juga aktif dalam e-commerce dengan meluncurkan toko online resmi di berbagai negara.

Dengan visi untuk menjadi perusahaan ritel terkemuka di Asia, MR.DIY terus berupaya memperluas jangkauan pasarnya dan meningkatkan layanan pelanggan.

Perusahaan ini telah meraih berbagai penghargaan, termasuk World Branding Award untuk kategori Regional Top Home Improvement Retail Brand pada tahun 2023.

Melalui inovasi dan komitmen terhadap kepuasan pelanggan, MR.DIY bertekad untuk terus tumbuh dan memberikan nilai lebih bagi masyarakat.

Visi MR DIY

Visi MR DIY adalah “Menjadi perusahaan ritel yang paling bernilai”.

Misi MR DIY

Sedangkan misinya yaitu “Menawarkan segalanya kepada semua orang, setiap hari, dengan harga yang terjangkau”.

Produk MR DIY

MR.DIY Indonesia menawarkan berbagai kategori produk yang luas, termasuk:

  • Pipa
  • Cat
  • Perekat
  • Alat Berkebun
  • Mesin Listrik
  • Kunci & Keamanan
  • Palu
  • Kotak Peralatan
  • Peralatan Kebersihan
  • Gantungan & Keranjang Pakaian
  • Peralatan Rumah Tangga
  • Aksesori Rumah Tangga
  • Peralatan Dapur
  • Peralatan Makan
  • Lampu
  • Produk Elektronik
  • Kabel
  • Colokan
  • Adapter
  • Aksesori Elektrik
  • Elektronik Baterai
  • Speaker
  • Keranjang Cucian
  • Jam
  • Peralatan Makan
  • Cermin
  • Bantal
  • Gorden
  • Karpet
  • Kotak Penyimpanan
  • Peralatan Kantor
  • Peralatan Renang
  • Tali Skipping
  • Alat Tulis
  • Raket
  • Aksesori Olahraga, dan lain lain

Layanan MR DIY

MR.DIY Indonesia menawarkan berbagai layanan, yakni:

Pengalaman Belanja Nyaman

MR DIY menyediakan pengalaman berbelanja yang ramah dan nyaman di semua tokonya, yang tersebar di seluruh Indonesia

Kampanye “Ada Aja Idenya

Inisiatif ide ini bertujuan untuk memberikan solusi inovatif bagi keluarga Indonesia dengan penekanan pada harga hemat, produk lengkap, dan akses yang mudah

Akses Mudah

Dengan lebih dari 900 toko, MR DIY memastikan bahwa pelanggan dapat dengan mudah menemukan produk yang mereka butuhkan tanpa harus pergi jauh.

Penghargaan

Berikut berbagai penghargaan yang berhasil dicapai oleh MR DIY:

  • World Branding Award 2024-2025.
  • World Branding Award 2023-2024.
  • World Branding Award 2022-2023.
  • MR.DIY Deloitte Malaysia’s Best Managed Companies Award 2022.
  • Best Practices Award 2022 – Malaysia Home Improvement Retail Company of the Year Award.
  • Brand of the Year 2021 – 2022.
  • Brand of the Year 2020 – 2021.
  • Brand of the Year 2019 = 2020.
  • Best Brand Leadership in Retail – Home Improvement 2018 – 2019.
  • Brand of the Year 2018 – 2019.

Baca Juga: Gaji Karyawan Miniso Terbaru 2024

Gaji Karyawan MR DIY Berbagai Posisi

Gaji Karyawan MR DIY Berbagai Posisi

Inilah besaran Gaji Karyawan MR DIY berbagai posisi:

Posisi / Jabatan Kisaran Gaji per Bulan
Pramuniaga Rp2.000.000 – Rp3.500.000
Petugas Kebersihan Rp 2.000.000 – Rp 3.380.000
Operator Forklift Rp 3.000.000 – Rp 5.840.000
Warehouse Assistant Rp 2.000.000 – Rp 3.000.000
Sales Assistant Rp 2.000.000 – Rp 3.000.000
Store Manager Rp 7.500.000 – Rp 10.000.000
Supervisor Rp 3.500.000 – Rp 5.000.000
Cashier Rp 2.500.000 – Rp 3.500.000
Crew Store Rp2.500.000 – Rp3.300.000
Helper Rp4.000.000 – Rp6.000.000
Inventory Control (IC) Rp2.000.000 – Rp2.500.000
Quality Assurance (QA) Rp4.000.000 – Rp6.000.000
Merchandiser Rp2.500.000 – Rp3.500.000
Supervisor TDC Rp4.000.000 – Rp5.000.000
Sopir Rp3.000.000 – Rp4.500.000
Office Boy Rp1.800.000 – Rp2.200.000
Logistic Supervisor Rp2.500.000 – Rp4.500.000
Kepala Toko (Head Store) Rp4.000.000 – Rp6.000.000
Manager Toko Rp3.000.000 – Rp24.000.000
IT Support Rp4.000.000 – Rp6.000.000
Sales Admin Rp4.000.000 – Rp6.000.000

Tunjangan dan Sistem Gaji Karyawan MR DIY

Berikut adalah daftar tunjangan dan fasilitas yang tersedia:

  • Tunjangan Makan
  • Tunjangan Transportasi
  • Tunjangan Kesehatan
  • Tunjangan Hari Raya
  • Cuti Tahunan
  • Cuti Sakit
  • Cuti Melahirkan
  • Cuti Pernikahan
  • Bonus dan Insentif
  • Program Pelatihan
  • Kesempatan Karir
  • Sistem Kerja Fleksibel
  • Lingkungan Kerja yang Nyaman
  • Keseimbangan Kerja dan Kehidupan Pribadi
  • Dukungan Manajerial

Sistem gaji di MR DIY Indonesia dirancang untuk memberikan kompensasi yang kompetitif dan adil, mencerminkan tanggung jawab serta kontribusi setiap karyawan, dengan gaji berkisar antara Rp 2.000.000 hingga Rp 10.000.000 per bulan tergantung pada posisi dan pengalaman.

Contoh Slip Gaji Karyawan MR DIY

Cek slip Gaji Karyawan MR DIY di bawah ini:

Contoh Slip Gaji Karyawan MR DIY

Cara Melamar Pekerjaan di MR DIY

Berikut adalah langkah-langkah cara melamar pekerjaan di MR DIY Indonesia:

  1. Pertama, buka situs resmi MR DIY atau akun media sosial mereka, seperti Instagram, untuk mencari informasi lowongan kerja terbaru.
  2. Temukan posisi yang sesuai dengan kualifikasi dan minatmu, seperti Crew Store atau posisi lainnya yang tersedia.
  3. Kumpulkan berkas yang diperlukan, seperti: Curriculum Vitae (CV), Kartu Tanda Penduduk (KTP), Ijazah terakhir, dan Surat lamaran (opsional).
  4. Jika melamar secara online, klik tautan yang disediakan untuk mengisi formulir pendaftaran dengan data diri yang akurat.
  5. Setelah mendaftar, kamu mungkin akan diminta untuk mengikuti tes online sebagai bagian dari proses seleksi.
  6. Jika lolos tes, kamu akan dihubungi untuk mengikuti wawancara di lokasi yang ditentukan.
  7. Siapkan diri dengan baik untuk wawancara, tunjukkan kemampuan komunikasi dan sikap positif.
  8. Setelah wawancara, tunggu kabar dari pihak MR DIY mengenai hasil seleksi.
  9. Jika diterima, kamu akan mendapatkan informasi lebih lanjut mengenai jadwal orientasi dan persiapan sebelum mulai bekerja.

Baca Juga: Gaji Karyawan PT Ajinomoto Indonesia Terbaru 2024

Penutup

Dengan sistem gaji yang kompetitif dan berbagai tunjangan menarik, MR DIY Indonesia berkomitmen untuk menghargai setiap kontribusi karyawan dan mendukung kesejahteraan mereka.

Bagi yang tertarik bergabung, proses melamar pekerjaan di MR DIY Indonesia dirancang sederhana, memberikan peluang bagi individu untuk mengembangkan karir mereka dalam lingkungan yang dinamis dan inovatif.

Gaji Karyawan Roti O
Gaji Karyawan Roti O Terbaru 2024

Gaji Karyawan Roti O – Roti’O, merek roti yang terkenal di Indonesia, telah menjadi pilihan populer di kalangan pecinta makanan sejak didirikan pada tahun 2012.

Dengan lebih dari 680 outlet yang tersebar di seluruh nusantara, Roti’O menawarkan beragam produk berkualitas, termasuk roti berbentuk bulat yang khas dan berbagai pastry.

Selain fokus pada produk, perusahaan ini juga dikenal dengan komitmennya terhadap kesejahteraan karyawan melalui sistem gaji dan tunjangan yang kompetitif.

Artikel ini akan membahas lebih dalam mengenai profil Roti’O serta rincian mengenai gaji karyawan yang dapat menjadi pertimbangan bagi calon pelamar.

Mari kita eksplorasi lebih lanjut tentang bagaimana Roti’O tidak hanya menyajikan makanan lezat tetapi juga menciptakan lingkungan kerja yang mendukung bagi para karyawannya.

Profil Roti O

Profil Roti O

Roti’O adalah merek roti yang dimiliki oleh PT Sebastian Citra Indonesia, didirikan pada 24 Mei 2012.

Perusahaan ini berfokus pada industri makanan dan minuman, dengan lebih dari 680 outlet yang tersebar di berbagai kota di Indonesia, termasuk Jakarta, Surabaya, dan Makassar.

Roti’O dikenal dengan produk roti berbentuk bulat yang memiliki aroma kopi khas dan diisi mentega lembut di dalamnya.

Outlet Roti’O sering dijumpai di bandara dan stasiun, yang menjadi strategi pemasaran unik untuk membedakan diri dari kompetitor.

PT Sebastian Citra Indonesia tidak hanya menawarkan roti, tetapi juga berbagai pastry dan minuman.

Menu roti mereka terdiri dari tiga kategori utama:

  • Signature Coffee Bun
  • Pastry, dan
  • Minuman

Signature Coffee Bun adalah roti yang disajikan hangat dengan topping cream coffee dan butter.

Selain itu, terdapat sembilan jenis pastry yang ditawarkan, seperti Chocolate Pastry dan Sausage Croissant.

Dalam kategori minuman, Roti’O menyediakan beragam pilihan seperti Kopi’O Brown Sugar dan Hot Mocha Latte.

Produk-produk ini dapat dinikmati langsung di outlet atau dipesan melalui aplikasi pihak ketiga.

Perusahaan berkomitmen untuk menyajikan roti berkualitas tinggi dengan cita rasa yang terjaga.

Sejak pembukaan outlet pertamanya di Stasiun Kota Jakarta Barat, Roti’O telah berkembang pesat dan menjadi salah satu pilihan favorit konsumen.

Meskipun fokus utama adalah makanan dan minuman, PT Sebastian Citra Indonesia juga terlibat dalam industri fesyen dengan produk busana Polo.

Namun, mereka tetap mengutamakan bisnis Food and Beverage sebagai inti dari operasi mereka.

Visi Roti O

Visi Roti O adalah “Menyebarluaskan Roti’O ke seluruh Indonesia dan memberikan kepuasan kepada konsumen.”

Misi Roti O

Sedangkan misinya, yaitu “Menjaga dan mempertahankan kualitas produk serta memberikan pelayanan terbaik kepada pelanggan.”

Produk Roti O

Roti’O menawarkan berbagai produk makanan dan minuman yang menarik.

Berikut adalah daftar produk yang tersedia di Roti’O:

  • Roti’O Signature
  • Coffee Bun
  • Crombo’O
  • Sultana Pastry
  • Chocolate Pastry
  • Cheese Pastry
  • Beef Pastry
  • Chicken Pastry
  • Tuna Pastry
  • Banana Choco Cheese
  • Butter Croissant
  • Sausage Croissant
  • Kopi’O Brown Sugar
  • Kopi’O Regal
  • Kopi’O Hazelnut
  • Choco Brown Sugar
  • Hot Americano
  • Hot Cappuccino
  • Hot Chocolate
  • Iced Americano
  • Iced Cappuccino
  • Mocktail Series, dan
  • Ice Cream Cone and Sundae

Layanan Roti O

Roti’O menyediakan berbagai layanan yang dirancang untuk memenuhi kebutuhan pelanggan.

Berikut adalah daftar layanan yang ditawarkan oleh Roti’O:

Penjualan Roti yang Masih Fresh

Roti O menyediakan berbagai jenis roti, termasuk Signature Coffee Bun yang disajikan hangat.

Aneka Pastry

Ia juga menawarkan berbagai pilihan pastry manis dan gurih, seperti Chocolate Pastry dan Sausage Croissant.

Minuman Ringan

Selain itu, Roti O menyediakan beragam minuman, termasuk Kopi’O Series dan minuman panas serta dingin lainnya.

Layanan Pembayaran Fleksibel

Roti O menerima berbagai metode pembayaran, termasuk tunai dan pembayaran elektronik, untuk kemudahan pelanggan.

Pengantaran Melalui Aplikasi

Roti O menyediakan opsi pemesanan melalui aplikasi pihak ketiga untuk kenyamanan pelanggan.

Outlet di Lokasi Strategis

Roti O memiliki gerai di tempat-tempat ramai seperti bandara, stasiun, dan kampus untuk akses mudah bagi konsumen.

Gerai Khusus di Universitas

Tidak hanya itu saja, Roti O juga membuka gerai di lingkungan universitas untuk memenuhi kebutuhan makanan praktis bagi mahasiswa.

Penghargaan

Roti O berhasil meraih penghargaan “Halal Award 2022” sebagai Nominasi “Favorite Halal Brand” kategori Restoran.

Baca Juga: Gaji Karyawan Haus Terbaru 2024

Gaji Karyawan Roti O Berbagai Posisi

Gaji Karyawan Roti O Berbagai Posisi

Cek Gaji Karyawan Roti O berbagai posisi di bawah ini:

Posisi / Jabatan Kisaran Gaji per Bulan
Crew Kitchen (Cook, Helper, Dish Washer) Rp2.900.000
Bagian Service (Kasir, Waiters Crew) Rp2.900.000
Staff Admin & Purchasing Rp3.200.000
Staff Personalia Rp3.000.000 – 4.500.000
Supervisor Outlet Rp4.700.000
Asisten Supervisor Rp3.700.000
Staff Accounting & Finance Rp3.300.000
Manager Rp5.500.000
Administrasi Rp4.000.000 – 11.000.000
Akuntansi / Keuangan Rp6.000.000 – 11.000.000
Assistant Manager Rp9.000.000 – 11.000.000
Assistant Sales Manager Rp7.000.000 – 9.000.000
Corporate Planning Rp7.000.000 – 11.000.000
District Sales Manager Rp9.000.000 – 11.000.000
Finance and Accounting Rp7.000.000 – 11.000.000
Maintenance Staff Rp7.000.000 – 10.000.000
Management Trainee Rp5.800.000 – 15.000.000
Management Rp15.000.000 – 24.000.000
Operator Produksi Rp4.000.000 – 8.000.000
Pelayanan Rp7.000.000 – 11.000.000
Section Manager Rp21.000.000 – 24.000.000
Staff Rp4.000.000 – 8.000.000
Staff Business Planning Rp5.000.000 – 7.000.000
Staff Produksi Rp7.000.000 – 10.000.000
Teknik Rp7.000.000 – 11.000.000
Jabatan Lainnya Rp3.500.000 – 15.000.000
Accounting Staff Rp3.500.000
Admin Gudang Rp3.200.000
Admin Staff Rp3.500.000
Advertising Staff Rp3.500.000
Auditor Rp4.200.000
Barista Rp3.100.000
Barista Part Time Rp1.900.000
Brand Marketing Supervisor Rp6.000.000
Business Development Assistant Manager Rp5.200.000
Costumer Service Rp2.500.000
Crew Rp2.200.000
CS Delivery Officer Rp2.500.000
Driver Rp2.200.000
Finance Intern Rp3.800.000
Finance Staff Rp3.500.000
Graphic Designer Rp4.000.000
Human Resource Intern Rp4.500.000
IT Executive Rp4.200.000
IT Support Rp4.500.000
Kasir Rp3.000.000
Kasir Part Time Rp1.800.000
Kepala Cabang Rp6.200.000
Kepala Toko Rp5.000.000
Legal Supervisor Rp7.000.000
Local Store Marketing Supervisor Rp6.000.000
Logistic Staff Rp3.500.000
Management Trainee Rp3.700.000
Manajer Area Rp8.000.000
Marketing Staff Rp3.400.000
Pelaksana Gudang Rp3.000.000
Project Coordinator Rp3.500.000
Project Maintenance Rp3.400.000
Project Supervisor Rp6.000.000
Purchasing Supervisor (Sourcing) Rp5.800.000
Roastery Staff Rp3.000.000
Sales Rp2.800.000
Security Rp2.700.000
Social Media Specialist Rp3.600.000
Staf Controlling Rp3.200.000
Staff Officer Rp3.050.000
Talent Management Specialist (Supervisory Level) Rp4.000.000
Tax Officer Rp3.200.000
Teknisi Coldroom Rp3.200.000
Waiters Rp2.800.000
Waiters Part Time Rp1.600.000
Warehouse Picker Staff Rp2.500.000

Tunjangan dan Sistem Gaji Karyawan Roti O

Roti O menawarkan beberapa tunjangan bagi karyawan mereka, yang mencakup:

  • BPJS Kesehatan
  • BPJS Ketenagakerjaan
  • Tunjangan Makanan
  • Tunjangan Transportasi
  • Tunjangan Hari Raya
  • Bonus Kinerja
  • Bonus Akhir Tahun, dan
  • Mobil Operasional

Sistem gaji di Roti’O bervariasi tergantung pada posisi dan UMR di masing-masing daerah, dengan rentang gaji mulai dari Rp2.500.000 hingga Rp15.000.000 per bulan.

Contoh Slip Gaji Karyawan Roti O

Berikut contoh slip Gaji Karyawan Roti O:

Contoh Slip Gaji Karyawan Roti O

Cara Melamar Pekerjaan di Roti O

Untuk melamar pekerjaan di Roti O, berikut adalah langkah-langkah yang dapat diikuti:

  1. Pertama, siapkan dokumen yang diperlukan.
  2. Kamu juga dapat mengirimkan lamaran langsung ke outlet Roti O terdekat atau melalui email sesuai dengan informasi lowongan yang tersedia.
  3. Jika lamaran diterima, kamu akan dihubungi untuk mengikuti proses wawancara yang dilakukan oleh tim rekrutmen Roti O.
  4. Pastikan bahwa semua proses rekrutmen tidak dikenakan biaya apapun, dan tidak melalui yayasan atau penyalur kerja.
  5. Selalu periksa situs resmi Roti O atau platform pencari kerja untuk informasi lowongan terbaru dan persyaratan yang mungkin berbeda sesuai posisi yang diinginkan..

Baca Juga: Gaji Karyawan PT Among Terbaru 2024

Penutup

Dengan komitmen untuk menyajikan produk berkualitas, Roti’O tidak hanya dikenal dengan roti yang lezat, tetapi juga sebagai tempat kerja yang memberikan kesejahteraan bagi karyawan melalui gaji dan tunjangan yang kompetitif.

Melalui sistem penggajian yang transparan dan berbagai fasilitas, Roti’O berupaya menciptakan lingkungan kerja yang mendukung dan memotivasi setiap karyawan untuk berkembang.