Gaji Karyawan Bolasport.com
Gaji Karyawan Bolasport.com Terbaru 2024

Gaji Karyawan Bolasport.com – BolaSport.com (Bola Sport) adalah portal berita olahraga yang hadir untuk memenuhi kebutuhan informasi olahraga di Indonesia dengan cara yang cepat, mendalam, dan menghibur.

Sebagai bagian dari Kompas Gramedia, Bola Sport menyajikan berita olahraga terkini dengan dukungan dari berbagai platform media besar, seperti Tribunnews.com dan Kompas.com.

Dikenal dengan ulasan analitis dan penyajian yang menarik melalui foto, grafis, dan video, Bola Sport memudahkan pembaca untuk mengikuti perkembangan dunia olahraga.

Dengan berbagai produk dan jaringan, BBola Sport berusaha memberikan pengalaman terbaik bagi penggemar olahraga di Indonesia.

Bagaimana struktur gaji di Bola Sport untuk berbagai posisi yang ada? Cari tahu jawabannya di bawah ini!

Profil Bola Sport

Gaji Karyawan Bolasport.com Berbagai Posisi

BolaSport.com hadir untuk memenuhi kebutuhan pencinta olahraga di Indonesia dengan menyediakan informasi yang cepat, mendalam, dan menghibur.

Sebagai portal berita sports entertainment,Bola Sport menyajikan berita olahraga dengan pendekatan yang menghibur, namun tetap menjaga sisi sports knowledge yang penting dalam jurnalistik.

Berita olahraga disajikan dengan tampilan menarik, lengkap dengan foto, grafis, dan video untuk lebih mendekatkan pembaca dengan atlet atau tokoh olahraga.

Ulasan dan analisis mendalam juga menjadi ciri khas untuk membantu pembaca memahami kejadian, performa atlet, dan tokoh olahraga lebih baik.

BolaSport.com adalah bagian dari grup Kompas Gramedia, yang berada di bawah payung KG Media, dan mulai beroperasi pada 24 Juli 2017.

Portal berita ini merupakan hasil integrasi SuperBall.id dan Juara.net, yang didukung oleh kekuatan Tribunnews.com, Kompas.com, dan Tabloid Bola.

Bola Sport menjadi induk dari SuperBall.id, Juara.net, dan beberapa brand lainnya, seperti BolaStylo.com, SportFeat.com, dan BolaNas.com, yang semuanya tergabung dalam BolaSport Network.

Dengan menggabungkan kekuatan tersebut, Bola Sport bertujuan untuk memberikan pengalaman yang lebih memuaskan bagi para pembaca dan penggemar berita olahraga.

Visi Bola Sport

Tidak ditemukan informasi terkait visi bolasport.com.

Misi Bola Sport

Tidak ditemukan informasi terkait misi bolasport.com.

Produk Bola Sport

Berikut berbagai produk yang ada di bolasport.com:

  • Bola
  • Ole
  • Olypic
  • Lifestyle
  • Video
  • Kolom

Layanan Bola Sport

Bola Sport menyediakan berbagai layanan untuk memenuhi kebutuhan pembaca dan penggemar olahraga, di antaranya:

Berita Olahraga Terkini

Menyajikan berita terbaru seputar berbagai cabang olahraga, baik nasional maupun internasional.

Analisis dan Ulasan Mendalam

Menyediakan analisis dan ulasan terkait kejadian-kejadian penting, performa atlet, dan perkembangan dunia olahraga.

Foto, Grafis, dan Video

Menampilkan foto-foto, infografis, dan video yang mendukung berita olahraga untuk memberikan pengalaman lebih interaktif kepada pembaca.

Live Score dan Jadwal Pertandingan

Menyediakan informasi skor langsung dan jadwal pertandingan dari berbagai cabang olahraga.

Layanan Berita dan Artikel Multimedia

Menyediakan artikel yang dilengkapi dengan multimedia (foto, video, grafik) untuk memberikan informasi yang lebih menyeluruh.

Fitur Khusus untuk Penggemar Sepak Bola

Menghadirkan produk seperti SuperBall.id yang lebih fokus pada berita dan informasi sepak bola, termasuk berita transfer pemain, liga, dan hasil pertandingan.

Layanan Olahraga Lainnya

Melalui Juara.net, Bola Sport juga menyediakan informasi tentang cabang olahraga lain seperti bulu tangkis, basket, voli, dan banyak lagi.

Update Prestasi Atlet

Layanan yang menyediakan informasi terbaru mengenai prestasi dan perkembangan karier atlet di berbagai cabang olahraga.

Interaksi dan Komunitas Penggemar

Memfasilitasi pembaca untuk berdiskusi dan berinteraksi melalui komentar atau platform media sosial.

Dengan layanan-layanan tersebut, BolaSport.com berusaha memberikan pengalaman menyeluruh bagi penggemar olahraga dengan akses cepat dan informasi yang mendalam.

Penghargaan

Tidak ditemukan informasi terkait penghargaan bolasport.com.

Baca Juga: Gaji Karyawan Grid.id Terbaru 2024

Gaji Karyawan Bolasport Berbagai Posisi

Gaji Karyawan Bolasport.com Berbagai Posisi

Inilah daftar Gaji Karyawan Bolasport berbagai posisi:

Posisi / Jabatan Kisaran Gaji per Bulan
Department Head Rp20.000.000,00
Manager Public Relations Rp18.550.000,00
Sales Group Head Rp17.500.000,00
Engineering Rp15.630.000,00
Product Manager Rp13.000.000,00
Assistant Manager Public Relations Rp12.380.000,00
Product Services Head Rp11.000.000,00
Section Head Rp11.000.000,00
Specialist IT Rp10.280.000,00
Editor Rp9.300.000,00
IT App Development (MT IT) Rp9.000.000,00
Senior System Administrator Rp9.000.000,00
Programmer Rp8.400.000,00
Product Management Staff Rp7.900.000,00
Computer Programmer Rp7.000.000,00
IT Staff Rp7.000.000,00
Senior Account Executive Rp7.000.000,00
Senior Executive Account Rp7.000.000,00
Senior Staffing Specialist Rp7.000.000,00
Software Engineer Rp7.000.000,00
Account Executive Rp6.500.000,00
Web Developer Rp6.400.000,00
Key Account Executive Rp4.400.000,00
Assistant Manager Product Development Rp4.000.000,00
Computer Technician Rp4.000.000,00
Front End Web Programmer Rp4.000.000,00
Koperasi Karyawan Rp4.000.000,00
Marketing Communication and Public Relation Rp4.000.000,00
Marketing Executive Rp4.000.000,00
Programmer Web Rp4.000.000,00
Reporter Rp4.000.000,00
Sales Data Analyst Rp4.000.000,00
Social Media Staff Rp4.000.000,00
System Administrator Rp4.000.000,00
Video Editor Publisher Rp4.000.000,00
Riset / Sains / Pengembangan Rp4.000.000,00
Tax Officer Rp4.000.000,00
Graphic Designer Rp4.000.000,00
Journalist Rp4.000.000,00
Wartawan Rp4.000.000,00
Commercial Traffic Staff Rp4.000.000,00
Staff Akunting Rp4.000.000,00
Staff Rp4.000.000,00
Content Staff Rp4.000.000,00
Receptionist Rp3.000.000,00
Sales Marketing Staff Rp4.000.000,00
Marketing Rp4.000.000,00
Reporter Intern Rp3.000.000,00
Intern Magang Rp900.000,00
Mahasiswa Magang Rp900.000,00

Tunjangan dan Sistem Gaji Karyawan Bolasport.com

Menurut beberapa sumber, Bola Sport memberikan berbagai tunjangan untuk para karyawannya yang meliputi:

  • Tunjangan Kesehatan
  • Tunjangan Hari Raya (THR)
  • Cuti Tahunan
  • Tunjangan Makan
  • Tunjangan Transportasi
  • Bonus Kinerja
  • Pensiun
  • Pelatihan dan Pengembangan
  • Fasilitas Kerja
  • Program Kesejahteraan

Sistem gaji di BolaSport.com umumnya mengikuti standar industri media, dengan mempertimbangkan posisi, pengalaman, dan kinerja karyawan, serta memberikan bonus dan tunjangan sesuai dengan kebijakan perusahaan.

Contoh Slip Gaji Karyawan Bolasport

Cek contoh slip Gaji Karyawan Bolasport di bawah ini:

Contoh Slip Gaji Karyawan Bolasport.com

Cara Melamar Pekerjaan di Bolasport.com

Berikut adalah langkah-langkah untuk melamar pekerjaan di BolaSport.com:

  1. Buka halaman resmi BolaSport.com atau halaman karier yang terhubung dengan situs tersebut.
  2. Periksa bagian “Karir” atau “Lowongan Pekerjaan” di situs web atau platform yang digunakan oleh BolaSport.com untuk mengumumkan kesempatan kerja terbaru.
  3. Telusuri posisi pekerjaan yang sesuai dengan kualifikasi dan minatmu, kemudian klik posisi yang ingin dilamar.
  4. Baca dengan seksama deskripsi pekerjaan, kualifikasi, dan persyaratan yang dibutuhkan untuk posisi tersebut.
  5. Persiapkan dokumen yang dibutuhkan, seperti CV, surat lamaran, portofolio (jika relevan), dan dokumen pendukung lainnya.
  6. Beberapa lowongan pekerjaan mungkin memintamu mengisi formulir aplikasi secara online dengan informasi pribadi, pengalaman, dan keterampilan.
  7. Unggah dokumen lamaranmu ke platform aplikasi atau kirimkan melalui email sesuai instruksi yang tertera pada halaman lowongan pekerjaan.
  8. Setelah mengirimkan lamaran, tunggu konfirmasi atau panggilan dari tim HR BolaSport.com untuk proses seleksi lebih lanjut.
  9. Jika kamuterpilih, kamu akan dihubungi untuk mengikuti tahap wawancara atau tes lainnya yang ditentukan oleh pihak perusahaan.

Pastikan kamu selalu memeriksa halaman karier mereka atau media sosial BolaSport.com untuk informasi terbaru terkait lowongan pekerjaan dan prosedur aplikasi.

Baca Juga: Gaji Karyawan Kompasiana.com Terbaru 2024

Penutup

BolaSport.com terus berkomitmen untuk menjadi sumber utama informasi olahraga yang terpercaya, menghibur, dan mendalam bagi seluruh penggemar olahraga di Indonesia.

Untuk informasi lebih lanjut tentang struktur gaji di BolaSport.com dan kisaran gaji untuk berbagai posisi, sebaiknya menghubungi langsung tim HRD atau mengunjungi halaman karier mereka untuk mendapatkan detail yang lebih akurat dan terkini.

Gaji Karyawan Grid.id
Gaji Karyawan Grid.id Terbaru 2024

Gaji Karyawan Grid.id – Grid.id adalah platform digital yang menawarkan berita terkini seputar hiburan, gaya hidup, dan selebriti, yang didedikasikan untuk audiens wanita dan milenial.

Berawal dari Gramedia Majalah, Grid.id terus berkembang untuk menghadirkan konten menarik melalui berbagai format, termasuk teks, infografik, dan video.

Dengan fokus pada media sosial dan konten kreatif, Grid.id berusaha untuk menyajikan pengalaman yang lebih interaktif bagi penggunanya.

Sebagai bagian dari Kompas Gramedia, Grid.id memanfaatkan keahlian media yang telah terbukti untuk tetap relevan di era digital ini.

Bagaimana sistem kenaikan gaji di Grid.id? Apakah bergantung pada evaluasi kinerja atau masa kerja? Jawabannya ada di artikel ini!

Profil Grid.id

Profil Grid.id

Grid Network, sebelumnya dikenal sebagai Gramedia Majalah, adalah penerbitan yang berfokus pada berita, hiburan, dan gaya hidup dengan jutaan pembaca di Indonesia.

Didirikan pada 1963 sebagai divisi majalah Intisari Mediatama dan berganti nama menjadi Gramedia Majalah pada 1992, lalu menjadi Grid Network pada 2018.

Penerbit ini bernaung di bawah Kompas Gramedia hingga 2018 dan kemudian di bawah KG Media.

Grid Network dikenal dengan berbagai produk, termasuk majalah, komik, dan situs online.

Grid Network juga mengelola berbagai merek media, seperti m&c! Comics, Elex Media Komputindo, serta berbagai platform digital seperti Grid.id, Bobo.id, dan SajianSedap.

Perusahaan ini terus berkembang dengan menghadirkan berbagai konten digital dan sosial media untuk menarik perhatian wanita dan generasi milenial.

Grid.ID, salah satu platform utama, menyajikan berita selebriti, fashion, kecantikan, keluarga, dan gaya hidup dalam format teks, foto, infografik, dan video vertikal.

Grid Network memfokuskan diri pada video, media sosial, serta konten kreatif yang relevan dengan tren dan kebiasaan audiens modern.

Grid Network mempertahankan warisan Gramedia Majalah sebagai pemimpin pasar di berbagai ceruk majalah dan tabloid, serta terus memperluas jangkauan dengan platform digital dan media sosial.

Dengan kantor pusat di Jakarta Pusat, Grid Network menjadi bagian integral dari KG Media sejak 2018, berkontribusi dalam perkembangan dunia media Indonesia.

Visi Grid

Visi Grid.id adalah “Menjadi kelompok usaha penyedia gagasan untuk kehidupan bangsa Indonesia yang lebih baik, terbesar, terdepan, dan berkesinambungan, melalui penyediaan informasi, produk dan layanan dalam bentuk beragam media serta industri yang inovatif.”

Misi Grid

Sedangkan misi Grid, yaitu “Kami menjalankan setiap upaya secara antusias, dinamis, dan menghargai keterbukaan dalam keberagaman.”

Produk Grid

Berikut daftar produk yang ada di situs Grid:

  • Adjar
  • Bobo
  • Bolanas
  • Bolasport
  • BolaStylo
  • Cerdas Belanja
  • CewekBanget
  • Fotokita
  • Grid Fame
  • Grid Games
  • Grid Health
  • Grid Hot 
  • Grid Motor
  • Grid Pop
  • Grid Star
  • Grid.ID

Layanan Grid

Grid menyediakan berbagai layanan dan konten yang mencakup berbagai topik gaya hidup dan hiburan, khususnya untuk audiens wanita dan milenial.

Berikut adalah beberapa layanan utama yang ada di Grid.id:

  • Berita Selebriti: Grid menyajikan berita terkini tentang selebriti lokal dan dunia, mengangkat cerita mereka dalam kehidupan sehari-hari, bukan hanya profesinya.
  • Fashion: Grid menyajikan berbagai artikel dan inspirasi seputar tren fashion terbaru.
  • Beauty: Grid juga menghadirkan konten tentang kecantikan, tips, dan produk yang relevan untuk audiens wanita.
  • Family: Konten yang membahas topik-topik keluarga, parenting, serta kehidupan sehari-hari.
  • Living: Grid menyajikan ide-ide dan inspirasi untuk kehidupan sehari-hari, termasuk rumah dan dekorasi.
  • Leisure: Grid menyediakan konten mengenai hiburan, rekreasi, dan aktivitas yang menyenangkan.
  • Infografik: Grid menggunakan infografik untuk menyampaikan informasi dengan cara yang lebih mudah dipahami.
  • Video: Konten video vertikal yang disesuaikan dengan format mobile untuk meningkatkan pengalaman pengguna.
  • Media Sosial: Grid sangat terhubung dengan berbagai platform media sosial untuk memperluas jangkauan kontennya.
  • Performance and Analytics: Menyediakan analitik dan pengukuran kinerja konten untuk memastikan keterlibatan audiens yang optimal.
  • Creative Content: Grid juga berfokus pada pembuatan konten kreatif yang menarik bagi audiens mereka.

Penghargaan

Tidak ada informasi terkait penghargaan Grid Network.

Baca Juga: Gaji Karyawan Kompasiana.com Terbaru 2024

Gaji Karyawan Grid Berbagai Posisi

Gaji Karyawan Grid.id Berbagai Posisi

Berikut besaran Gaji Karyawan Grid berbagai posisi:

Posisi / Jabatan Kisaran Gaji per Bulan
Department Head Rp20.500.000,00
Manager Public Relations Rp18.550.000,00
Sales Group Head Rp17.500.000,00
Engineering Rp15.630.000,00
Product Manager Rp13.000.000,00
Assistant Manager Public Relations Rp12.380.000,00
Product Services Head Rp11.000.000,00
Section Head Rp11.000.000,00
Specialist IT Rp10.280.000,00
Editor Rp9.300.000,00
IT App Development (MT IT) Rp9.000.000,00
Senior System Administrator Rp9.000.000,00
Programmer Rp8.400.000,00
Product Management Staff Rp7.900.000,00
Computer Programmer Rp7.000.000,00
IT Staff Rp7.000.000,00
Senior Account Executive Rp7.000.000,00
Senior Executive Account Rp7.000.000,00
Senior Staffing Specialist Rp7.000.000,00
Software Engineer Rp7.000.000,00
Account Executive Rp6.500.000,00
Web Developer Rp6.400.000,00
Key Account Executive Rp5.400.000,00
Assistant Manager Product Development Rp5.000.000,00
Computer Technician Rp5.000.000,00
Front End Web Programmer Rp5.000.000,00
Koperasi Karyawan Rp5.000.000,00
Marketing Communication and Public Relation Rp5.000.000,00
Marketing Executive Rp5.000.000,00
Programmer Web Rp5.000.000,00
Reporter Rp5.000.000,00
Sales Data Analyst Rp5.000.000,00
Social Media Staff Rp5.000.000,00
System Administrator Rp5.000.000,00
Video Editor Publisher Rp5.000.000,00
Riset / Sains / Pengembangan Rp5.000.000,00
Tax Officer Rp4.900.000,00
Graphic Designer Rp4.600.000,00
Journalist Rp4.600.000,00
Wartawan Rp4.500.000,00
Commercial Traffic Staff Rp4.300.000,00
Staff Akunting Rp4.220.000,00
Staff Rp4.100.000,00
Content Staff Rp3.500.000,00
Receptionist Rp3.500.000,00
Sales Marketing Staff Rp3.500.000,00
Marketing Rp3.200.000,00
Reporter Intern Rp3.000.000,00
Intern Magang Rp900.000,00
Mahasiswa Magang Rp900.000,00

Tunjangan dan Sistem Gaji Karyawan Grid.id

Menurut berbagai informasi, karyawan Grid akan mendapatkan berbagai tunjangan dan fasilitas seperti:

  • Tunjangan Kesehatan
  • Tunjangan Transportasi
  • Tunjangan Makan
  • Tunjangan Hari Raya (THR)
  • Asuransi Karyawan
  • Bonus Kinerja
  • Tunjangan Pendidikan
  • Pensiun
  • Cuti Tahunan.
  • Cuti Sakit

Sistem gaji di Grid didasarkan pada kinerja dan posisi karyawan, dengan kemungkinan adanya bonus dan tunjangan tambahan yang disesuaikan dengan kontribusi dan tanggung jawab masing-masing individu dalam perusahaan.

Contoh Slip Gaji Karyawan Grid.id

Berikut contoh slip Gaji Karyawan Grid:

Contoh Slip Gaji Karyawan Grid.id

Cara Melamar Pekerjaan di Grid.id

Berikut adalah langkah-langkah cara melamar pekerjaan di Grid.id:

  1. Akses situs web resmi Grid di www.gridnetwork.id untuk informasi terbaru terkait lowongan pekerjaan yang tersedia.
  2. Cari halaman atau bagian “Karir” atau “Lowongan Pekerjaan” di situs web untuk melihat daftar posisi yang sedang dibuka.
  3. Pilih posisi yang sesuai dengan keterampilan, pengalaman, dan minatmu.
  4. Siapkan dokumen-dokumen yang diperlukan, seperti CV (Curriculum Vitae), surat lamaran, portofolio (jika diperlukan), dan dokumen pendukung lainnya.
  5. Beberapa lowongan pekerjaan mungkin memiliki link untuk melamar melalui platform karir eksternal, sementara yang lain mungkin memungkinkan kamu untuk mengirimkan lamaran langsung melalui email.
  6. Jika ada formulir lamaran online di situs web, isi formulir tersebut dengan informasi yang akurat dan lengkap.
  7. Kirimkan lamaranmu bersama dokumen yang diperlukan sesuai dengan petunjuk yang ada, baik melalui email atau melalui platform lamaran online yang disediakan oleh Grid.
  8. Setelah melamar, tunggu konfirmasi dari tim HR Grid.
  9. Jika kamu diundang untuk wawancara, persiapkan diri dengan mempelajari tentang Grid, peran yang dilamar, serta menyiapkan pertanyaan yang relevan.
  10. Jika lolos wawancara, kamu akan mengikuti proses seleksi selanjutnya yang dapat meliputi tes kemampuan atau penilaian lain sesuai dengan posisi yang dilamar.
  11. Jika diterima, kamu akan menerima surat tawaran kerja dan instruksi lebih lanjut terkait tahap pengenalan dan administrasi lebih lanjut.

Baca Juga: Gaji Karyawan Idntimes.com Terbaru 2024

Penutup

Grid.id terus berinovasi dengan menghadirkan konten digital yang relevan dan menarik bagi audiens, khususnya wanita dan milenial.

Sebagai bagian dari Kompas Gramedia, Grid.id berkomitmen untuk menjadi pemimpin dalam dunia media digital dan sosial di Indonesia.

Gaji Karyawan Kompasiana.com
Gaji Karyawan Kompasiana.com Terbaru 2024

Gaji Karyawan Kompasiana.com – Kompasiana.com adalah platform blog asal Indonesia yang dikelola oleh Kompas Gramedia, yang memungkinkan setiap orang untuk berbagi gagasan, pendapat, dan informasi melalui tulisan, gambar, serta media lainnya.

Sejak diluncurkan pada 1 September 2008, Kompasiana telah berkembang menjadi saluran opini dan kreativitas yang terbuka untuk siapa saja.

Dengan konsep user-generated content, Kompasiana memberikan ruang bagi para penggunanya untuk berpartisipasi dalam membangun komunitas digital yang interaktif.

Selain sebagai media untuk berbagi, Kompasiana juga menjadi wadah untuk pemberdayaan kreator konten dan memperkaya wawasan publik.

Apa saja tunjangan yang diterima oleh karyawan Kompasiana.com selain gaji pokok? Simak selengkapnya di bawah ini!

Profil Kompasiana

Profil Kompasiana.com

Kompasiana adalah platform blog yang dimiliki oleh Kompas Gramedia, didirikan pada 1 September 2008, dan mulai online pada 22 Oktober 2008.

Awalnya, Kompasiana dikhususkan sebagai blog internal untuk jurnalis Kompas, namun berkembang menjadi platform terbuka yang dapat diakses oleh siapa saja.

Nama “Kompasiana” terinspirasi dari kolom yang ditulis oleh PK Ojong, pendiri Harian Kompas.

Kompasiana menjadi sarana bagi masyarakat untuk berbagi pendapat, gagasan, serta menyampaikan aspirasi dalam bentuk tulisan, gambar, audio, dan video.

Sejak awal, Kompasiana berfokus pada user-generated content, memungkinkan setiap pengguna yang memiliki akun untuk langsung membuat dan mempublikasikan konten.

Pada tahun 2017, Kompasiana mengubah slogannya menjadi “Beyond Blogging” untuk mencerminkan transformasinya menjadi platform yang lebih dari sekadar tempat menulis blog.

Kompasiana bertujuan menjadi saluran pemberdayaan bagi kreator konten dan sumber informasi yang mencerahkan serta memperkaya wawasan.

Kompasiana juga mendukung interaksi antara jenama, lembaga, dan komunitas pengguna melalui berbagai kegiatan online dan offline.

Selain itu, Kompasiana telah mendapat berbagai penghargaan, seperti Asian Digital Media Awards 2010 dan Pesta Blogger 2010.

Kompasiana telah menjadi bagian dari kegiatan belajar-mengajar di perguruan tinggi dan terus berinovasi dalam menyediakan ruang bagi pengguna untuk berpartisipasi dan berkreasi.

Visi Kompasiana

Tidak ditemukan informasi terkait visi Kompasiana.com.

Misi Kompasiana

Tidak ditemukan informasi terkait misi Kompasiana.com.

Produk Kompasiana

Berikut daftar produk atau kategori yang ada di Kompasiana.com:

  • Terpopuler
  • Terbaru
  • Headline
  • Topik Pilihan
  • Game Changer
  • Cerita Pemilih
  • Fiksiana
  • Halo Lokal
  • Humaniora
  • Inovasi
  • Lyfe
  • Money
  • New World
  • Olahraga
  • Ruang Kelas
  • Travel Story
  • Video
  • Vox Pop

Layanan Kompasiana

Kompasiana menawarkan berbagai layanan yang mendukung kebutuhan pengguna dalam berbagi informasi dan berinteraksi di platform.

Berikut adalah beberapa layanan yang disediakan oleh Kompasiana:

Blog Pribadi

Pengguna dapat membuat blog pribadi untuk menulis artikel, opini, cerita, atau berbagi informasi dengan pembaca lainnya.

Tulis dan Bagikan Konten

Kompasiana memungkinkan penggunanya untuk menulis, mengunggah gambar, serta menambahkan video atau audio dalam konten mereka yang kemudian dapat dibagikan secara publik.

Komunitas Kompasianer

Sebagai platform berbasis user-generated content, Kompasiana menyediakan ruang bagi para penulis (Kompasianer) untuk berinteraksi, berbagi pengalaman, dan mendapatkan feedback dari pembaca.

Komentar dan Diskusi

Setiap artikel di Kompasiana memungkinkan pembaca untuk memberikan komentar dan berdiskusi tentang isi konten, menciptakan interaksi antara penulis dan pembaca.

Fitur Pelaporan Konten

Kompasiana menyediakan fitur pelaporan bagi pengguna untuk melaporkan konten yang melanggar ketentuan atau tidak sesuai dengan pedoman komunitas.

Event dan Kegiatan Online/Offline

Kompasiana sering mengadakan berbagai kegiatan, baik secara online maupun offline, yang melibatkan komunitas Kompasianer dan jenama untuk berinteraksi.

Sumber Belajar

Kompasiana juga menjadi tempat belajar bagi banyak orang, termasuk digunakan sebagai media pembelajaran di perguruan tinggi.

Penghargaan dan Pengakuan

Kompasiana memberikan penghargaan kepada pengguna yang menghasilkan konten berkualitas atau berprestasi dalam berpartisipasi di platform.

Kolaborasi dengan Brand dan Lembaga

Kompasiana menjalin kerja sama dengan berbagai jenama dan lembaga untuk meningkatkan visibilitas dan membangun hubungan dengan komunitas online.

Pengembangan Kreator Konten

Kompasiana memberikan kesempatan bagi kreator konten untuk mengembangkan karya mereka dan memperkaya wawasan audiens melalui, foto, atau video.

Penghargaan

Inilah deretan penghargaan yang berhasil disabet oleh Kompasiana.com:

  • Asian Digital Media Awards-2010 (Best in Digital ContentUser Generated Content) WAN-IFRA.
  • Kanal Blog Citizen Journalism Terbaik dari Pesta Blogger 2010.
  • Marketeers Netizen Champion dari majalah Marketeers 2010.

Baca Juga: Gaji Karyawan Idntimes.com Terbaru 2024

Gaji Karyawan Kompasiana Berbagai Posisi

Gaji Karyawan Kompasiana.com Berbagai Posisi

Berikut besaran Gaji Karyawan Kompasiana berbagai posisi:

Jabatan / Posisi Kisaran Gaji per Bulan
Department Head Rp20.000.000,00
Manager Public Relations Rp18.550.000,00
Sales Group Head Rp17.500.000,00
Engineering Rp15.630.000,00
Product Manager Rp13.000.000,00
Assistant Manager Public Relations Rp12.380.000,00
Product Services Head Rp11.000.000,00
Section Head Rp11.000.000,00
Specialist IT Rp10.280.000,00
Editor Rp9.300.000,00
IT App Development (MT IT) Rp9.000.000,00
Senior System Administrator Rp9.000.000,00
Programmer Rp8.400.000,00
Product Management Staff Rp7.900.000,00
Computer Programmer Rp7.000.000,00
IT Staff Rp7.000.000,00
Senior Account Executive Rp7.000.000,00
Senior Executive Account Rp7.000.000,00
Senior Staffing Specialist Rp7.000.000,00
Software Engineer Rp7.000.000,00
Account Executive Rp6.500.000,00
Web Developer Rp6.400.000,00
Key Account Executive Rp4.400.000,00
Assistant Manager Product Development Rp4.000.000,00
Computer Technician Rp4.000.000,00
Front End Web Programmer Rp4.000.000,00
Koperasi Karyawan Rp4.000.000,00
Marketing Communication and Public Relation Rp4.000.000,00
Marketing Executive Rp4.000.000,00
Programmer Web Rp4.000.000,00
Reporter Rp4.000.000,00
Sales Data Analyst Rp4.000.000,00
Social Media Staff Rp4.000.000,00
System Administrator Rp4.000.000,00
Video Editor Publisher Rp4.000.000,00
Riset / Sains / Pengembangan Rp4.000.000,00
Tax Officer Rp4.000.000,00
Graphic Designer Rp4.000.000,00
Journalist Rp4.000.000,00
Wartawan Rp4.000.000,00
Commercial Traffic Staff Rp4.000.000,00
Staff Akunting Rp4.000.000,00
Staff Rp4.000.000,00
Content Staff Rp4.000.000,00
Receptionist Rp3.000.000,00
Sales Marketing Staff Rp4.000.000,00
Marketing Rp4.000.000,00
Reporter Intern Rp3.000.000,00
Intern Magang Rp900.000,00
Mahasiswa Magang Rp900.000,00

Tunjangan dan Sistem Gaji Karyawan Kompasiana

Umumnya, perusahaan media seperti Kompasiana.com memberikan tunjangan – tunjangan sebagai berikut:

  • Tunjangan Kesehatan
  • Tunjangan Transportasi
  • Tunjangan Makan
  • Tunjangan Hari Raya (THR)
  • Tunjangan Pensiun
  • Tunjangan Pendidikan
  • Tunjangan Perumahan
  • Insentif Kinerja
  • Cuti Tahunan
  • Tunjangan Cuti Sakit

Sistem gaji di Kompasiana.com umumnya didasarkan pada struktur organisasi, posisi, serta kinerja karyawan, dengan perhatian pada kesejahteraan dan penghargaan terhadap kontribusi yang diberikan.

Contoh Slip Gaji Karyawan Kompasiana

Inilah contoh slip Gaji Karyawan Kompasiana:

Contoh Slip Gaji Karyawan Kompasiana.com

Cara Melamar Pekerjaan di Kompasiana

Berikut adalah langkah-langkah cara melamar pekerjaan di Kompasiana:

  1. Buka situs web Kompasiana.com atau Kompas Gramedia untuk mencari informasi terkait lowongan pekerjaan yang tersedia.
  2. Cari bagian “Karier” atau “Lowongan Kerja” di situs resmi Kompasiana atau Kompas Gramedia untuk menemukan posisi yang sedang dibuka.
  3. Teliti deskripsi pekerjaan, persyaratan, dan kualifikasi yang dibutuhkan untuk posisi yang diminati.
  4. Siapkan CV atau resume terbaru, surat lamaran, dan dokumen pendukung lainnya yang diperlukan, seperti portfolio atau contoh tulisan jika relevan dengan posisi yang dilamar.
  5. Jika ada formulir lamaran yang disediakan di situs, lengkapi dengan data diri dan informasi yang diminta.
  6. Kirimkan dokumen lamaran melalui email atau formulir online sesuai instruksi yang tercantum pada lowongan yang dipilih.
  7. Setelah mengirim lamaran, tunggu konfirmasi atau panggilan untuk wawancara dari pihak HRD Kompasiana.
  8. Jika diterima, kamu akan mengikuti serangkaian proses seleksi, seperti wawancara atau tes yang sesuai dengan posisi yang dilamar.
  9. Jika lolos seleksi, kamu akan menerima informasi mengenai tahapan selanjutnya, seperti penawaran pekerjaan dan negosiasi kontrak.

Baca Juga: Gaji Karyawan Wowkeren.com Terbaru 2024

Penutup

Kompasiana.com terus berkembang sebagai platform yang mendukung kebebasan berpendapat, kreativitas, dan kolaborasi antara pengguna, serta memberikan dampak positif bagi dunia digital dan media sosial di Indonesia.

Bagaimana menurutmu, apakah gaji karyawan di Kompasiana.com sebanding dengan peluang pengembangan karir dan tunjangan yang ditawarkan oleh perusahaan?

Gaji Karyawan Idntimes.com
Gaji Karyawan Idntimes.com Terbaru 2024

Gaji Karyawan Idntimes – Tahukah kamu? Idntimes.com adalah media digital favorit generasi Milenial dan Gen Z yang menyajikan berita terkini, gaya hidup, hingga konten hiburan!

IDN Times adalah media digital multi-platform yang menjadi favorit generasi Milenial dan Gen Z, menyajikan berita terkini hingga konten gaya hidup inspiratif.

Berdiri sejak 2014, IDN Times terus berinovasi dengan menyediakan ruang bagi komunitas kreator untuk berbagi ide melalui platformnya.

Dengan visi mendemokratisasi informasi, Idntimes.com hadir sebagai sumber informasi terpercaya yang mencakup berbagai topik untuk audiens muda Indonesia.

Penasaran dengan sistem gaji di IDN Times yang kompetitif dan mendukung pengembangan karier? Yuk, cari tahu lebih lanjut dan bergabunglah menjadi bagian dari tim mereka!

Profil IDN Times

Profil Idntimes.com

IDN Times adalah media digital multi-platform yang fokus pada generasi milenial dan Gen Z di Indonesia.

Media ini didirikan pada 8 Juni 2014 oleh Winston Utomo dan William Utomo, berawal dari blog pribadi Winston saat bekerja di Google Singapura.

IDN Times kini menjadi bagian dari grup IDN Media yang memiliki 19 unit bisnis, termasuk Popbela.com, Popmama.com, dan Duniaku.com.

Kantor pusat IDN Media terletak di Jakarta dengan kantor kreatif di Surabaya, dan jaringan biro tersebar di 12 provinsi.

Dengan visi mendemokratisasi informasi, IDN Times berupaya menyampaikan berita dan hiburan yang relevan bagi audiens muda.

Selain berita digital, IDN Times menyelenggarakan acara seperti Indonesia Millennial Summit dan Indonesia Writers Festival untuk memperkuat dampaknya.

Media ini juga meluncurkan Duniaku.com pada 2019, yang khusus membahas budaya geek seperti game dan teknologi.

Pimpinan redaksinya adalah Uni Zulfiani Lubis, seorang jurnalis senior.

Perusahaan ini mempekerjakan banyak editor, reporter, dan tim kreatif yang tersebar di berbagai biro.

Hingga kini, Idntimes.com berkomitmen untuk terus berekspansi dan membawa dampak positif bagi masyarakat Indonesia.

Melalui berbagai lini bisnis, IDN Media berusaha mencapai tujuan besar menciptakan Indonesia yang lebih baik secara bertahap.

Visi IDN Times

Visi Idntimes.com adalah “Mendemokratisasi akses ke informasi yang akurat, seimbang, berguna, dan positif yang pada akhirnya menjadi suara Milenial dan Gen Z di Indonesia, serta membawa dampak positif di masyarakat.”

Misi IDN Times

Tidak ditemukan informasi terkait misi Idntimes.com.

Produk IDN Times

Di idntimes.com, kamu dapat menemukan berbagai produk dan konten digital yang dirancang untuk generasi milenial dan Gen Z di Indonesia.

Berikut adalah produk utama yang tersedia di situs tersebut:

  • Berita Terkini: Informasi aktual tentang politik, ekonomi, dunia, olahraga, dan hiburan.
  • Life: Artikel tentang gaya hidup, kesehatan, hubungan, dan tips sehari-hari.
  • Hype: Konten yang mencakup berita tren, selebriti, dan pop culture.
  • Tech: Berita dan ulasan tentang teknologi terbaru, gadget, serta inovasi digital.
  • Science: Informasi menarik terkait sains dan fenomena alam.
  • Quiz: Kuis interaktif untuk hiburan dan refleksi pribadi.
  • Food: Artikel dan rekomendasi kuliner, serta resep masakan populer.
  • Travel: Inspirasi perjalanan, panduan destinasi, dan tips wisata.
  • IDN Times Community: Platform di mana pengguna dapat menulis dan berbagi artikel mereka sendiri.
  • Quiz & Polling: Kuis dan polling yang interaktif untuk menghibur dan melibatkan pembaca.
  • Video Editorial: Video yang menyajikan berita dan informasi menarik secara visual.
  • Tutorial dan Tips: Video informatif seputar gaya hidup, teknologi, dan lainnya.
  • News: Fokus pada berita nasional dan internasional terkini.
  • K-Pop & Korea: Artikel khusus untuk penggemar budaya Korea, termasuk musik, drama, dan artis K-Pop.
  • Sports: Berita olahraga lokal dan internasional, termasuk sepak bola, bulu tangkis, dan lainnya.
  • Men: Konten khusus yang membahas isu, gaya hidup, dan minat pria.
  • Parenting & Family: Artikel tentang keluarga dan tips parenting untuk ibu milenial.

Layanan IDN Times

Untuk layanannya, idntimes.com memiliki tiga layanan, yakni:

Kanal berita

IDN Times menyediakan berbagai kanal berita, seperti politik, bisnis, olahraga, teknologi, hype, kehidupan, kesehatan, wisata, sains, makanan, fiksi, otomotif, pria, dan opini.

IDN App

Aplikasi seluler yang diluncurkan pada 8 Juni 2020, IDN App memiliki berbagai fitur, seperti IDN News, IDN Quiz, IDN Tanya Jawab, dan IDN Live.

IDN Times Community

IDN Times Community merupakan platform untuk menulis artikel dengan topik apapun.

Artikel yang ditulis di IDN Times Community dapat dibaca di IDN App.

IDN Times juga memiliki panduan kepenulisan untuk artikel yang akan dikirimkan ke IDN Times Community.

Beberapa hal yang perlu diperhatikan dalam panduan kepenulisan tersebut, di antaranya:

  • Artikel narasi hanya digunakan untuk kategori Fiksi dan Opini.
  • Kategori Fiksi terdiri dari Cerpen dan Puisi.
  • Panjang tulisan untuk Cerpen dan Opini minimal 300—600 kata.
  • Artikel Opini wajib memuat 5W+1H.

Penghargaan

Berikut dua penghargaan yang berhasil diraih oleh Idntimes.com:

  • IDN Times Raih Penghargaan di Ajang WAN-IFRA Digital Media Asia 2024.
  • IDN Times Raih Penghargaan Media Brands Awards 2023

Baca Juga: Gaji Karyawan Wowkeren.com Terbaru 2024

Gaji Karyawan Idntimes Berbagai Posisi

Gaji Karyawan Idntimes.com Berbagai Posisi

Simak Gaji Karyawan Idntimes berbagai posisi di bawah ini:

Posisi / Jabatan Kisaran Gaji per Bulan
Department Head Rp19.500.000,00
Manager Public Relations Rp17.550.000,00
Sales Group Head Rp16.500.000,00
Engineering Rp14.630.000,00
Product Manager Rp12.000.000,00
Assistant Manager Public Relations Rp11.380.000,00
Product Services Head Rp10.000.000,00
Section Head Rp10.000.000,00
Specialist IT Rp9.280.000,00
Editor Rp8.300.000,00
IT App Development (MT IT) Rp8.000.000,00
Senior System Administrator Rp8.000.000,00
Programmer Rp7.400.000,00
Product Management Staff Rp6.900.000,00
Computer Programmer Rp6.000.000,00
IT Staff Rp6.000.000,00
Senior Account Executive Rp6.000.000,00
Senior Executive Account Rp6.000.000,00
Senior Staffing Specialist Rp6.000.000,00
Software Engineer Rp6.000.000,00
Account Executive Rp5.500.000,00
Web Developer Rp5.400.000,00
Key Account Executive Rp4.400.000,00
Assistant Manager Product Development Rp4.000.000,00
Computer Technician Rp4.000.000,00
Front End Web Programmer Rp4.000.000,00
Koperasi Karyawan Rp4.000.000,00
Marketing Communication and Public Relation Rp4.000.000,00
Marketing Executive Rp4.000.000,00
Programmer Web Rp4.000.000,00
Reporter Rp4.000.000,00
Sales Data Analyst Rp4.000.000,00
Social Media Staff Rp4.000.000,00
System Administrator Rp4.000.000,00
Video Editor Publisher Rp4.000.000,00
Riset / Sains / Pengembangan Rp4.000.000,00
Tax Officer Rp3.900.000,00
Graphic Designer Rp3.600.000,00
Journalist Rp3.600.000,00
Wartawan Rp3.500.000,00
Commercial Traffic Staff Rp3.300.000,00
Staff Akunting Rp3.220.000,00
Staff Rp3.100.000,00
Content Staff Rp2.500.000,00
Receptionist Rp2.500.000,00
Sales Marketing Staff Rp2.500.000,00
Marketing Rp2.200.000,00
Reporter Intern Rp2.000.000,00
Intern Magang Rp900.000,00
Mahasiswa Magang Rp900.000,00

Tunjangan dan Sistem Gaji Karyawan Idntimes

Perusahaan media di Indonesia biasanya menyediakan beberapa jenis tunjangan bagi karyawan mereka, antara lain:

  • Tunjangan Jabatan
  • Tunjangan Hari Raya (THR)
  • Tunjangan Kesehatan
  • Tunjangan Transportasi
  • Tunjangan Makan
  • Tunjangan Pendidikan
  • Tunjangan Keluarga

Sistem gaji di Idntimes.com didasarkan pada posisi, tanggung jawab, dan pengalaman kerja, dengan kemungkinan disertai insentif tambahan sesuai dengan kinerja karyawan.

Contoh Slip Gaji Karyawan Idntimes

Berikut slip Gaji Karyawan Gaji Karyawan Idntimes:

Contoh Slip Gaji Karyawan Idntimes.com

Cara Melamar Pekerjaan di Idntimes

Berikut langkah-langkah melamar pekerjaan di Idntimes.com:

  1. Buka situs web resmi IDN Media di idn.media dan pilih bagian “Career” atau “Join Us”.
  2. Periksa daftar posisi yang tersedia dan pilih pekerjaan yang sesuai dengan minat, kemampuan, serta pengalamanmu.
  3. Baca dengan cermat deskripsi pekerjaan, kualifikasi, dan persyaratan yang diminta untuk memastikan kecocokanmu dengan posisi tersebut.
  4. Siapkan dokumen yang diperlukan, seperti CV terbaru, portofolio (jika diperlukan), surat lamaran kerja, serta dokumen pendukung lainnya.
  5. Klik posisi yang diinginkan dan unggah dokumen yang diminta melalui formulir aplikasi online yang tersedia di situs tersebut.
  6. Setelah mengirimkan lamaran, periksa email untuk menerima konfirmasi dari IDN Media terkait pengajuanmu.
  7. Tunggu panggilan untuk tahap seleksi berikutnya, seperti wawancara atau tes kemampuan, dan pastikan kamu siap menghadapi proses tersebut.
  8. Jika belum mendapatkan tanggapan dalam beberapa waktu, kamu dapat menghubungi kontak rekrutmen IDN Media untuk menanyakan status lamaran.
  9. Setelah melalui tahap seleksi, IDN Media akan memberikan pemberitahuan jika kamu diterima atau tidak untuk posisi yang dilamar.
  10. Jika diterima, ikuti orientasi karyawan baru dan siapkan diri untuk memulai pekerjaan di IDN Times.

Baca Juga: Gaji Karyawan Kapanlagi.com Terbaru 2024

Penutup

Idntimes.com terus berkembang sebagai media digital yang menghubungkan generasi muda dengan informasi terkini, hiburan, dan inspirasi untuk hidup lebih baik.

Dengan komitmen untuk memberikan konten berkualitas, Idntimes.com menjadi sumber utama bagi Milenial dan Gen Z dalam menemukan berita dan cerita yang relevan setiap hari.

Gaji Karyawan Wowkeren.com
Gaji Karyawan Wowkeren.com Terbaru 2024

Gaji Karyawan Wowkeren.com – WowKeren.com adalah portal berita yang menyajikan konten hiburan terkini, termasuk gosip selebriti, film, musik, olahraga, dan berita unik.

Portal ini berfokus pada penyajian informasi yang menarik dan akurat, dengan pembaruan yang dilakukan setiap hari.

Selain berita, WowKeren juga menyediakan foto, video, dan artikel advertorial sebagai bagian dari layanan konten digital mereka.

Dengan kehadirannya yang kuat di dunia hiburan, WowKeren terus menjadi sumber informasi bagi penggemar hiburan di Indonesia.

Jika kamu ingin menjadi bagian dari Wowkeren, kamu bisa cek kisaran Gaji Karyawan Wowkeren.com dan cara melamar pekerjaan di portal media ini pada artikel ini.

Profil Wowkeren.com

Profil Wowkeren.com

WowKeren.com adalah portal berita yang fokus pada hiburan dengan konten yang meliputi foto dan video.

Berita yang disajikan mencakup gosip selebriti, film Hollywood, musik anak muda terkini, serta berita olahraga dan unik.

Portal ini bertujuan untuk memberikan informasi yang menarik dan seakurat mungkin, dengan pembaruan materi setiap hari.

WowKeren dikelola oleh CV Media Perkasa Mandiri yang berlokasi di Surabaya, Indonesia.

Tim redaksi terdiri dari berbagai profesional yang berperan dalam menjaga kualitas konten.

Arlene M. Yostanto bertanggung jawab atas operasional portal ini.

Ria Susilo Wardhani berperan sebagai redaktur pelaksana, sementara Indri Pramesti Widyaningrum menjabat sebagai VP Content.

Tim editor yang terdiri dari Diah Candra Trisanti, Eka Dewi Sofia Putri, dan lainnya, berkontribusi dalam penyuntingan artikel.

Selain itu, bagian foto, grafis, dan desain dikelola oleh Sofi Kosmiarti dan Wina Kristianti.

Konten sosial media dikelola oleh Anastasia Anggrat, sementara Dinda Meryanti bertugas sebagai data officer.

Visi Wowkeren

Tidak ditemukan visi terkait wowkeren.com.

Misi Wowkeren

Tidak ditemukan misi terkait wowkeren.com.

Produk Wowkeren

Berikut daftar produk di wowkeren beserta informasinya:

Trending

Di WowKeren, produk trending biasanya mencakup berita terbaru tentang selebriti, musik, film, dan gosip hiburan yang tengah populer di kalangan masyarakat.

Konten ini sering diperbarui untuk memastikan pembaca selalu mendapatkan informasi terkini tentang tren hiburan yang sedang berlangsung.

Berita

Produk berita di Wowkeren mencakup informasi terkini tentang selebriti, musik, film, olahraga, dan gosip hiburan lainnya.

Dengan pembaruan yang dilakukan setiap hari, Wowkeren berusaha memberikan berita yang menarik dan akurat bagi para pembaca setianya.

Umum

Wowkeren tidak menyediakan produk fisik, melainkan fokus pada penyediaan konten digital hiburan seperti berita terkini, foto, dan video selebriti.

Selain itu, mereka juga menawarkan layanan periklanan dan artikel advertorial untuk membantu brand menjangkau audiens yang lebih luas melalui situs mereka.

Hiburan

Produk hiburan di WowKeren.com mencakup berita terkini tentang selebriti, film, musik, dan dunia hiburan lainnya, baik dari Indonesia maupun internasional.

Portal ini juga menyajikan foto, video, dan konten menarik lainnya yang menghibur pembaca dan penggemar hiburan.

Korea dan K-Pop

WowKeren.com secara rutin menyediakan berita terkini mengenai produk Korea, termasuk tren fashion, kosmetik, dan budaya pop yang populer di kalangan penggemar K-Drama dan K-Pop.

Selain itu, portal ini juga menyajikan informasi tentang dunia K-Pop, seperti kegiatan selebriti, album terbaru, dan perkembangan grup musik Korea yang sedang naik daun.

Layanan Wowkeren.com

WowKeren.com menyediakan beberapa layanan utama, di antaranya:

Berita Hiburan

Menyajikan berbagai informasi terkini mengenai selebriti, film, musik, dan gosip hiburan baik dari Indonesia maupun luar negeri.

Foto dan Video

Menyediakan konten visual, seperti galeri foto selebriti, klip video terbaru, serta liputan acara hiburan.

Iklan dan Periklanan

Layanan iklan untuk berbagai brand yang ingin mempromosikan produk atau jasa mereka melalui banner iklan atau artikel advertorial di situs mereka.

Artikel Advertorial

Menawarkan layanan untuk membuat dan menerbitkan artikel sponsor atau konten bersponsor yang dapat dipublikasikan di situs WowKeren.

Layanan Konten Sosial Media

WowKeren juga hadir di berbagai platform sosial media dan menyediakan konten serta update kepada pengikutnya melalui media sosial mereka.

Layanan utama WowKeren.com berfokus pada penyediaan berita hiburan dan iklan digital untuk membantu perusahaan menjangkau audiens yang lebih luas.

Penghargaan

Tidak ditemukan informasi terkait penghargaan wowkeren.com.

Baca Juga: Gaji Karyawan Kapanlagi.com Terbaru 2024

Gaji Karyawan Wowkeren.com Berbagai Posisi

Gaji Karyawan Wowkeren.com Berbagai Posisi

Simak daftar Gaji Karyawan Wowkeren.com berbagai posisi di bawah ini:

Posisi / Jabatan Kisaran Gaji per Bulan
Department Head Rp20.000.000,00
Manager Public Relations Rp18.550.000,00
Sales Group Head Rp17.500.000,00
Engineering Rp15.630.000,00
Product Manager Rp13.000.000,00
Assistant Manager Public Relations Rp12.380.000,00
Product Services Head Rp11.000.000,00
Section Head Rp11.000.000,00
Specialist IT Rp10.280.000,00
Editor Rp9.300.000,00
IT App Development (MT IT) Rp9.000.000,00
Senior System Administrator Rp9.000.000,00
Programmer Rp8.400.000,00
Product Management Staff Rp7.900.000,00
Computer Programmer Rp7.000.000,00
IT Staff Rp7.000.000,00
Senior Account Executive Rp7.000.000,00
Senior Executive Account Rp7.000.000,00
Senior Staffing Specialist Rp7.000.000,00
Software Engineer Rp7.000.000,00
Account Executive Rp6.500.000,00
Web Developer Rp6.400.000,00
Key Account Executive Rp4.400.000,00
Assistant Manager Product Development Rp4.000.000,00
Computer Technician Rp4.000.000,00
Front End Web Programmer Rp4.000.000,00
Koperasi Karyawan Rp4.000.000,00
Marketing Communication and Public Relation Rp4.000.000,00
Marketing Executive Rp4.000.000,00
Programmer Web Rp4.000.000,00
Reporter Rp4.000.000,00
Sales Data Analyst Rp4.000.000,00
Social Media Staff Rp4.000.000,00
System Administrator Rp4.000.000,00
Video Editor Publisher Rp4.000.000,00
Riset / Sains / Pengembangan Rp4.000.000,00
Tax Officer Rp4.000.000,00
Graphic Designer Rp4.000.000,00
Journalist Rp4.000.000,00
Wartawan Rp4.000.000,00
Commercial Traffic Staff Rp4.000.000,00
Staff Akunting Rp4.000.000,00
Staff Rp4.000.000,00
Content Staff Rp4.000.000,00
Receptionist Rp3.000.000,00
Sales Marketing Staff Rp4.000.000,00
Marketing Rp4.000.000,00
Reporter Intern Rp3.000.000,00
Intern Magang Rp900.000,00
Mahasiswa Magang Rp900.000,00

Tunjangan dan Sistem Gaji Karyawan Wowkeren.com

Tidak ada informasi spesifik terkait tunjangan yang diterima oleh para karyawan wowkeren.com.

Umumnya, karyawan akan mendapatkan tunjangan seperti:

  • Tunjangan Kesehatan
  • Tunjangan Transportasi
  • Tunjangan Makan
  • Tunjangan Hari Raya (THR)
  • Tunjangan Pensiun
  • Bonus
  • Cuti
  • Pengembangan Karier
  • Fasilitas Kerja

Sistem gaji di WowKeren.com ditentukan berdasarkan posisi, kinerja, dan kesepakatan kontrak kerja, dengan kemungkinan adanya penyesuaian berkala sesuai dengan perkembangan industri dan kontribusi karyawan.

Contoh Slip Gaji Karyawan Wowkeren.com

Berikut contoh slip Gaji Karyawan Wowkeren.com:

Contoh Slip Gaji Karyawan Wowkeren.com

Cara Melamar Pekerjaan di Wowkeren.com

Berikut adalah langkah-langkah untuk melamar pekerjaan di WowKeren.com:

  1. Pertama, buka situs resmi WowKeren.com atau halaman karier mereka jika tersedia.
  2. Lalu, periksa bagian lowongan pekerjaan atau karier untuk menemukan posisi yang tersedia.
  3. Selanjutnya, pelajari dengan seksama deskripsi pekerjaan, kualifikasi yang dibutuhkan, dan tanggung jawab yang diharapkan untuk posisi yang diminati.
  4. Persiapkan dokumen yang diperlukan, seperti CV, surat lamaran, dan portofolio (jika relevan).
  5. Kirimkan lamaran melalui email yang tercantum di situs mereka, biasanya melalui email redaksi atau HRD, atau melalui formulir lamaran online jika disediakan.
  6. Setelah melamar, tunggu konfirmasi dari pihak WowKeren.com.
  7. Jika dipanggil untuk wawancara, ikuti proses seleksi sesuai dengan instruksi yang diberikan.
  8. Setelah wawancara, tunggu keputusan akhir apakah kamu diterima atau tidak.

Pastikan untuk mengecek secara berkala lowongan terbaru dan ikuti petunjuk yang ada pada situs atau kontak yang diberikan.

Baca Juga: Gaji Karyawan Cnbcindonesia.com Terbaru 2024

Penutup

WowKeren.com terus berkomitmen untuk memberikan berita hiburan yang menarik dan terpercaya bagi pembacanya.

Dengan berbagai layanan dan konten yang up-to-date, WowKeren tetap menjadi pilihan utama bagi mereka yang ingin mengikuti perkembangan dunia hiburan.

Gaji Karyawan Kapanlagi.com
Gaji Karyawan Kapanlagi.com Terbaru 2024

Gaji Karyawan Kapanlagi – Ingin tahu kabar terbaru dari dunia hiburan? KapanLagi.com hadir dengan informasi terkini seputar selebritas, film, musik, dan banyak lagi!

KapanLagi.com adalah situs hiburan terlengkap yang menyajikan berita terbaru seputar selebritas, film, musik, dan tren hiburan lainnya.

Dengan konten yang selalu diperbarui 24 jam sehari, KapanLagi.com hadir untuk memberikan informasi menarik dan berkualitas.

Temukan berbagai foto, profil selebritas, dan kabar terbaru yang membuat kamu selalu terhubung dengan dunia hiburan!

Artikel ini akan membahas terkait profil hingga Gaji Karyawan Kapanlagi.com berbagai posisi terbaru.

Profil Kapanlagi

Profil Kapanlagi.com

KapanLagi.com adalah situs berita dan hiburan daring yang berdiri sejak 28 Februari 2003 oleh Steve Christian.

Bernaung di bawah KapanLagi Youniverse dan Emtek Group, situs ini aktif menyajikan konten hiburan beragam dari Indonesia maupun internasional.

Kantor pusatnya tersebar di Jakarta untuk pengembangan bisnis dan Malang untuk pengelolaan editorial serta teknologi.

KapanLagi.com menawarkan berbagai segmen berita, seperti selebritas, musik, film, dangdut, Korea, Bollywood, hingga berita dari Hollywood.

Sebagai platform yang mendukung tren hiburan global, situs ini juga menyediakan galeri foto selebritas, profil idola, dan video eksklusif.

Dengan pendekatan komersial, KapanLagi.com berhasil menjadi salah satu media hiburan terkemuka di Indonesia.

Konten khas seperti “Awake” juga menambah nilai unik melalui tema sustainability dan kreativitas lokal.

Situs ini menjadi rujukan utama untuk berita terkini selebritas, musik, dan film, dengan segmentasi yang mendalam dan relevan.

Melalui kehadiran digital yang kuat, KapanLagi.com mempertahankan statusnya sebagai platform hiburan favorit selama lebih dari dua dekade.

Visi Kapanlagi

Visi Kapanlagi.com adalah “Menjadi salah satu portal hiburan nomor satu di Indonesia yang menyajikan info selebritis yang lengkap dan bertanggung jawab.”

Misi Kapanlagi

Sedangkan misinya, yaitu “Menjadi barometer info terlengkap selebritis Indonesia dan mancanegara.”

Produk dan Layanan Kapanlagi

KapanLagi.com menghadirkan beragam konten yang diperbarui sepanjang waktu, 24 jam sehari.

Konten-konten tersebut disajikan melalui produk dan layanan unggulan yang terus mengalami pengembangan setiap hari.

Berbagai fitur dengan cakupan pembahasan yang luas meliputi:

Entertainment

KapanLagi.com menawarkan dunia hiburan (entertainment) yang lebih dari sekadar berita selebritas, dengan tujuan untuk membangun hubungan yang lebih dekat antara selebritas dan penggemar.

Sebagai media yang lengkap, situs ini menyajikan berbagai berita terkini, foto selebritas berkualitas tinggi, dan profil yang informatif dengan pendekatan yang lebih bersahabat dan luwes.

Bola

Bola.net hadir sebagai platform yang menyajikan berita sepak bola terkini dan akurat, baik dari dalam maupun luar negeri, dengan informasi lengkap mulai dari kejadian di lapangan hingga kehidupan pemain.

Dilengkapi dengan foto berkualitas tinggi dan wallpaper eksklusif, Bola.net berusaha menjadi sumber informasi sepak bola yang terdepan dan inovatif.

Otosia

Media otomotif online Otosia.com dengan berita perkembangan otomotif dan artikel modifikasi yang berpadu cantik dengan foto high resolution, dilengkapi sarana jual beli mobil terpercaya yang disajikan dengan foto dan harga.

Musik

Musik KapanLagi.com hadir untuk memberikan segala informasi tentang dunia musik, mulai dari profil musisi, karya-karya mereka, hingga foto dan wallpaper eksklusif.

Game

KL Game adalah platform dengan ribuan permainan seru yang mudah diakses, menawarkan kategori beragam dan pembaruan game setiap hari.

Selain sebagai hiburan, game-game ini dirancang untuk melatih mental, pikiran, dan menghilangkan rasa bosan dengan cara yang menyenangkan.

Travel

Travel KapanLagi.com menyatukan informasi lengkap tentang kuliner, hotel, wisata, hiburan, dan belanja dari berbagai kota besar di Indonesia.

Dengan peta, kontak, dan ulasan lokasi yang tersedia, pengguna dapat dengan mudah menemukan dan merencanakan kunjungan ke tempat favorit mereka.

Vemale

Vemale.com menghadirkan berbagai informasi inspiratif dan solusi cerdas seputar dunia fashion, kecantikan, hubungan, hingga resep masakan, yang dirancang untuk menjawab kebutuhan wanita modern.

Dengan pembaruan harian, situs ini menjadi panduan lengkap bagi wanita dari ujung rambut hingga ujung kaki.

Komunitas

Komunitas di KapanLagi.com menawarkan ruang interaksi yang seru dan nyaman, memungkinkan pengguna menemukan teman baru melalui forum.

Selain itu, fitur unggulan seperti unggah foto cepat, kamus Inggris-Indonesia, dan kartu ucapan mempermudah komunikasi serta menjaga silaturahmi.

Penghargaan

Tidak ditemukan informasi terkait penghargaan kapanlagi.com.

Baca Juga: Gaji Karyawan Cnbcindonesia.com Terbaru 2024

Gaji Karyawan Kapanlagi Berbagai Posisi

Gaji Karyawan Kapanlagi.com Berbagai Posisi

Berikut daftar Gaji Karyawan Kapanlagi berbagai posisi:

Posisi / Jabatan Kisaran Gaji per Bulan
Department Head Rp20.000.000,00
Manager Public Relations Rp18.000.000,00
Sales Group Head Rp17.000.000,00
Engineering Rp15.00.000,00
Product Manager Rp12.000.000,00
Assistant Manager Public Relations Rp11.380.000,00
Product Services Head Rp10.000.000,00
Section Head Rp10.000.000,00
Specialist IT Rp9.280.000,00
Editor Rp8.300.000,00
IT App Development (MT IT) Rp8.000.000,00
Senior System Administrator Rp8.000.000,00
Programmer Rp7.400.000,00
Product Management Staff Rp6.900.000,00
Computer Programmer Rp6.000.000,00
IT Staff Rp6.000.000,00
Senior Account Executive Rp6.000.000,00
Senior Executive Account Rp6.000.000,00
Senior Staffing Specialist Rp6.000.000,00
Software Engineer Rp6.000.000,00
Account Executive Rp5.500.000,00
Web Developer Rp5.400.000,00
Key Account Executive Rp4.400.000,00
Assistant Manager Product Development Rp4.000.000,00
Computer Technician Rp4.000.000,00
Front End Web Programmer Rp4.000.000,00
Koperasi Karyawan Rp4.000.000,00
Marketing Communication and Public Relation Rp4.000.000,00
Marketing Executive Rp4.000.000,00
Programmer Web Rp4.000.000,00
Reporter Rp4.000.000,00
Sales Data Analyst Rp4.000.000,00
Social Media Staff Rp4.000.000,00
System Administrator Rp4.000.000,00
Video Editor Publisher Rp4.000.000,00
Riset / Sains / Pengembangan Rp4.000.000,00
Tax Officer Rp4.000.000,00
Graphic Designer Rp4.000.000,00
Journalist Rp4.000.000,00
Wartawan Rp4.000.000,00
Commercial Traffic Staff Rp4.000.000,00
Staff Akunting Rp4.000.000,00
Staff Rp4.000.000,00
Content Staff Rp4.000.000,00
Receptionist Rp3.000.000,00
Sales Marketing Staff Rp4.000.000,00
Marketing Rp4.000.000,00
Reporter Intern Rp3.000.000,00
Intern Magang Rp900.000,00
Mahasiswa Magang Rp900.000,00

Tunjangan dan Sistem Gaji Karyawan Kapanlagi

Karyawan KapanLagi.com menerima berbagai tunjangan sebagai bagian dari paket kompensasi mereka

Berdasarkan informasi yang tersedia, tunjangan tersebut meliputi:

  • Tunjangan Kesehatan
  • Tunjangan Transportasi
  • Tunjangan Makan
  • Tunjangan Komunikasi
  • Tunjangan Hari Raya
  • Tunjangan Jabatan
  • Tunjangan Kinerja
  • Program Pengembangan Diri

Sistem gaji di KapanLagi.com dirancang kompetitif, mencakup gaji pokok dan berbagai tunjangan seperti kesehatan, transportasi, komunikasi, serta bonus kinerja berdasarkan pencapaian.

Contoh Slip Gaji Karyawan Kapanlagi

Seperti ini contoh slip Gaji Karyawan Kapanlagi:

Contoh Slip Gaji Karyawan Kapanlagi.com

Cara Melamar Pekerjaan di Kapanlagi

Berikut adalah langkah-langkah cara melamar pekerjaan di KapanLagi.com:

  1. Pertama, buka halaman resmi KapanLagi Youniverse atau situs penyedia lowongan kerja terpercaya seperti KapanLagi Careers atau platform lain.
  2. Telusuri lowongan pekerjaan yang sesuai dengan keahlian dan minatmu, seperti editor, programmer, marketing, atau posisi lainnya.
  3. Baca dengan cermat deskripsi pekerjaan, kualifikasi yang diperlukan, serta tanggung jawab posisi yang kamu lamar.
  4. Persiapkan CV terbaru, surat lamaran kerja yang menarik, portofolio (jika diperlukan), dan dokumen pendukung seperti sertifikat pelatihan atau ijazah.
  5. Unggah dokumenmu melalui formulir yang disediakan di situs KapanLagi.com, atau kirimkan melalui email ke alamat yang tercantum di pengumuman lowongan kerja.
  6. Pastikan kamu menerima notifikasi atau email konfirmasi bahwa lamaranmu telah diterima.
  7. Tunggu informasi lebih lanjut terkait proses seleksi, seperti panggilan wawancara atau tes.
  8. Ikuti setiap tahapan seleksi dengan baik, termasuk wawancara, tes kemampuan, atau asesmen lainnya yang mungkin dilakukan.
  9. Jika diterima, kamu akan menerima surat penawaran kerja (offer letter). Jangan ragu untuk bertanya jika ada hal yang perlu diklarifikasi.
  10. Setelah menyetujui penawaran, selesaikan administrasi onboarding dan persiapkan diri untuk memulai pekerjaan di KapanLagi.com.

Baca Juga: Gaji Karyawan Rajawali Corpora Terbaru 2024

Penutup

KapanLagi.com adalah platform hiburan yang menyediakan berita terkini, profil selebritas, dan foto eksklusif dengan kualitas tinggi.

Dengan pendekatan yang luwes dan bersahabat, situs ini menjadi media terpercaya bagi penggemar hiburan untuk tetap update dengan dunia selebritas.

Gaji Karyawan Cnbcindonesia.com
Gaji Karyawan Cnbcindonesia.com Terbaru 2024

Gaji Karyawan Cnbcindonesia.com – Dalam dunia ekonomi dan bisnis, tak hanya data dan angka yang berbicara, tetapi juga berbagai aspek yang terkadang luput dari perhatian.

CNBC Indonesia hadir untuk memberikan informasi yang lebih komprehensif, mencakup makro ekonomi, pasar modal, perbankan, serta faktor-faktor lain yang mempengaruhi dinamika ekonomi nasional.

Menyadari perbedaan cara konsumsi informasi antara generasi baby boomers dan millenial, CNBC Indonesia hadir melalui berbagai platform, dari website hingga sosial media.

Dengan penyajian yang sederhana namun kuat, CNBC Indonesia berkomitmen untuk menyampaikan berita ekonomi dari berbagai perspektif yang mudah dipahami, baik melalui teks, grafis, maupun video.

Nah, bila kamu tertarik untuk mencari tahu seputar profil hingga Gaji Karyawan Cnbcindonesia.com, kamu bisa baca artikel satu ini.

Profil CNBC Indonesia

Profil Cnbcindonesia.com

CNBC Indonesia adalah jaringan televisi digital yang menyajikan konten berita bisnis, keuangan, dan ekonomi, dengan fokus pada pasar modal dan bursa efek.

Didirikan oleh Chairul Tanjung dan Ishadi S.K., saluran ini mulai mengudara pada 10 Oktober 2018 setelah meluncurkan situs berita pada 8 Februari 2018.

Menggunakan lisensi dari NBCUniversal International Networks, CNBC Indonesia menjadi bagian dari Trans Media, anak perusahaan dari Trans Corp yang tergabung dalam CT Corp.

Dengan slogan “Beyond Business“, CNBC Indonesia menyajikan informasi bisnis dalam Bahasa Indonesia untuk audiens nasional.

Siarannya tersedia melalui berbagai platform, termasuk televisi berlangganan, IPTV, dan live streaming, serta siaran terestrial digital di beberapa wilayah Indonesia.

Sejak 2020, saluran ini tersedia dalam kualitas HD di satelit Telkom-4 dan dapat dinikmati gratis via DVB-T2.

Studio utama berada di Gedung Trans Media, Jakarta Selatan.

CNBC Indonesia juga memiliki afiliasi dengan CNBC internasional dan menyediakan konten secara 24 jam sehari.

Logo saluran ini terinspirasi dari identitas visual NBC, dengan elemen merak sebagai ciri khasnya.

Visi CNBC Indonesia

Visi Cnbcindonesia.com adalah “Menjadi perusahaan teknologi dan informasi yang terpercaya dalam menyediakan jasa layanan professional dibidang TI, berdaya saing dan memberikan solusi terbaik.”

Misi CNBC Indonesia

Sedangkan misi dari Cnbcindonesia.com adalah “Menjadi perusahaan yang dinamis dalam rantai bisnis teknologi dan informasi untuk memberikan solusi TI yang paling efisien untuk mitra kami.”

Produk CNBC Indonesia

Berikut daftar produk yang ada di Cnbcindonesia.com:

  • Market
  • My Money
  • News
  • Tech
  • Lifestyle
  • Sharia
  • Entrepreneur
  • Cuap Cuap Cuan
  • Research
  • Opinion
  • Photo
  • Video
  • Infographic
  • Berbuatbaik.id

Layanan CNBC Indonesia

Berikut adalah beberapa layanan yang ditawarkan oleh CNBC Indonesia:

Berita Ekonomi dan Bisnis

Menyediakan informasi terkini tentang ekonomi, pasar modal, keuangan, perbankan, industri, komoditas, dan ekonomi internasional.

Live Streaming

CNBC Indonesia menawarkan siaran langsung melalui platform digital, seperti situs web (www.cnbcindonesia.com) dan aplikasi, sehingga pengguna dapat mengikuti berita dan analisis ekonomi secara real-time.

Konten Video

Menyediakan berbagai program video, termasuk wawancara dengan tokoh penting di dunia bisnis dan ekonomi, serta laporan langsung dari pasar.

Grafis dan Infografis

Penyajian informasi yang kompleks melalui grafik, chart, dan infografis yang mudah dipahami oleh audiens.

Program TV dan Berita Terbaru

CNBC Indonesia memiliki program berita yang disiarkan secara 24 jam yang mencakup analisis pasar dan laporan ekonomi terkini.

Portal Berita Online

Selain siaran televisi, CNBC Indonesia juga memiliki portal berita bisnis yang menyediakan artikel, analisis, dan laporan mengenai peristiwa ekonomi dan dunia bisnis.

Media Sosial dan Platform Digital

Menggunakan platform media sosial seperti Facebook, Twitter, dan Instagram untuk berbagi konten dan berinteraksi dengan audiens secara lebih luas.

Analisis Pasar

Menyediakan analisis pasar secara mendalam yang mencakup saham, komoditas, dan indeks ekonomi untuk membantu audiens dalam pengambilan keputusan investasi.

Edukasi Finansial

Program-program yang bertujuan memberikan edukasi mengenai literasi keuangan dan pasar modal kepada masyarakat Indonesia.

Siaran Terestrial dan Digital

CNBC Indonesia dapat diakses melalui saluran televisi kabel, IPTV, serta siaran digital terestrial di berbagai wilayah di Indonesia.

Layanan-layanan ini bertujuan untuk menyampaikan informasi ekonomi secara menyeluruh dan mudah diakses oleh berbagai kalangan.

Penghargaan

Tidak ditemukan informasi terkait penghargaan Cnbcindonesia.com.

Baca Juga: Gaji Karyawan Rajawali Corpora Terbaru 2024

Gaji Karyawan Cnbcindonesia.com Berbagai Posisi

Gaji Karyawan Cnbcindonesia.com Berbagai Posisi

Berikut daftar Gaji Karyawan Cnbcindonesia berbagai posisi:

Posisi / Jabatan Kisaran Gaji per Bulan
Department Head Rp20.000.000,00
Manager Public Relations Rp18.550.000,00
Sales Group Head Rp17.500.000,00
Engineering Rp15.630.000,00
Product Manager Rp13.000.000,00
Assistant Manager Public Relations Rp12.380.000,00
Product Services Head Rp11.000.000,00
Section Head Rp11.000.000,00
Specialist IT Rp10.280.000,00
Editor Rp9.300.000,00
IT App Development (MT IT) Rp9.000.000,00
Senior System Administrator Rp9.000.000,00
Programmer Rp8.400.000,00
Product Management Staff Rp7.900.000,00
Computer Programmer Rp7.000.000,00
IT Staff Rp7.000.000,00
Senior Account Executive Rp7.000.000,00
Senior Executive Account Rp7.000.000,00
Senior Staffing Specialist Rp7.000.000,00
Software Engineer Rp7.000.000,00
Account Executive Rp6.500.000,00
Web Developer Rp6.400.000,00
Key Account Executive Rp4.400.000,00
Assistant Manager Product Development Rp4.000.000,00
Computer Technician Rp4.000.000,00
Front End Web Programmer Rp4.000.000,00
Koperasi Karyawan Rp4.000.000,00
Marketing Communication and Public Relation Rp4.000.000,00
Marketing Executive Rp4.000.000,00
Programmer Web Rp4.000.000,00
Reporter Rp4.000.000,00
Sales Data Analyst Rp4.000.000,00
Social Media Staff Rp4.000.000,00
System Administrator Rp4.000.000,00
Video Editor Publisher Rp4.000.000,00
Riset / Sains / Pengembangan Rp4.000.000,00
Tax Officer Rp4.000.000,00
Graphic Designer Rp4.000.000,00
Journalist Rp4.000.000,00
Wartawan Rp4.000.000,00
Commercial Traffic Staff Rp4.000.000,00
Staff Akunting Rp4.000.000,00
Staff Rp4.000.000,00
Content Staff Rp4.000.000,00
Receptionist Rp3.000.000,00
Sales Marketing Staff Rp4.000.000,00
Marketing Rp4.000.000,00
Reporter Intern Rp3.000.000,00
Intern Magang Rp900.000,00
Mahasiswa Magang Rp900.000,00

Tunjangan dan Sistem Gaji Karyawan Cnbcindonesia

Beberapa tunjangan yang biasa diberikan di perusahaan media besar termasuk:

  • Tunjangan Kesehatan
  • Tunjangan Transportasi
  • Tunjangan Makan
  • Tunjangan Hari Raya (THR)
  • Tunjangan Pensiun
  • Bonus
  • Cuti
  • Pengembangan Karier
  • Fasilitas Kerja

Sistem gaji di CNBC Indonesia umumnya mengacu pada standar industri media dengan penawaran yang kompetitif, disesuaikan dengan posisi, pengalaman, dan kinerja karyawan, serta dilengkapi dengan berbagai tunjangan dan fasilitas pendukung.

Contoh Slip Gaji Karyawan Cnbcindonesia

Berikut contoh slip Gaji Karyawan Cnbcindonesia:

Contoh Slip Gaji Karyawan Cnbcindonesia.com

Cara Melamar Pekerjaan di CNBC Indonesia

Berikut adalah langkah-langkah untuk melamar pekerjaan di CNBC Indonesia:

  1. Pertama, kses situs web resmi CNBC Indonesia (https://www.cnbcindonesia.com/karir) untuk mencari informasi lowongan pekerjaan yang tersedia.
  2. Lalu, cari dan pilih posisi yang sesuai dengan keahlian dan pengalamanmu.
  3. Siapkan dokumen lamaran, seperti Curriculum Vitae terbaru, surat lamaran yang menjelaskan mengapa kamu tertarik bekerja di CNBC Indonesia, serta portofolio (jika diperlukan).
  4. Biasanya, perusahaan media besar seperti CNBC Indonesia menyediakan fitur pengiriman lamaran melalui portal karir di situs web mereka atau melalui email.
  5. Jika lamaranmu diterima, kamu akan dihubungi untuk mengikuti proses seleksi, yang biasanya terdiri dari wawancara dan tes kemampuan terkait posisi yang dilamar.
  6. Hadiri wawancara dan ujian keterampilan (jika ada), serta tunjukkan keterampilan, pengetahuan, dan antusiasmemu untuk posisi yang dilamar.
  7. Jika diterima, kamu akan menerima tawaran kerja resmi dari CNBC Indonesia, termasuk rincian gaji, tunjangan, dan perjanjian kerja.
  8. Setelah menandatangani kontrak, kamu dapat memulai pekerjaan sesuai dengan jadwal yang ditentukan oleh perusahaan.

Baca Juga: Gaji Karyawan PT Supra Boga Lestari Tbk Terbaru 2024

Penutup

CNBC Indonesia terus berkomitmen untuk menjadi sumber informasi terdepan dalam dunia ekonomi dan bisnis di Indonesia, dengan menghadirkan konten yang relevan dan mudah dipahami.

Melalui berbagai platform digital dan televisi, CNBC Indonesia memberikan wawasan mendalam yang membantu audiens membuat keputusan yang lebih baik dalam menghadapi dinamika ekonomi global dan nasional.

Gaji Karyawan Rajawali Corpora
Gaji Karyawan Rajawali Corpora Terbaru 2024

Gaji Karyawan Rajawali Corpora – Rajawali Corpora (RC) adalah salah satu perusahaan konglomerat terbesar di Indonesia yang didirikan pada tahun 1984 oleh Peter Sondakh.

Dengan portofolio bisnis yang sangat beragam, Rajawali Corpora terlibat dalam berbagai sektor, seperti pertambangan, properti, agrikultur, media, dan teknologi.

Perusahaan ini terus berkembang pesat, baik di tingkat nasional maupun internasional, melalui strategi investasi yang cermat dan inovatif.

Sebagai bagian dari Grup Rajawali, perusahaan ini memiliki visi untuk menciptakan nilai jangka panjang bagi para pemangku kepentingan dan berkontribusi pada pembangunan ekonomi Indonesia.

Berapa kisaran gaji yang diberikan kepada karyawan di Rajawali Corpora berdasarkan posisi dan pengalaman kerja? Cari tahu selengkapnya pada artikel ini!

Profil Rajawali Corpora

Profil Rajawali Corpora

Rajawali Corpora (RC) adalah perusahaan investasi yang didirikan pada 1 Februari 1984 oleh Peter Sondakh dengan nama awal PT Rajawali Wira Bhakti Utama.

Seiring waktu, perusahaan ini berkembang pesat, berubah menjadi PT Rajawali Corporation pada 1995, dan kemudian menjadi PT Rajawali Corpora pada 2008.

Rajawali Corpora mengelola portofolio bisnis yang sangat beragam, mencakup sektor pertanian, infrastruktur, teknologi informasi, media, pertambangan, properti, dan transportasi.

Selain itu, perusahaan ini mendirikan Rajawali Foundation pada 2004 untuk melaksanakan kegiatan sosial dan filantropi.

Unit bisnis Rajawali Corpora antara lain mencakup Archi Indonesia, Eagle High Plantations, Rajawali Property Group, dan sejumlah hotel ternama seperti The St. Regis Jakarta dan Four Seasons Jakarta.

Dulu, grup ini juga memiliki perusahaan-perusahaan besar seperti RCTI, XL, dan Bentoel, yang kemudian dilepas atau digabungkan.

Rajawali Corpora terus berkembang menjadi perusahaan konglomerat besar dengan berbagai entitas di bawah kendali grup.

Perusahaan induk Rajawali memiliki sejumlah anak perusahaan, termasuk PT Rajawali Capital dan PT Danaswara Utama, yang menguasai mayoritas saham.

Meskipun beberapa perusahaan telah dijual atau digabungkan, Grup Rajawali tetap menjadi pemain utama dalam berbagai sektor ekonomi di Indonesia.

Dengan sejarah panjang lebih dari 40 tahun, Rajawali Corpora menjadi salah satu contoh kesuksesan konglomerat di Indonesia yang mampu beradaptasi dan berkembang di berbagai industri.

Visi Rajawali Corpora

Tidak ditemukan informasi terkait visi Rajawali Corpora.

Misi Rajawali Corpora

Tidak ditemukan informasi terkait misi Rajawali Corpora.

Produk Rajawali Corpora

Berikut adalah daftar produk dan sektor bisnis yang dikelola oleh Rajawali Corpora:

Agrikultur

Meliputi usaha di bidang pertanian, seperti perkebunan dan produksi hasil pertanian.

Informasi dan Teknologi

Produk dan layanan di bidang teknologi informasi, termasuk penyediaan solusi dan infrastruktur IT.

Media dan Telekomunikasi

Produk yang berhubungan dengan media, seperti saluran televisi dan layanan telekomunikasi.

Pertambangan dan Sumber Daya Energi

Produk yang terkait dengan eksplorasi dan produksi mineral serta energi.

Properti dan Hotel

Termasuk properti komersial dan residensial, serta pengelolaan hotel dan resor mewah.

Ritel

Produk di bidang distribusi barang konsumen dan manajemen pusat perbelanjaan.

Transportasi

Layanan transportasi yang meliputi penyediaan transportasi umum dan logistik.

Layanan Rajawali Corpora

Rajawali Corpora menyediakan berbagai layanan melalui unit bisnisnya yang beragam.

Berikut adalah beberapa layanan utama yang ditawarkan oleh perusahaan ini:

Layanan Properti dan Pengelolaan Hotel

Pengelolaan properti komersial dan residensial, serta operasi hotel dan resor mewah di berbagai lokasi, termasuk di Bali dan Jakarta.

Layanan Transportasi dan Logistik

Layanan transportasi umum, logistik, dan infrastruktur transportasi untuk mendukung distribusi barang dan mobilitas.

Layanan Teknologi Informasi

Menyediakan solusi IT dan infrastruktur digital untuk mendukung berbagai bisnis dan kebutuhan operasional perusahaan.

Penghargaan

Tidak ditemukan informasi terkait penghargaan Rajawali Corpora.

Baca Juga: Gaji Karyawan PT Supra Boga Lestari Tbk Terbaru 2024

Gaji Karyawan Rajawali Corpora Berbagai Posisi

Gaji Karyawan Rajawali Corpora Berbagai Posisi

Simak daftar Gaji Karyawan Rajawali Corpora berbagai posisi di bawah ini:

Posisi / Jabatan Kisaran Gaji (IDR per bulan)
Accounting & Finance Manager 15.000.000 – 20.000.000
Accounting Staff 4.000.000 – 8.000.000
Analis Keuangan 6.000.000 – 12.000.000
Asisten Manager 10.000.000 – 15.000.000
Business Development Staff 5.000.000 – 10.000.000
Civil & Structure Coordinator 8.000.000 – 15.000.000
Cleaning Service 4.000.000 – 6.000.000
Consultant 10.000.000 – 15.000.000
Cost Control 6.000.000 – 12.000.000
Digital Marketing 5.000.000 – 10.000.000
Engineering Staff 6.000.000 – 12.000.000
Finance Staff 4.000.000 – 8.000.000
General Affair 5.000.000 – 10.000.000
Geologist 8.000.000 – 12.000.000
HRD Manager 12.000.000 – 18.000.000
HRD Staff 4.000.000 – 8.000.000
Internal Audit 8.000.000 – 15.000.000
IT Manager 12.000.000 – 18.000.000
IT Support 5.000.000 – 10.000.000
Junior Accountant 4.000.000 – 6.000.000
Kepala Operasional 10.000.000 – 15.000.000
Legal Staff 6.000.000 – 12.000.000
Marketing Communications Officer 6.000.000 – 12.000.000
Marketing Manager 12.000.000 – 18.000.000
Marketing Staff 4.000.000 – 8.000.000
Procurement 6.000.000 – 12.000.000
Project Architect and Designer 8.000.000 – 15.000.000
Project Control 6.000.000 – 12.000.000
Receptionist 4.000.000 – 6.000.000
Recruitment Staff 4.000.000 – 8.000.000
Secretary 6.000.000 – 12.000.000
Security 4.000.000 – 6.000.000
SHE Staff 6.000.000 – 12.000.000
Staff Administrasi 4.000.000 – 8.000.000
Staff Operasional 4.000.000 – 8.000.000
Tax Staff 6.000.000 – 12.000.000
Department Head Rp20.000.000,00
Manager Public Relations Rp18.550.000,00
Sales Group Head Rp17.500.000,00
Engineering Rp15.630.000,00
Product Manager Rp13.000.000,00
Assistant Manager Public Relations Rp12.380.000,00
Product Services Head Rp11.000.000,00
Section Head Rp11.000.000,00
Specialist IT Rp10.280.000,00
Editor Rp9.300.000,00
IT App Development (MT IT) Rp9.000.000,00
Senior System Administrator Rp9.000.000,00
Programmer Rp8.400.000,00
Product Management Staff Rp7.900.000,00
Computer Programmer Rp7.000.000,00
IT Staff Rp7.000.000,00
Senior Account Executive Rp7.000.000,00
Senior Executive Account Rp7.000.000,00
Senior Staffing Specialist Rp7.000.000,00
Software Engineer Rp7.000.000,00
Account Executive Rp6.500.000,00
Web Developer Rp6.400.000,00
Key Account Executive Rp4.400.000,00
Assistant Manager Product Development Rp4.000.000,00
Computer Technician Rp4.000.000,00
Front End Web Programmer Rp4.000.000,00
Koperasi Karyawan Rp4.000.000,00
Marketing Communication and Public Relation Rp4.000.000,00
Marketing Executive Rp4.000.000,00
Programmer Web Rp4.000.000,00
Reporter Rp4.000.000,00
Sales Data Analyst Rp4.000.000,00
Social Media Staff Rp4.000.000,00
System Administrator Rp4.000.000,00
Video Editor Publisher Rp4.000.000,00
Riset / Sains / Pengembangan Rp4.000.000,00
Tax Officer Rp4.000.000,00
Graphic Designer Rp4.000.000,00
Journalist Rp4.000.000,00
Wartawan Rp4.000.000,00
Commercial Traffic Staff Rp4.000.000,00
Staff Akunting Rp4.000.000,00
Staff Rp4.000.000,00
Content Staff Rp4.000.000,00
Receptionist Rp3.000.000,00
Sales Marketing Staff Rp4.000.000,00
Marketing Rp4.000.000,00
Reporter Intern Rp3.000.000,00
Intern Magang Rp900.000,00
Mahasiswa Magang Rp900.000,00

Tunjangan dan Sistem Gaji Karyawan Rajawali Corpora

Menurut beberapa sumber, Rajawali Corpora memberikan berbagai tunjangan seperti:

  • Tunjangan Kesehatan
  • Tunjangan Hari Raya (THR)
  • Tunjangan Transportasi
  • Tunjangan Makan
  • Asuransi Jiwa dan Kecelakaan
  • Tunjangan Pensiun
  • Tunjangan Pendidikan
  • Bonus Kinerja
  • Cuti Tahunan
  • Fasilitas Karyawan

Sistem gaji di Rajawali Corpora didasarkan pada struktur jabatan dan kinerja individu, dengan tunjangan dan insentif tambahan yang diberikan sesuai dengan peran dan kontribusi karyawan terhadap perusahaan.

Contoh Slip Gaji Karyawan Rajawali Corpora

Berikut contoh slip Gaji Karyawan Rajawali Corpora:

Contoh Slip Gaji Karyawan Rajawali Corpora

Cara Melamar Pekerjaan di Rajawali Corpora

Berikut adalah langkah-langkah untuk melamar pekerjaan di Rajawali Corpora:

  1. Pertama, masuk ke situs web resmi Rajawali Corpora di www.rajawali.com untuk mencari informasi lowongan kerja terbaru.
  2. Cari halaman atau bagian “Karir” atau “Karir di Rajawali” yang biasanya mencantumkan posisi yang sedang dibuka.
  3. Telusuri daftar lowongan yang sesuai dengan kualifikasi dan minatmu.
  4. Persiapkan dokumen yang diperlukan seperti CV terbaru, surat lamaran, fotokopi ijazah, transkrip nilai, dan dokumen pendukung lainnya.
  5. Jika tersedia, ajukan lamaran melalui portal karir online Rajawali Corpora atau kirimkan lamaran via email yang tercantum pada iklan lowongan.
  6. Isi formulir lamaran yang disediakan dengan lengkap dan pastikan informasi yang kamu berikan akurat.
  7. Setelah memastikan semua dokumen lengkap, kirimkan lamaran sesuai dengan instruksi yang diberikan, baik melalui email atau formulir online.
  8. Jika lamaranmu diterima, kamu akan diundang untuk mengikuti wawancara.
  9. Setelah wawancara, tunggu pemberitahuan mengenai hasil seleksi.
  10. Setelah diterima, kamu akan diminta untuk menandatangani kontrak kerja dan mengikuti prosedur onboarding sebelum memulai pekerjaan di Rajawali Corpora.

Baca Juga: Gaji Karyawan PT Global Tiket Network Terbaru 2024

Penutup

Rajawali Corpora adalah perusahaan konglomerat Indonesia yang didirikan pada 1984 oleh Peter Sondakh, dengan portofolio bisnis yang mencakup sektor pertambangan, properti, media, teknologi, dan agrikultur.

Perusahaan ini terus berkembang dan berinovasi, berkomitmen untuk menciptakan nilai jangka panjang dan berkontribusi pada perekonomian Indonesia.

Gaji Karyawan PT Supra Boga Lestari Tbk
Gaji Karyawan PT Supra Boga Lestari Tbk Terbaru 2024

Gaji Karyawan PT Supra Boga Lestari Tbk – PT Supra Boga Lestari Tbk adalah perusahaan yang bergerak di bidang ritel produk segar dengan merek-merek ternama seperti Ranch Market, Farmers Market, dan The Gourmet by Ranch Market.

Didirikan pada tahun 1997, perusahaan ini telah menjadi salah satu pemain utama dalam industri supermarket di Indonesia.

Dengan fokus pada produk berkualitas tinggi dan pengalaman belanja yang menyenangkan, PT Supra Boga Lestari Tbk melayani berbagai segmen pasar dari kalangan menengah hingga atas.

Perusahaan ini juga terus berinovasi dengan meluncurkan berbagai merek baru dan platform belanja daring untuk memenuhi kebutuhan pelanggan yang semakin beragam.

Bagaimana struktur gaji di PT Supra Boga Lestari Tbk untuk berbagai level jabatan? Simak selengkapnya di bawah ini!

Profil PT Supra Boga Lestari Tbk

Profil PT Supra Boga Lestari Tbk

PT Supra Boga Lestari Tbk, yang didirikan pada 28 Mei 1997, adalah perusahaan publik yang bergerak di bidang ritel dengan produk utama supermarket.

Perusahaan ini mengoperasikan berbagai merek seperti Ranch Market, Farmers Market, The Gourmet, Day2Day, dan Farmers Family.

Hingga akhir 2022, PT Supra Boga Lestari memiliki 70 gerai yang tersebar di seluruh Indonesia, terutama di wilayah Jabodetabek.

Sebagai anak usaha dari PT Djarum, perusahaan ini terus berkembang dengan memperkenalkan konsep baru seperti Farmers Family dan platform belanja daring GetMyStore.

Pada tahun 2021, PT Global Digital Niaga Tbk mengakuisisi 51% saham perusahaan ini, menjadikannya pemegang saham mayoritas dengan 70,56% kepemilikan.

Meskipun mengalami penurunan laba bersih dan total aset pada tahun 2022, perusahaan ini tetap memiliki prospek positif berkat perluasan gerai dan peningkatan jumlah karyawan.

Dalam hal produk, PT Supra Boga Lestari berfokus pada pasar kelas menengah atas hingga menengah bawah dengan beragam pilihan produk segar.

PT Supra Boga Lestari terus berinovasi dengan membuka gerai baru dan memperluas pasar daring untuk memenuhi kebutuhan konsumen modern.

Perusahaan ini juga berfokus pada peningkatan layanan dan kualitas produk untuk mempertahankan pangsa pasar yang kuat di industri ritel Indonesia.

Visi PT Supra Boga Lestari Tbk

PT Supra Boga Lestari Tbk memiliki visi yang dijunjung yaitu “Untuk menjadi panutan yang paling dihormati, dicintai, dan dipercaya di industri supermarket Indonesia.”

Misi PT Supra Boga Lestari Tbk

Visi tersebut didukung oleh misi yang dijalani, yaitu “Produk berkualitas tinggi, always fresh, dan memberikan kualitas terbaik.”

Produk PT Supra Boga Lestari Tbk

Produk utama yang ditawarkan oleh PT Supra Boga Lestari Tbk melalui berbagai gerainya meliputi:

  • Ranch Market
  • Farmers Market
  • The Gourmet by Ranch Market
  • Day2Day by Farmers Market
  • Farmers Family by Farmers Market
  • Pasarina, dan
  • GetMyStore

Layanan PT Supra Boga Lestari Tbk

PT Supra Boga Lestari Tbk menyediakan beberapa layanan untuk mendukung operasional ritel dan memenuhi kebutuhan konsumen, antara lain:

Layanan Belanja Daring (GetMyStore)

Platform e-commerce yang memungkinkan pelanggan untuk berbelanja produk dari gerai Ranch Market dan Farmers Market secara online, dengan layanan pengantaran langsung ke rumah.

Layanan Pengantaran (Delivery Service)

Layanan pengantaran untuk produk yang dibeli di toko fisik atau melalui platform GetMyStore, memberikan kenyamanan bagi pelanggan yang ingin membeli produk tanpa harus mengunjungi gerai.

Layanan Waralaba

PT Supra Boga Lestari menawarkan kesempatan waralaba untuk membuka gerai baru dengan merek Ranch Market dan Farmers Market, memungkinkan ekspansi jaringan toko dengan mitra bisnis.

Layanan Keanggotaan (Loyalty Program)

Program keanggotaan atau loyalti bagi pelanggan setia, yang menawarkan berbagai keuntungan seperti diskon khusus, penawaran eksklusif, dan poin hadiah untuk setiap pembelian.

Penghargaan

PT Supra Boga Lestari Tbk berhasil meraih berbagai penghargaan, yakni:

  • Supermarket of The Year – Indonesia (Farmers Market).
  • Store Design of The Year – Indonesia (Ranch Market Lippo Mall Puri).
  • Sustainability Program of The Year – Indonesia.
  • Hong Kong Design Awards 2018.
  • Produce Retailer of the Year 2018.

Baca Juga: Gaji Karyawan PT Global Tiket Network Terbaru 2024

Gaji Karyawan PT Supra Boga Lestari Tbk Berbagai Posisi

Gaji Karyawan PT Supra Boga Lestari Tbk Berbagai Posisi

Inilah daftar Gaji karyawan PT Supra Boga Lestari Tbk berbagai posisi:

Posisi / Jabatan Kisaran Gaji per Bulan
Finance and Accounting Manager Rp 17 Jt – 25 Jt
Technical Engineering and Construction Manager Rp 17 Jt – 25 Jt
Konstruksi Rp 17 Jt – 25 Jt
HRD & GA Senior Manager Rp 15 Jt – 18 Jt
HRD Rp 15 Jt – 18 Jt
Manager Rp 10 Jt – 18 Jt
National Procurement Manager Rp 12 Jt – 15 Jt
Category Manager Rp 12 Jt – 15 Jt
Procurement Manager Rp 12 Jt – 15 Jt
Operation Manager Rp 10 Jt – 15 Jt
Internal Audit Manager Rp 10 Jt – 15 Jt
Akuntansi Rp 3 Jt – 20 Jt
Manajemen Rp 3 Jt – 20 Jt
Regional Personnel Coordinator Rp 8 Jt – 12 Jt
Assistant Legal Manager Rp 8 Jt – 12 Jt
Teknik Rp 8 Jt – 12 Jt
Assistant IT Manager Rp 8 Jt – 12 Jt
Technical Engineer Manager Rp 8 Jt – 12 Jt
Executive Secretary Rp 8 Jt – 12 Jt
Senior Category Manager Rp 8 Jt – 12 Jt
Rantai Pasokan Rp 3 Jt – 16 Jt
Project Manager Rp 6 Jt – 10 Jt
Merchandising Coordinator Rp 6 Jt – 10 Jt
Senior Industrial Engineering Manager Rp 6 Jt – 9 Jt
Marketing Coordinator Rp 6 Jt – 7 Jt
Area Coordinator Rp 3 Jt – 9 Jt
Supervisor Rp 3 Jt – 8 Jt
Teknik Informatika Rp 2 Jt – 13 Jt
Administrasi Rp 2 Jt – 13 Jt
Pelayanan Profesional Rp 1 Jt – 10 Jt
Pemasaran Rp 3 Jt – 10 Jt
Accounting Supervisor Rp 4 Jt – 6 Jt
Logistik Rp 2 Jt – 5 Jt
IT Programer Rp 2 Jt – 5 Jt
Admin IT Rp 2 Jt – 5 Jt
Legal Officer Rp 2 Jt – 5 Jt
Internal Audit Staff Rp 2 Jt – 5 Jt
Store Supervisor Rp 2 Jt – 5 Jt
Pelayanan Rp 2 Jt – 5 Jt
Officer Rp 2 Jt – 3 Jt
SPB Rp 2 Jt – 3 Jt
Kasir Rp 2 Jt – 3 Jt
Customer Service Representatives Rp 2 Jt – 3 Jt
CSR Rp 1 Jt – 2 Jt
Staff Rp 1 Jt – 2 Jt

Tunjangan dan Sistem Gaji Karyawan PT Supra Boga Lestari Tbk

Berikut adalah jenis tunjangan yang biasa diberikan kepada karyawan di PT Supra Boga Lestari Tbk:

  • Tunjangan Kesehatan
  • Tunjangan Hari Raya (THR)
  • Tunjangan Makan
  • Tunjangan Transportasi
  • Tunjangan Pendidikan
  • Bonus Kinerja
  • Tunjangan Pensiun
  • Tunjangan Keluarga
  • Cuti Tahunan
  • Tunjangan Prestasi

Sistem gaji di PT Supra Boga Lestari Tbk didasarkan pada struktur gaji yang kompetitif dengan mempertimbangkan jabatan, kinerja, dan masa kerja karyawan.

Contoh Slip Gaji Karyawan PT Supra Boga Lestari Tbk

Berikut conth slip Gaji Karyawan PT Supra Boga Lestari Tbk:

Contoh Slip Gaji Karyawan PT Supra Boga Lestari Tbk

Cara Melamar Pekerjaan di PT Supra Boga Lestari Tbk

Berikut adalah langkah-langkah untuk melamar pekerjaan di PT Supra Boga Lestari Tbk:

  1. Pertama, akses situs resmi PT Supra Boga Lestari Tbk di www.ranchmarket.co.id untuk mencari informasi lowongan pekerjaan yang tersedia.
  2. Lalu, cari dan pilih posisi yang sesuai dengan kualifikasi dan minatmu.
  3. Persiapkan dokumen yang dibutuhkan, seperti CV (Curriculum Vitae), surat lamaran, fotokopi ijazah, transkrip nilai, dan dokumen pendukung lainnya.
  4. Jika lowongan tersebut memungkinkan aplikasi daring, ikuti instruksi untuk mengirimkan lamaran melalui email atau form aplikasi di situs web perusahaan.
  5. Setelah mengirimkan lamaran, tunggu konfirmasi atau pemberitahuan dari pihak HRD perusahaan mengenai proses seleksi lebih lanjut, seperti wawancara.
  6. Jika diterima untuk tahap wawancara, persiapkan diri dengan mempelajari perusahaan dan posisi yang dilamar serta menunjukkan keterampilan dan pengalaman yang relevan.
  7. Setelah wawancara, jika diterima, kamu akan menerima informasi lebih lanjut mengenai penawaran pekerjaan, gaji, dan tunjangan yang berlaku.

Baca Juga: Gaji Pegawai China Construction Bank Indonesia Terbaru 2024

Penutup

PT Supra Boga Lestari Tbk adalah perusahaan ritel yang telah berkembang pesat sejak 1997 dengan menawarkan berbagai merek supermarket berkualitas tinggi seperti Ranch Market dan Farmers Market.

Dengan inovasi dalam produk dan layanan, serta komitmen terhadap kepuasan pelanggan, perusahaan ini terus menjadi pemain utama dalam industri ritel di Indonesia.

Gaji Pegawai China Construction Bank Indonesia
Gaji Pegawai China Construction Bank Indonesia Terbaru 2024

Gaji Pegawai China Construction Bank Indonesia – China Construction Bank Indonesia (CCB Indonesia) merupakan bank umum devisa yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia dan bagian dari China Construction Bank Corporation, salah satu bank terbesar di dunia.

Didirikan untuk mendukung perekonomian Indonesia, bank ini memiliki jaringan yang luas di berbagai kota besar di Indonesia, menyediakan berbagai layanan perbankan untuk individu dan perusahaan.

Dengan komitmen terhadap pertumbuhan ekonomi yang berkelanjutan, CCB Indonesia fokus pada pembiayaan infrastruktur, sektor korporasi, serta usaha kecil dan menengah (UKM).

Didukung oleh kekuatan modal dan likuiditas yang solid, CCB Indonesia terus memperluas layanan dan meningkatkan kualitas produk keuangan untuk pelanggan di Indonesia.

Apakah gaji pegawai di CCB Indonesia kompetitif dibandingkan dengan bank-bank besar lainnya di Indonesia? Cari tahu jawabannya di bawah ini!

Profil China Construction Bank Indonesia

Profil China Construction Bank Indonesia

China Construction Bank Indonesia (CCB Indonesia) adalah bank umum devisa yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia (BEI) dan merupakan bagian dari China Construction Bank Corporation, salah satu bank terbesar di dunia.

Bank ini memiliki sejarah panjang, dimulai sebagai Multinational Finance Corporation pada tahun 1974, yang kemudian berkembang melalui berbagai perubahan nama dan merger, termasuk dengan Bank Windu Kentjana dan Bank Antardaerah.

Pada tahun 2016, CCB Indonesia terbentuk setelah akuisisi 60% saham Bank Windu oleh China Construction Bank.

CCB Indonesia memiliki jaringan kantor yang tersebar di kota-kota besar di Indonesia, mendukung layanan corporate banking, commercial banking, UKM, dan consumer banking.

Bank ini fokus pada pembiayaan infrastruktur, selaras dengan program pembangunan pemerintah.

Dengan kekuatan modal dan dukungan pemegang saham, CCB Indonesia memperoleh peringkat idAAA selama lima tahun berturut-turut dari PT PEFINDO.

Dalam operasinya, CCB Indonesia juga mengutamakan keseimbangan antara ekonomi, sosial, dan lingkungan hidup.

Sebagai lembaga keuangan publik, bank ini terus mempercepat pengembangan bisnis untuk memenuhi kebutuhan sektor keuangan Indonesia.

Visi China Construction Bank Indonesia

Visi CCB Indonesia adalah “Menjadi bank bertaraf internasional dan berkemampuan melipatgandakan nilai melalui kapabilitas inovasi.”

Misi China Construction Bank Indonesia

Sedangkan untuk misinya, misi CCB Indonesia, yaitu “Menyediakan produk dan layanan yang lebih baik bagi nasabah, menciptakan nilai yang lebih tinggi bagi pemegang saham, membangun jenjang karier yang lebih luas bagi rekan kerja, dan melaksanakan tanggung jawab sosial dan lingkungan sebagai warga korporasi yang baik.”

Produk  China Construction Bank Indonesia

Terdapat dua produk yang ada di CCB Indonesia, yaitu Pinjaman dan Simpanan.

Layanan China Construction Bank Indonesia

Terlampir pada situs resmi CCB Indonesia, bank swasta ini memiliki empat layanan, yakni:

  • Safe Deposit Box
  • Treasury dan Perbankan Internasional
  • Trade Finance, dan
  • E-Banking

Penghargaan

Berikut daftar penghargaan CCB Indonesia, yaitu:

  • Best Performance Bank KBMI II Category.
  • The Excellent Performance Bank in 2023 (KBMI 2).
  • Indonesia Best Bank 2024.
  • Top Bank Award 2024.
  • GCG Award 2024.

Baca Juga: Gaji Karyawan Chatime Terbaru 2024

Gaji Pegawai China Construction Bank Indonesia Berbagai Posisi

Gaji Pegawai China Construction Bank Indonesia Berbagai Posisi

Inilah daftar Gaji Pegawai China Construction Bank Indonesia berbagai posisi:

Posisi / Jabatan Kisaran Gaji per Bulan
Account Officer Rp 7,1 Jt
Account Officer Micro Rp 3,2 Jt
Account Officer SME Rp 7,8 Jt
Account Staff Rp 3,5 Jt
Accounting and Administration Officer Rp 3,8 Jt
Accounting Manager Rp 8,8 Jt
Accounting Officer Rp 4,3 Jt
Accounting Staff Rp 4,5 Jt
Admin and Marketing Support Rp 4,0 Jt
Administrasi Rp 3,5 Jt
Administrasi Gudang Rp 4.0 Jt
Administration Staff Rp 3,8 Jt
Administrative Assistant Rp 2,8 Jt
Analyst Rp 7,9 Jt
Analyst Intern Magang Rp 3,2 Jt
Apprentice Account Staff Rp 3,8 Jt
ASI Marketing Rp 8,2 Jt
Assistant Engineer Rp 6,0 Jt
Assistant Manager Rp 13,5 Jt
Assistant Marketing and Sales Manager Rp 6,6 Jt
Assistant Officer Rp 6,9 Jt
Associate Account Officer Rp 8,5 Jt
Associate Credit Analyst Rp 7,7 Jt
Associate Staff Rp 8,4 Jt
Audit Supervisor Rp 8,0 Jt
Auditor Rp 5,8 Jt
Back Office Fresh Graduate Rp 3,9 Jt
Customer Service Officer Rp 3,4 Jt
Teller Rp 3,8 Jt
Development Program Rp 6,3 Jt
Branch Manager Rp 18,2 Jt
Budgeting Supervisor Rp 9,8 Jt
Business Analyst Rp 4,3 Jt
Business Analyst IT Staff Rp 3,8 Jt
Buyer Administration Staff Rp 3,0 Jt
Call Center Rp 3,8 Jt
Call Center Agent Rp 3,3 Jt
Cash Management Product Manager Rp 10,2 Jt
Chief Engineer Rp 5,8 Jt
Chief Operational Rp 7,0 Jt
Collector Supervisor Rp 7,8 Jt
Commissioner Rp 47,5 Jt
Consumer Liabilities Manager Rp 6,0 Jt
Contact Center Agent Rp 7,0 Jt
Corporate Legal Rp 3,8 Jt
Cost Control Staff and Site Engineer Staff Rp 4,0 Jt
Costumer Service Rp 3, 7Jt
Courier Rp 2,2 Jt
Credit Admin Rp 4,2 Jt
Credit Analyst Rp 7,3 Jt
Credit Analyst Associate Rp 7,8 Jt
Credit Analyst Manager Rp 11,8 Jt
Credit Analyst Trainee Rp 4,0 Jt
Credit Card Marketing Rp 2,4 Jt
CSO Prioritas Rp 6,0 Jt
Customer Relation Rp 5,8 Jt
Customer Service Rp 3,6 Jt
Customer Service Officer Intern Magang Rp 2,8 Jt
Deputy Branch Manager Rp 22,8 Jt
Deputy Manager Rp 15,8 Jt
Direct Sales Representative Rp 4,2 Jt
Driver Rp 3,4 Jt
EDC Technician Rp 2,8 Jt
Executive Assistant to CEO Rp 25,3 Jt
Executive Secretary Rp 28,3 Jt
Export Import Staff Rp 4,2 Jt
Finance Accounting Rp 9,0 Jt
Front Liner Rp 4,2 Jt
Front Liner Fresh Graduate Rp 4,2 Jt
Front-End Developer Rp 4,8 Jt
Graduate Internship Program Rp 2,5 Jt
Graphic Designer Rp 4,2 Jt
Head Teller Rp 6,0 Jt
HRD Staff Rp 4,4 Jt
Human Resources & General Affairs Rp 4,2 Jt

Tunjangan dan Sistem Gaji Pegawai China Construction Bank Indonesia

Para pegawai China Construction Bank Indonesia (CCB Indonesia) menerima berbagai tunjangan dan fasilitas sebagai bagian dari kompensasi mereka.

Berikut adalah beberapa tunjangan yang umumnya diberikan:

  • Tunjangan Hari Raya (THR)
  • Tunjangan Kesehatan
  • Tunjangan Transportasi
  • Tunjangan Makan
  • Tunjangan Kehadiran
  • Tunjangan Lembur
  • Bonus
  • Fasilitas Kesehatan
  • Fasilitas Pendidikan
  • Tunjangan Anak
  • Fasilitas Tempat Tinggal

Sistem gaji di China Construction Bank Indonesia (CCB Indonesia) didasarkan pada struktur gaji yang kompetitif, dengan mempertimbangkan kinerja individu, posisi, serta standar industri, dan dilengkapi dengan berbagai tunjangan serta insentif untuk mendukung kesejahteraan karyawan.

Contoh Slip Gaji Pegawai China Construction Bank Indonesia

Di bawah ini merupakan contoh slip Gaji Pegawai China Construction Bank Indonesia:

Contoh Slip Gaji Pegawai China Construction Bank Indonesia

Cara Melamar Pekerjaan di China Construction Bank Indonesia

Berikut adalah langkah-langkah untuk melamar pekerjaan di China Construction Bank Indonesia (CCB Indonesia):

  1. Pertama, akses situs web resmi CCB Indonesia di idn.ccb.com untuk mencari informasi terkait lowongan pekerjaan yang tersedia.
  2. Lalu, cari bagian “Karir” atau “Lowongan Pekerjaan” di situs web untuk melihat posisi yang dibuka.
  3. Kemudian, pilih posisi yang sesuai dengan kualifikasi dan minatmu.
  4. Persiapkan dokumen yang dibutuhkan seperti CV terbaru, surat lamaran, transkrip nilai, dan sertifikat lainnya yang relevan dengan posisi yang dilamar.
  5. Setelah itu, ikuti petunjuk di situs web untuk mengirimkan lamaran secara online.
  6. Setelah mengirimkan lamaran, tunggu konfirmasi dari pihak perusahaan jika terpilih untuk mengikuti tahap seleksi selanjutnya, seperti tes tertulis, wawancara, atau assessment center.
  7. Jika lolos tahap seleksi awal, ikuti tahap-tahap berikutnya sesuai instruksi yang diberikan oleh CCB Indonesia, termasuk wawancara dan uji kemampuan.
  8. Setelah tahap seleksi selesai, kamu akan menerima keputusan terkait penerimaanmu di perusahaan.
  9. Jika diterima, kamu akan diberi informasi lebih lanjut mengenai proses orientasi dan penempatan kerja di CCB Indonesia.

Baca Juga: Gaji Karyawan Alodokter.com Terbaru 2024

Penutup

China Construction Bank Indonesia (CCB Indonesia) adalah bank umum devisa yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia, dengan fokus pada pembiayaan infrastruktur, sektor korporasi, dan UKM, serta memiliki jaringan luas di Indonesia.

Didukung oleh China Construction Bank Corporation, bank ini menawarkan layanan perbankan yang komprehensif dengan komitmen terhadap pertumbuhan ekonomi yang berkelanjutan.