Gaji Karyawan PT Honda Precision Parts Manufacture
Gaji Karyawan PT Honda Precision Parts Manufacture Terbaru 2024

Gaji Karyawan PT Honda Precision Parts Manufacture – Pastinya kamu sudah tidak asing  lagi dengan merek Honda.

PT Honda Precision Parts Manufacturing (HPPM) merupakan salah satu pabrik terkemuka yang beroperasi di Indonesia, berfokus pada produksi komponen otomotif berkualitas tinggi.

Didirikan pada 6 Juni 2002, perusahaan ini menjadi bagian integral dari grup Honda Motor Co., Ltd., yang dikenal secara global.

Dengan lokasi strategis di Kawasan Industri Indotaisei, Cikampek, HPPM memanfaatkan teknologi canggih untuk memproduksi Automatic Transmission dan Engine Valve.

HPPM tidak hanya melayani pasar domestik, tetapi juga mengekspor produknya ke berbagai negara di seluruh dunia.

Profil PT Honda Precision Parts Manufacture

Profil PT Honda Precision Parts Manufacture

PT Honda Precision Parts Manufacturing (HPPM) didirikan pada 6 Juni 2002 di kawasan industri Indotaisei, Cikampek, Karawang, Jawa Barat.

Perusahaan ini merupakan bagian dari grup Honda dan berkontribusi pada pengembangan industri otomotif global.

HPPM memproduksi komponen penting seperti Automatic Transmission dan Engine Valve yang dipasarkan baik domestik maupun internasional.

Sejak awal produksinya, HPPM telah mengalami beberapa tahap ekspansi, termasuk produksi 4WD pada tahun 2006 dan M-CVT transmission pada tahun 2013.

Dengan luas lahan 130.000 m² dan bangunan seluas 120.000 m², HPPM memiliki kapasitas produksi yang signifikan untuk memenuhi permintaan pasar.

Hingga April 2024, perusahaan ini mempekerjakan sekitar 2.403 karyawan.

HPPM berkomitmen untuk meningkatkan daya saing melalui inovasi dan kualitas produk, serta menjaga kepercayaan konsumen.

Selain itu, perusahaan ini juga menyediakan lingkungan kerja yang nyaman dan berbagai tunjangan bagi karyawan.

Dengan pencapaian produksi yang terus meningkat, HPPM bertekad untuk menjadi pemimpin dalam industri Power Train.

Visi PT Honda Precision Parts Manufacture

Visi perusahaan ini adalah “Kami dengan berwawasan global, demi kepuasan konsumen di mana pun berada berusaha sekuat tenaga memasok produk berkualitas tinggi dengan harga yang sepadan.”

Misi PT Honda Precision Parts Manufacture

Sedangkan untuk misinya, yakni:

Penghormatan Individu (Respect For The Individual)

  • Inisiatif (Initiative): Berpikir dengan kreatif dan bertindak berdasarkan inisiatif dan penilaian kita sendiri. Bertanggung-jawab terhadap hasil-hasil tindakan kita.
  • Persamaan (Equality): Mengenali dan menghormati perbedaan-perbedaan individu. Berlaku adil satu sama lain. Menciptakan kesempatan yang sama rata dan adil.
  • Kepercayaan (Trust): Berdasarkan pada hubungan-hubungan internal dengan kepercayaan satu-sama lain. Berusaha bersungguh-sungguh untuk memenuhi tangung jawab-tanggung jawab kita.

Tiga Kegembiraan (The Three Joys)

  • Kegembiraan Membeli (The Joy Of Buying): Melaksanakan langkah-langkah yang diperlukan untuk memuaskan pelanggan.
  • Kegembiraan Menjual (The Joy Of Selling): Menyediakan produk-produk dengan kualitas dan performa yang luar biasa. Kepuasan pelanggan menghasilkan kegembiraan menjual.
  • Kegembiraan Membuat (The Joy Of Creating): Mengenali rasa gembira pada banyak pelanggan, pemasok dan dealer kita menjadi sumber kegembiraan bekerja. Menciptakan produk-produk kualitas luar biasa melebihi harapan-harapan pelanggan-pelanggan dan dealer-dealer kita.

Produk PT Honda Precision Parts Manufacture

Berikut adalah daftar produk yang dihasilkan oleh HPPM:

  • Automatic Transmission (AT)
  • Middle Continuously Variable Transmission (M-CVT)
  • Engine Valve
  • Primary Driven Gear
  • 4 Wheel Drive (4WD)
  • Steel Belt
  • Pulley

Layanan PT Honda Precision Parts Manufacture

Berikut adalah daftar layanan dan produk utama yang ditawarkan oleh HPPM:

Produksi Automatik Transmisi (AT)

HPPM memproduksi sistem transmisi automatik yang digunakan dalam berbagai model kendaraan Honda.

Transmisi Variabel Kontinu Menengah (M-CVT)

Produksi transmisi variabel kontinu yang dirancang untuk meningkatkan efisiensi bahan bakar dan performa kendaraan.

Valve Mesin

Memproduksi valve mesin yang esensial dalam proses operasi mesin kendaraan.

Penghargaan

Menurut situs resminya, HPPM berhasil mendapatkan penghargaan “Best Quality Award (BQ)” di tahun 2019 silam.

Baca Juga: Gaji Karyawan PT Mitsuba Indonesia Terbaru 2024

Gaji Karyawan PT Honda Precision Parts Manufacture Berbagai Posisi

Gaji Karyawan PT Honda Precision Parts Manufacture Berbagai Posisi

Berikut daftar Gaji Karyawan PT Honda Precision Parts Manufacture berbagai posisi:

Posisi / Jabatan Kisaran Gaji per Bulan
General Manager Rp73.500.000
Architect Rp57.200.000
Drilling Supervisor Rp55.500.000
Director Rp46.200.000
Procurement Manager Rp42.000.000
Building Rp32.300.000
Senior Business Analyst Rp28.000.000
Executives Rp28.000.000
Team Leader Rp32.300.000
Assistant Manager Rp25.300.000
HR (SDM) Rp22.500.000
HRD Section Head Rp20.000.000
Human Resources Specialist Rp25.300.000
Planning Manager Rp20.000.000
Supply Chain Rp24.200.000
Officer Rp22.500.000
Reservoir Engineer Rp20.000.000
Inspection Engineer Rp18.500.000
Instrument Engineer Rp17.000.000
Rotating Engineer Rp14.200.000
Sales/Business Development Rp15.300.000
Assistant Plant Head Rp18.500.000
Budgeting and Cost Control Rp14.200.000
Business Intelligent and Analytics Unit Rp17.000.000
Control Engineer Rp15.300.000
Division Head Rp15.300.000
Drilling Engineer Rp18.500.000
Electrical Inspection Engineer Rp17.000.000
Engineer Rp14.200.000
Engineering Rp17.000.000
Field Manager Rp14.200.000
Manager Rp17.000.000
Marketing Rp15.300.000
Production Supervisor Rp18.500.000
Public Relations Rp18.500.000
Senior Field Operator Rp18.500.000
SAP Business Analyst Rp15.300.000
Asset Management Rp18.500.000
Internal Auditor Rp17.000.000
Junior Officer Rp15.300.000
Laboratory Rp15.300.000
Public Relation Supervisor Rp14.200.000
Quality Management Staff Rp15.300.000
Specialist Rp15.300.000
Junior Auditor Rp18.500.000
Process Engineer Rp15.300.000
Cost Control Rp14.200.000
Field Engineer Rp10.000.000
Junior Counsel Legal Business Development Rp14.200.000
Mechanical Engineer Rp15.300.000
Mechanical Engineering Rp12.500.000
Process Engineering Rp14.200.000
Professional Rp14.200.000
Project Analyst Rp10.000.000
Analyst Rp15.300.000
Accounting Rp14.200.000
Assistant Civil and Architect Rp15.300.000
Auditor Rp14.200.000
Business Performance Services Consultant Rp15.300.000
Deputy Branch Manager Rp10.000.000
Junior Analyst Rp15.300.000
Junior Engineer Rp15.300.000
Junior Process Engineer Rp10.000.000
Mechanical Enginering Rp10.000.000
Production Rp15.300.000
Senior Supervisor Rp14.200.000
Intern Rp14.200.000
Assistant Business Analyst Rp8.200.000
Assistant Controller Rp8.500.000
BPS Rp8.200.000
Change Agent Rp8.500.000
IT Rp8.300.000
Legal and Relations Analyst Rp8.300.000
Operational Supervisor Rp8.500.000
Procurement Rp8.300.000
Sekretaris Rp8.500.000
Supervisor Rp8.200.000
Technician Mechanical Rp8.200.000
Junior Staff Rp8.500.000
Management Trainee Rp7.500.000
Operator/Panel Operator Rp7.300.000
Addoperation Rp7.500.000
Admin/Customer Service Rp6.300.000
Junior Operator Rp6.500.000
Junior Supervisor Rp6.200.000
Medical Services Rp6.000.000
Project Engineer Rp6.000.000
Secretary Rp6.500.000
Staff Rp6.300.000
Information Technology Rp6.200.000
Sailor Rp5.500.000
Services Rp5.200.000
Accounting Rp5.200.000
Admin Rp4.000.000
Administration Staff Rp4.500.000
Developer Rp4.500.000
Intern Rp4.000.000
IT Support Rp4.200.000
Operator Rp4.000.000
Staf Administrasi Rp4.000.000
Staf Administrasi dan Teknis Rp4.200.000
Staff Accounting Rp4.000.000
Staff Administrasi Rp4.300.000
Receptionist Rp4.500.000
Security Rp4.300.000
Teknisi Rp4.200.000
Administration Rp4.200.000
Driver Rp4.500.000

Tunjangan dan Sistem Gaji Karyawan PT Honda Precision Parts Manufacture

Berikut adalah daftar tunjangan yang diberikan untuk para karyawannya:

  • Uang Makan
  • BPJS Kesehatan
  • Tunjangan Kesehatan
  • Tunjangan Perumahan
  • Tunjangan Transportasi
  • Tunjangan Hari Raya
  • Bonus Akhir Tahun
  • Intensif Kehadiran
  • Tunjangan Jabatan
  • Transportasi Jemputan
  • Program Pengembangan Karir
  • Klinik Kesehatan dan Fasilitas Olahraga

Sistem gaji di PT Honda Precision Parts Manufacturing terdiri dari beberapa komponen, termasuk gaji pokok yang dihitung berdasarkan skala yang ditetapkan perusahaan, serta tunjangan jabatan, tunjangan masa kerja, dan tunjangan lainnya yang mendukung kesejahteraan karyawan.

Contoh Slip Gaji Karyawan PT Honda Precision Parts Manufacture

Berikut contoh slip Gaji Karyawan PT Honda Precision Parts Manufacture:

Contoh Slip Gaji Karyawan PT Honda Precision Parts Manufacture

Cara Melamar Pekerjaan di PT Honda Precision Parts Manufacture

Untuk melamar pekerjaan di PT Honda Precision Parts Manufacturing (HPPM), kamu dapat mengikuti langkah-langkah berikut:

  1. Langkah pertama, akses halaman resmi HPPM di http://www.hppm.co.id/job-vacancy.php untuk melihat lowongan pekerjaan yang tersedia.
  2. Kemudian, telusuri daftar lowongan pekerjaan dan pilih posisi yang sesuai dengan kualifikasi dan minatmu.
  3. Siapkan dokumen yang diperlukan, seperti CV, surat lamaran, dan dokumen pendukung lainnya.
  4. Lalu, ikuti petunjuk yang tertera di situs untuk mengirimkan lamaranmu.
  5. Setelah mengirimkan lamaran, tunggu konfirmasi dari pihak perusahaan mengenai status lamaranmu.
  6. Jika dipanggil untuk wawancara, persiapkan diri dengan baik, termasuk pengetahuan tentang perusahaan dan posisi yang dilamar.
  7. Terakhir, hadiri wawancara dan ikuti proses seleksi sesuai dengan arahan dari pihak perusahaan.

Baca Juga: Gaji Karyawan PT Jessindo Prakarsa Terbaru 2024

Penutup

PT Honda Precision Parts Manufacturing (HPPM) adalah perusahaan yang berfokus pada produksi komponen otomotif berkualitas tinggi, termasuk Automatic Transmission dan Engine Valve, yang mendukung kebutuhan pasar domestik dan internasional.

Didirikan pada tahun 2002, HPPM berkomitmen untuk meningkatkan daya saing melalui inovasi dan kualitas produk, serta berperan penting dalam rantai pasokan global Honda.

Gaji Karyawan PT Maju Lokal Nusantara
Gaji Karyawan PT Maju Lokal Nusantara Terbaru 2024

Gaji Karyawan PT Maju Lokal Nusantara – PT Maju Lokal Nusantara merupakan perusahaan yang berkomitmen untuk memperkenalkan produk lokal Indonesia ke pasar internasional.

Dengan visi untuk menjadi mitra ekspor yang transparan dan berkelanjutan, perusahaan ini berupaya mendukung usaha kecil dan menengah agar dapat bersaing di tingkat global.

Melalui layanan berkualitas dan produk unggulan, PT Maju Lokal Nusantara tidak hanya meningkatkan kesadaran akan produk lokal, tetapi juga berkontribusi pada pertumbuhan ekonomi nasional.

Produk-produk yang ditawarkan mencakup berbagai jenis hasil laut yang siap diekspor, menunjukkan potensi besar Indonesia di pasar internasional.

Jika kamu tertarik untuk bekerja di perusahaan perikanan, kamu bisa mendaftar di perusahaan ini.

Profil PT Maju Lokal Nusantara

Profil PT Maju Lokal Nusantara

PT Maju Lokal Nusantara berfokus pada pengenalan produk lokal Indonesia ke pasar internasional.

Perusahaan ini bertujuan untuk mendukung usaha kecil dan menengah agar dapat bersaing di tingkat global.

Dengan komitmen untuk menyediakan produk berkualitas, PT Maju Lokal Nusantara menjamin pengiriman tepat waktu dan membangun kerjasama jangka panjang dengan mitra.

Visi perusahaan adalah menjadi mitra ekspor yang menawarkan layanan yang transparan dan berkelanjutan.

Misi mereka mencakup penyediaan produk inovatif yang berorientasi pada pelanggan dan memiliki daya saing di pasar internasional.

Selain itu, perusahaan juga berupaya memperkenalkan produk khas Indonesia yang memiliki nilai jual tinggi.

PT Maju Lokal Nusantara percaya bahwa keberhasilan produk lokal dapat membantu perekonomian usaha kecil menengah.

Perusahaan ini berharap mampu meningkatkan kesadaran global terhadap produk Indonesia.

Melalui upaya ini, perusahaan tidak hanya mendukung pengusaha lokal tetapi juga berkontribusi pada pertumbuhan ekonomi nasional.

Itulah profil singkat tentang PT Maju Lokal Nusantara, keep scrolling untuk melihat informasi lainnya.

Visi PT Maju Lokal Nusantara

Visi PT Maju Lokal Nusantara adalah “Perusahaan kami adalah mitra ekspor yang menyediakan layanan dan solusi ekspor yang transparan dan berkelanjutan.”

Misi PT Maju Lokal Nusantara

Adapun misi PT Maju Lokal Nusantara, yakni:

  • Menyediakan layanan produk berkualitas yang dapat bersaing di pasar internasional, sebagai produk unggulan yang inovatif, berkelanjutan, dan berorientasi pada pelanggan.
  • Kami juga memperkenalkan produk-produk unik Indonesia yang memiliki nilai jual, untuk membantu perekonomian usaha kecil dan menengah.

Produk PT Maju Lokal Nusantara

Berikut adalah daftar produk perikanan yang tersedia:

  • Skipjak (Tuna)
  • Euthynnus Affinis
  • Mackerel
  • Ikan Tilapia
  • Red Snapper
  • Ikan Lele/Bullhead
  • Ikan Lele Asap
  • Ikan Anchovy Kering
  • Cumi-Cumi
  • Kerang Hijau
  • Daging Kerang Darah
  • Udang Vaname
  • Lobster
  • Kepiting Renang Biru
  • Kepiting Cangkang Lunak
  • Anggur Laut atau Anggur Garam

Layanan PT Maju Lokal Nusantara

Selain itu, perusahaan ini juga menawarkan berbagai layanan yang meliputi:

Layanan Ekspor

Membantu membawa produk lokal ke pasar internasional, termasuk pengurusan dokumen dan logistik ekspor.

Penyediaan Produk Berkualitas

Menawarkan produk yang memenuhi standar internasional untuk bersaing di pasar global.

Pengiriman Tepat Waktu

Menjamin pengiriman produk sesuai dengan waktu yang disepakati untuk menjaga kepuasan pelanggan.

Kerjasama Jangka Panjang

Membangun hubungan kemitraan yang berkelanjutan dengan pelanggan dan mitra bisnis.

Pelatihan dan Dukungan untuk UMKM

Mengadakan program pelatihan kewirausahaan untuk membantu usaha mikro, kecil, dan menengah dalam meningkatkan kapasitas dan daya saing mereka.

Penghargaan

Tidak ditemukan informasi terkait penghargaan PT Maju Lokal Nusantara.

Baca Juga: Gaji Karyawan Bolasport.com Terbaru 2024

Gaji Karyawan PT Maju Lokal Nusantara Berbagai Posisi

Gaji Karyawan PT Maju Lokal Nusantara Berbagai Posisi

Inilah daftar Gaji Karyawan PT Maju Lokal Nusantara berbagai posisi:

Posisi / Jabatan Kisaran Gaji per Bulan
General Manager Rp73.500.000
Architect Rp57.200.000
Drilling Supervisor Rp55.500.000
Director Rp46.200.000
Procurement Manager Rp42.000.000
Building Rp32.300.000
Senior Business Analyst Rp28.000.000
Executives Rp28.000.000
Team Leader Rp32.300.000
Assistant Manager Rp25.300.000
HR (SDM) Rp22.500.000
HRD Section Head Rp20.000.000
Human Resources Specialist Rp25.300.000
Planning Manager Rp20.000.000
Supply Chain Rp24.200.000
Officer Rp22.500.000
Reservoir Engineer Rp20.000.000
Inspection Engineer Rp18.500.000
Instrument Engineer Rp17.000.000
Rotating Engineer Rp14.200.000
Sales/Business Development Rp15.300.000
Assistant Plant Head Rp18.500.000
Assistant Plant Head Rp15.300.000
Budgeting and Cost Control Rp14.200.000
Business Intelligent and Analytics Unit Rp17.000.000
Control Engineer Rp15.300.000
Division Head Rp15.300.000
Drilling Engineer Rp18.500.000
Electrical Inspection Engineer Rp17.000.000
Engineer Rp14.200.000
Engineering Rp17.000.000
Field Manager Rp14.200.000
Manager Rp17.000.000
Marketing Rp15.300.000
Production Supervisor Rp18.500.000
Public Relations Rp18.500.000
Senior Field Operator Rp18.500.000
SAP Business Analyst Rp15.300.000
Asset Management Rp18.500.000
Internal Auditor Rp17.000.000
Junior Officer Rp15.300.000
Laboratory Rp15.300.000
Public Relation Supervisor Rp14.200.000
Quality Management Staff Rp15.300.000
Specialist Rp15.300.000
Junior Auditor Rp18.500.000
Process Engineer Rp15.300.000
Cost Control Rp14.200.000
Field Engineer Rp10.000.000
Junior Counsel Legal Business Development Rp14.200.000
Mechanical Engineer Rp15.300.000
Process Engineering Rp14.200.000
Professional Rp14.200.000
Project Analyst Rp10.000.000
Analyst Rp15.300.000
Accounting Rp14.200.000
Assistant Civil and Architect Rp15.300.000
Auditor Rp14.200.000
Business Performance Services Consultant Rp15.300.000
Deputy Branch Manager Rp10.000.000
Junior Analyst Rp15.300.000
Junior Engineer Rp15.300.000
Junior Process Engineer Rp10.000.000
Production Rp15.300.000
Senior Supervisor Rp14.200.000
Intern Rp14.200.000
Assistant Business Analyst Rp8.200.000
Assistant Controller Rp8.200.000
BPS Rp8.200.000
Change Agent Rp8.500.000
IT Rp8.300.000
Legal and Relations Analyst Rp8.300.000
Operational Supervisor Rp8.500.000
Procurement Rp8.500.000
Sekretaris Rp8.500.000
Supervisor Rp8.200.000
Technician Mechanical Rp8.200.000
Junior Staff Rp8.500.000
Management Trainee Rp7.500.000
Operator/Panel Operator Rp7.300.000
Addoperation Rp7.500.000
Admin/Customer Service Rp6.300.000
Junior Operator Rp6.500.000
Junior Supervisor Rp6.200.000
Medical Services Rp6.000.000
Project Engineer Rp6.000.000
Secretary Rp6.500.000
Staff Rp6.300.000
Information Technology Rp6.200.000
Sailor Rp5.500.000
Services Rp5.200.000
Accounting Rp5.200.000
Admin Rp4.000.000
Administration Staff Rp4.500.000
Developer Rp4.500.000
Intern Rp4.000.000
IT Support Rp4.200.000
Operator Rp4.000.000
Staf Administrasi Rp4.000.000
Staf Administrasi dan Teknis Rp4.200.000
Staff Accounting Rp4.000.000
Staff Administrasi Rp4.300.000
Receptionist Rp4.500.000
Security Rp4.300.000
Teknisi Rp4.200.000
Administration Rp4.200.000
Driver Rp4.500.000

Tunjangan dan Sistem Gaji Karyawan PT Maju Lokal Nusantara

PT Maju Lokal Nusantara menyediakan berbagai tunjangan bagi karyawan mereka, yang mencakup:

  • BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan
  • Medical Check-Up
  • Makan
  • Bus/Mobil Jemputan Karyawan
  • Uang Transportasi
  • THR (Tunjangan Hari Raya)
  • Intensif Kehadiran
  • Bonus Akhir Tahun

Adapun sistem gaji di perusahaan ini bervariasi dan untuk penggajiannya umumnya dibayarkan di awal bulan.

Contoh Slip Gaji Karyawan PT Maju Lokal Nusantara

Berikut contoh slip Gaji Karyawan PT Maju Lokal Nusantara:

Contoh Slip Gaji Karyawan PT Maju Lokal Nusantara

Cara Melamar Pekerjaan di PT Maju Lokal Nusantara

Untuk melamar pekerjaan di PT Maju Lokal Nusantara, kamu dapat mengikuti langkah-langkah berikut:

  1. Pertama, siapkan surat lamaran kerja dan CV yang menjelaskan pengalaman, pendidikan, dan keterampilanmu secara rinci dan menarik.
  2. Kunjungi situs web resmi PT Maju Lokal Nusantara atau portal lowongan kerja untuk menemukan informasi tentang posisi yang tersedia.
  3. Lalu, pilih posisi yang sesuai dengan kualifikasi dan minatmu.
  4. Kirimkan surat lamaran dan CV-mu melalui email atau saluran pendaftaran yang ditentukan dalam iklan lowongan kerja.
  5. Setelah mengirimkan lamaran, tunggu panggilan untuk wawancara dari perusahaan.
  6. Siapkan diri dengan baik untuk wawancara, termasuk mempelajari tentang perusahaan dan posisi yang dilamar.
  7. Jika diperlukan, lakukan tindak lanjut setelah wawancara untuk menunjukkan ketertarikanmu pada posisi tersebut.
  8. Setelah wawancara, tunggu keputusan dari perusahaan mengenai hasil lamaranmu.
  9. Jika diterima, siapkan dirimu untuk bergabung dengan tim di PT Maju Lokal Nusantara dan berkontribusi pada perusahaan.

Baca Juga: Gaji Karyawan Grid.id Terbaru 2024

Penutup

Demikian informasi terkait profil PT Maju Lokal Nusantara dan Gaji Karyawan PT Maju Lokal Nusantara.

Untuk melihat gaji perusahaan lainnya, kamu bisa klik disini.

Gaji Karyawan PT Mitsuba Indonesia
Gaji Karyawan PT Mitsuba Indonesia Terbaru 2024

Gaji Karyawan PT Mitsuba Indonesia – Apakah kamu pernah mendengar perusahan Mitsuba Indonesia sebelumnya?

PT Mitsuba Indonesia merupakan salah satu perusahaan terkemuka di bidang manufaktur komponen elektrik otomotif yang berlokasi di Tangerang, Banten.

Perusahaan ini didirikan pada tahun 2001, perusahaan ini telah berkembang pesat dan kini menjadi pemasok utama bagi berbagai merek otomotif ternama seperti Honda, Yamaha, dan Nissan.

Dengan komitmen untuk berinovasi dan meningkatkan kualitas produk, PT Mitsuba Indonesia berupaya memenuhi kebutuhan pasar yang terus berkembang.

Selain itu, perusahaan ini juga fokus pada penerapan teknologi canggih dalam proses produksinya untuk memastikan efisiensi dan keberlanjutan.

Profil PT Mitsuba Indonesia

Profil PT Mitsuba Indonesia

MITSUBA Corporation adalah perusahaan Jepang yang didirikan pada 8 Maret 1946 dan terdaftar di Bursa Efek Tokyo dengan kode TYO: 7280.

Perusahaan ini bergerak dalam industri otomotif, khususnya dalam produksi komponen listrik untuk kendaraan, termasuk sistem wiper, kaca spion, dan pompa bahan bakar.

MITSUBA memiliki markas besar di Kiryu, Gunma, Jepang, dan per 31 Maret 2014, mempekerjakan sekitar 19.555 karyawan secara konsolidasi.

Pendapatan perusahaan pada tahun anggaran 2013 mencapai sekitar US$ 2,64 miliar dengan pendapatan bersih sebesar US$ 68,28 juta.

Perusahaan ini juga terlibat dalam proyek mobil tenaga surya yang dikenal sebagai Tokai Challenger, di mana mereka memproduksi motor penggerak langsung DC tanpa sikat untuk kendaraan tersebut.

MITSUBA memiliki jaringan global yang terdiri dari 47 perusahaan di berbagai negara termasuk Eropa, Amerika, dan Asia.

Filosofi perusahaan menekankan pada penciptaan teknologi yang harmonis dengan masyarakat dan lingkungan untuk memberikan “kenikmatan dan ketenangan pikiran” kepada pelanggan.

MITSUBA terus berinovasi dalam produk-produk baru untuk memenuhi kebutuhan pasar otomotif yang berkembang pesat.

Visi dan Misi PT Mitsuba Indonesia

Perusahaan ini memiliki visi dan misi, yaitu “Menjadi perusahaan yang dapat terus tumbuh dan berkontribusi mewujudkan masyarakat bebas karbon.”

Produk PT Mitsuba Indonesia

Nah, untuk produk dari perusahaan ini pun sangat bervariasi, yakni:

  • Sistem wiper depan
  • Sistem wiper belakang
  • Sistem pembersih kaca depan
  • Kaca spion pintu
  • Lampu
  • Aktuator kunci pintu
  • Pembuka tutup tangki bahan bakar
  • Relai
  • Motor jendela daya
  • Sistem winch
  • Sistem pintu geser daya
  • Motor sunroof
  • Motor kursi listrik
  • Modul bantu mesin
  • Motor starter
  • Motor kipas
  • Aktuator dinamis cerdas
  • Motor kontrol throttle elektronik
  • Motor kemudi tenaga listrik
  • Aktuator pedal gaya aktif
  • Motor rem servo elektrik
  • Generator arus bolak-balik
  • Pemula ACG
  • Modul pompa bahan bakar
  • Aktuator
  • Aktuator linier
  • Kontrol dan sakelar aktuator linier
  • Motor untuk kereta balap listrik
  • Motor penggerak untuk kendaraan listrik kecil
  • ProdukMobil Tenaga Surya
  • Motor untuk EV kecil
  • Motor serba guna
  • Sistem penerangan sepeda

Layanan PT Mitsuba Indonesia

Berikut adalah daftar layanan utama yang disediakan oleh perusahaan:

Produksi Komponen Otomotif

MITSUBA memproduksi berbagai komponen untuk kendaraan roda dua dan roda empat, termasuk sistem starter, sistem pengapian, dan sistem penerangan.

Sistem Kelistrikan

Perusahaan ini juga fokus pada produksi sistem kelistrikan yang mencakup komponen elektronik dan aksesori kendaraan.

Riset dan Pengembangan

PT Mitsuba Indonesia berinvestasi dalam riset dan pengembangan untuk meningkatkan kualitas produk dan proses produksi.

Penghargaan

Pada tahun 2021 silam, perusahaan ini berhasil menraih penghargaan “The Best Purchase of Suzuki Car.”

Baca Juga: Gaji Karyawan PT Sanbe Farma Group Terbaru 2024

Gaji Karyawan PT Mitsuba Indonesia Berbagai Posisi

Gaji Karyawan PT Mitsuba Indonesia Berbagai Posisi

Inilah daftar kisaran Gaji Karyawan PT Mitsuba Indonesia berbagai posisi:

Posisi / Jabatan Kisaran Gaji per Bulan
General Manager Rp73.500.000
Architect Rp57.200.000
Drilling Supervisor Rp55.500.000
Director Rp46.200.000
Procurement Manager Rp42.000.000
Building Rp32.300.000
Senior Business Analyst Rp28.000.000
Executives Rp28.000.000
Team Leader Rp32.300.000
Assistant Manager Rp25.300.000
HR (SDM) Rp22.500.000
HRD Section Head Rp20.000.000
Human Resources Specialist Rp25.300.000
Planning Manager Rp20.000.000
Supply Chain Rp24.200.000
Officer Rp22.500.000
Reservoir Engineer Rp20.000.000
Instrument Engineer Rp17.000.000
Rotating Engineer Rp14.200.000
Sales/Business Development Rp15.300.000
Assistant Plant Head Rp15.300.000
Budgeting and Cost Control Rp14.200.000
Business Intelligent and Analytics Unit Rp17.000.000
Control Engineer Rp15.300.000
Division Head Rp15.300.000
Drilling Engineer Rp18.500.000
Electrical Inspection Engineer Rp17.000.000
Engineer Rp14.200.000
Engineering Rp17.000.000
Field Manager Rp14.200.000
Manager Rp17.000.000
Marketing Rp15.300.000
Production Supervisor Rp18.500.000
Public Relations Rp18.500.000
Senior Field Operator Rp18.500.000
SAP Business Analyst Rp15.300.000
Asset Management Rp18.500.000
Internal Auditor Rp17.000.000
Junior Officer Rp15.300.000
Laboratory Rp15.300.000
Public Relation Supervisor Rp14.200.000
Quality Management Staff Rp15.300.000
Specialist Rp15.300.000
Junior Auditor Rp18.500.000
Process Engineer Rp15.300.000
Cost Control Rp14.200.000
Field Engineer Rp10.000.000
Junior Counsel Legal Business Development Rp14.200.000
Mechanical Engineer Rp15.300.000
Process Engineering Rp14.200.000
Professional Rp14.200.000
Project Analyst Rp10.000.000
Analyst Rp15.300.000
Accounting Rp14.200.000
Assistant Civil and Architect Rp15.300.000
Auditor Rp14.200.000
Business Performance Services Consultant Rp15.300.000
Deputy Branch Manager Rp10.000.000
Junior Analyst Rp15.300.000
Junior Engineer Rp15.300.000
Junior Process Engineer Rp10.000.000
Mechanical Enginering Rp10.000.000
Production Rp15.300.000
Senior Supervisor Rp14.200.000
Intern Rp14.200.000
Assistant Business Analyst Rp8.200.000
Assistant Controller Rp8.500.000
Assistant Controller Rp8.200.000
BPS Rp8.200.000
Change Agent Rp8.500.000
IT Rp8.300.000
Legal and Relations Analyst Rp8.300.000
Operational Supervisor Rp8.500.000
Procurement Rp8.500.000
Sekretaris Rp8.500.000
Supervisor Rp8.200.000
Technician Mechanical Rp8.200.000
Junior Staff Rp8.500.000
Management Trainee Rp7.500.000
Operator/Panel Operator Rp7.300.000
Addoperation Rp7.500.000
Admin/Customer Service Rp6.300.000
Junior Operator Rp6.500.000
Junior Supervisor Rp6.200.000
Medical Services Rp6.000.000
Project Engineer Rp6.000.000
Secretary Rp6.500.000
Staff Rp6.300.000
Information Technology Rp6.200.000
Sailor Rp5.500.000
Services Rp5.200.000
Accounting Rp5.200.000
Admin Rp4.000.000
Administration Staff Rp4.500.000
Developer Rp4.500.000
Intern Rp4.000.000
IT Support Rp4.200.000
Operator Rp4.000.000
Staf Administrasi Rp4.000.000
Staf Administrasi dan Teknis Rp4.200.000
Staff Accounting Rp4.000.000
Staff Administrasi Rp4.300.000
Receptionist Rp4.500.000
Security Rp4.300.000
Teknisi Rp4.200.000
Administration Rp4.200.000
Driver Rp4.500.000

Tunjangan dan Sistem Gaji Karyawan PT Mitsuba Indonesia

PT Mitsuba Indonesia juga menyediakan berbagai tunjangan untuk karyawan yang mencakup:

  • Tunjangan Kesehatan
  • Tunjangan Hari Raya (THR)
  • Tunjangan Jabatan
  • Tunjangan Transportasi
  • Tunjangan Makan
  • Tunjangan Lembur
  • Program Pensiun

Sistem gaji di PT Mitsuba Indonesia menawarkan rentang gaji yang kompetitif untuk berbagai posisi, mulai dari Rp 1.230.000 untuk logistik hingga Rp 30.000.000 untuk manajer, ditambah dengan berbagai tunjangan seperti kesehatan, transportasi, dan tunjangan hari raya.

Contoh Slip Gaji Karyawan PT Mitsuba Indonesia

Lihat contoh slip Gaji Karyawan PT Mitsuba Indonesia di bawah ini:

Contoh Slip Gaji Karyawan PT Mitsuba Indonesia

Cara Melamar Pekerjaan di PT Mitsuba Indonesia

Berikut adalah langkah-langkah untuk melamar pekerjaan di PT Mitsuba Indonesia:

  1. Pertama, akses situs web resmi PT Mitsuba Indonesia untuk mencari informasi tentang lowongan pekerjaan yang tersedia.
  2. Lalu, telusuri daftar lowongan dan pilih posisi yang sesuai dengan kualifikasi dan minatmu.
  3. Persiapkan dokumen yang diperlukan, seperti CV, surat lamaran, fotokopi ijazah, dan dokumen pendukung lainnya.
  4. Jika tersedia, isi formulir lamaran secara online di situs web perusahaan atau siapkan formulir lamaran sesuai petunjuk yang diberikan.
  5. Selanjutnya, kirimkan dokumen lamaran melalui email atau melalui sistem aplikasi online yang disediakan oleh perusahaan.
  6. Setelah mengirimkan lamaran, tunggu konfirmasi dari pihak HRD PT Mitsuba Indonesia untuk jadwal wawancara.
  7. Siapkan diri untuk wawancara dengan mempelajari informasi tentang perusahaan dan posisi yang dilamar.
  8. Setelah itu, hadiri wawancara dan proses seleksi lainnya sesuai dengan petunjuk dari perusahaan.
  9. Setelah proses wawancara, tunggu hasil seleksi yang akan diinformasikan oleh pihak perusahaan.
  10. Terakhir, jika diterima, ikuti instruksi untuk menyelesaikan administrasi dan persyaratan sebelum mulai bekerja.

Baca Juga: Gaji Karyawan PT Karya Putra Sukses Terbaru 2024

Penutup

PT Mitsuba Indonesia adalah perusahaan manufaktur komponen elektrik otomotif yang beroperasi di bawah naungan Mitsuba Corporation asal Jepang, dengan fokus pada produksi suku cadang untuk kendaraan roda dua dan roda empat.

Perusahaan ini berkomitmen untuk berinovasi dan meningkatkan kualitas produk, serta membangun jaringan global yang kuat dengan berbagai entitas di seluruh dunia.

Gaji Karyawan PT Sanbe Farma Group
Gaji Karyawan PT Sanbe Farma Group Terbaru 2024

Gaji Karyawan PT Sanbe Farma Group – PT Sanbe Farma Group, yang didirikan pada tahun 1975, telah berkembang menjadi salah satu produsen farmasi terbesar di Indonesia.

Dengan komitmen untuk menyediakan produk berkualitas tinggi, perusahaan ini melayani lebih dari 37.000 dokter melalui jaringan distribusi yang luas.

Sanbe Farma tidak hanya beroperasi di pasar domestik, tetapi juga memiliki kehadiran internasional di 20 negara, berkontribusi terhadap kesehatan global.

Dengan delapan fasilitas manufaktur yang memenuhi standar cGMP internasional, PT Sanbe Farma terus berinovasi dalam pengembangan produk farmasi.

Melalui kemitraan strategis dan investasi dalam penelitian, perusahaan ini bertujuan untuk menjadi pemimpin dalam industri farmasi global.

Profil PT Sanbe Farma Group

Profil PT Sanbe Farma Group

PT Sanbe Farma Group, didirikan pada tahun 1975, telah menjadi produsen farmasi terbesar di Indonesia.

Perusahaan ini berkomitmen untuk meningkatkan kesehatan global melalui produk berkualitas yang dihasilkan dari delapan fasilitas manufaktur bersertifikat cGMP.

Dengan lebih dari 37.000 dokter yang dilayani dan jaringan distribusi yang luas, Sanbe Farma memiliki dampak signifikan di pasar domestik.

Operasi internasionalnya mencakup 20 negara, dengan tujuan memperluas akses ke formulasi generik dan khusus.

Sanbe Farma juga aktif mencari kemitraan strategis untuk inovasi dalam sistem pengiriman obat dan produk biosimilar.

Dengan semangat kolaboratif, perusahaan ini percaya bahwa bersama-sama dapat membuat perbedaan dalam kesehatan masyarakat.

Drs. Jahja Santoso, sebagai Presiden Komisaris, menekankan pentingnya investasi dalam usaha yang saling menguntungkan.

Sanbe Farma berkomitmen untuk terus berprestasi dan menjadi pemimpin dalam industri farmasi global dari Indonesia.

Melalui upaya ini, Sanbe Farma bertujuan untuk menyediakan produk kesehatan yang terjangkau dan berkualitas bagi masyarakat di seluruh dunia.

Visi PT Sanbe Farma Group

Visi PT Sanbe Farma Group, yakni:

INTEGRITAS

Prinsip etika tertinggi dalam proses penyediaan produk dan layanan berkualitas.

PENGHARGAAN UNTUK KARYAWAN

Orang-orang adalah fondasi keberhasilan Sanbe dan kita harus mempekerjakan, memotivasi dan mempertahankan orang-orang benar dengan keterampilan dan kompetensi yang tepat.

KEPUASAN PELANGGAN

Kami akan berusaha untuk memenuhi kebutuhan pelanggan kami tepat waktu.

MASYARAKAT

Kami akan memberikan produk berkualitas untuk meningkatkan kesehatan masyarakat.

INNOVASI

Kita akan selalu melakukan hal yang berbeda dan hal yang sama berbeda.

KERJA TIM

Kita akan bekerja sama dalam unision, saling percaya di luar geografis dan batas-batas organisasi.

KINERJA

Kami akan menetapkan standar kinerja tertinggi dan mencapai hari demi hari yang lebih baik untuk memenuhi dan melampaui standar tersebut, dengan hasrat yang tak terpuaskan untuk menang.

KEPEMIMPINAN

Kita akan memimpin apa pun yang kita lakukan dengan cara unik kita dan memotivasi untuk mencapai tidak hanya anggota lain dalam organisasi tetapi juga di industri ini.

Misi PT Sanbe Farma Group

Adapun misi perusahaan ini ialah “Menjadi pemasok formulasi generik dan produk OTC yang terkenal di dunia.”

Produk PT Sanbe Farma Group

Berikut adalah daftar produk utama yang mereka sediakan:

  • Dolones
  • Moxsan
  • Baquinor
  • Levocin
  • Infusan D5 + ¼ NS
  • Infusan D5 + ½ NS
  • Infusan NS
  • Lafalos (obat gosok)
  • Neosanmag Fast (antacid)
  • Pasquam (penyembuhan luka)
  • Poldan Mig (sakit kepala dan migrain)
  • Sanaflu (gejala flu)
  • Flukicide
  • Pipera-San
  • COLIBACT BOLUS
  • Roxine Inj

Layanan PT Sanbe Farma Group

Berikut adalah daftar layanan utama yang ditawarkan oleh perusahaan:

Produksi Obat

Memproduksi berbagai jenis obat, termasuk obat etikal, infus, dan obat non-resep (OTC) yang memenuhi standar cGMP internasional.

Pengembangan Formulasi

Mengembangkan formulasi baru untuk produk farmasi, termasuk produk biosimilar dan obat-obatan berbasis bioteknologi.

Distribusi Produk

Menyediakan jaringan distribusi yang luas di Indonesia melalui 35 depot dan 60 sub-depot, serta lebih dari 1.100 tenaga penjual.

Penghargaan

PT Sanbe Farma Unit 3 berhasil meraih penghargaan Silver dalam kategori Penanaman Modal Dalam Negeri di Forum Menuju Environmentally Sustainable Corporate Governance di Industri Obat yang diselenggarakan oleh BPOM.

Baca Juga: Gaji Karyawan PT Karya Putra Sukses Terbaru 2024

Gaji Karyawan PT Sanbe Farma Group Berbagai Posisi

Gaji Karyawan PT Sanbe Farma Group Berbagai Posisi

Berikut besaran Gaji Karyawan PT Sanbe Farma Group berbagai posisi:

Posisi / Jabatan Kisaran Gaji per Bulan
General Manager Rp73.500.000
Architect Rp57.200.000
Drilling Supervisor Rp55.500.000
Director Rp46.200.000
Procurement Manager Rp42.000.000
Building Rp32.300.000
Senior Business Analyst Rp28.000.000
Executives Rp28.000.000
Team Leader Rp32.300.000
Assistant Manager Rp25.300.000
HR (SDM) Rp22.500.000
HRD Section Head Rp20.000.000
Human Resources Specialist Rp25.300.000
Planning Manager Rp20.000.000
Supply Chain Rp24.200.000
Officer Rp22.500.000
Reservoir Engineer Rp20.000.000
Inspection Engineer Rp18.500.000
Rotating Engineer Rp14.200.000
Sales/Business Development Rp15.300.000
Assistant Plant Head Rp18.500.000
Budgeting and Cost Control Rp14.200.000
Business Intelligent and Analytics Unit Rp17.000.000
Control Engineer Rp15.300.000
Division Head Rp15.300.000
Drilling Engineer Rp18.500.000
Electrical Inspection Engineer Rp17.000.000
Engineer Rp14.200.000
Engineering Rp17.000.000
Field Manager Rp14.200.000
Manager Rp17.000.000
Marketing Rp15.300.000
Production Supervisor Rp18.500.000
Public Relations Rp18.500.000
Senior Field Operator Rp18.500.000
SAP Business Analyst Rp15.300.000
Asset Management Rp18.500.000
Internal Auditor Rp17.000.000
Junior Officer Rp15.300.000
Laboratory Rp15.300.000
Public Relation Supervisor Rp14.200.000
Quality Management Staff Rp15.300.000
Specialist Rp15.300.000
Junior Auditor Rp18.500.000
Process Engineer Rp15.300.000
Cost Control Rp14.200.000
Field Engineer Rp10.000.000
Junior Counsel Legal Business Development Rp14.200.000
Mechanical Engineer Rp15.300.000
Process Engineering Rp14.200.000
Professional Rp14.200.000
Project Analyst Rp10.000.000
Analyst Rp15.300.000
Accounting Rp14.200.000
Assistant Civil and Architect Rp15.300.000
Auditor Rp14.200.000
Business Performance Services Consultant Rp15.300.000
Deputy Branch Manager Rp10.000.000
Junior Analyst Rp15.300.000
Junior Engineer Rp15.300.000
Junior Process Engineer Rp10.000.000
Mechanical Enginering Rp10.000.000
Production Rp15.300.000
Senior Supervisor Rp14.200.000
Intern Rp14.200.000
Assistant Business Analyst Rp8.200.000
Assistant Controller Rp8.500.000
Assistant Controller Rp8.200.000
BPS Rp8.200.000
Change Agent Rp8.500.000
IT Rp8.300.000
Legal and Relations Analyst Rp8.300.000
Operational Supervisor Rp8.500.000
Procurement Rp8.300.000
Sekretaris Rp8.500.000
Supervisor Rp8.200.000
Technician Mechanical Rp8.200.000
Junior Staff Rp8.500.000
Management Trainee Rp7.500.000
Operator/Panel Operator Rp7.300.000
Addoperation Rp7.500.000
Admin/Customer Service Rp6.300.000
Junior Operator Rp6.500.000
Junior Supervisor Rp6.200.000
Medical Services Rp6.000.000
Project Engineer Rp6.000.000
Secretary Rp6.500.000
Staff Rp6.300.000
Information Technology Rp6.200.000
Services Rp5.200.000
Accounting Rp5.200.000
Admin Rp4.000.000
Administration Staff Rp4.500.000
Developer Rp4.500.000
Intern Rp4.000.000
IT Support Rp4.200.000
Operator Rp4.000.000
Staf Administrasi Rp4.000.000
Staf Administrasi dan Teknis Rp4.200.000
Staff Accounting Rp4.000.000
Staff Administrasi Rp4.300.000
Receptionist Rp4.500.000
Security Rp4.300.000
Teknisi Rp4.200.000
Administration Rp4.200.000
Driver Rp4.500.000

Tunjangan dan Sistem Gaji di PT Sanbe Farma Group

Berikut adalah daftar tunjangan yang umumnya diberikan oleh perusahaan ini:

  • Tunjangan Kesehatan
  • Tunjangan Transportasi
  • Tunjangan Makan
  • Tunjangan Hari Raya (THR)
  • Bonus Akhir Tahun
  • Tunjangan Jabatan
  • Program Pensiun
  • Cuti Tahunan dan Cuti Sakit
  • Insentif Kehadiran
  • Pelatihan dan Pengembangan Diri

PT Sanbe Farma Group menawarkan paket gaji yang kompetitif dengan rentang antara 5 juta hingga 20 juta rupiah, tergantung pada jabatan dan pengalaman karyawan, serta memberikan peluang pengembangan diri yang signifikan.

Contoh Slip Gaji Karyawan PT Sanbe Farma Group

Inilah contoh slip Gaji Karyawan PT Sanbe Farma Group:

Contoh Slip Gaji Karyawan PT Sanbe Farma Group

Cara Melamar Pekerjaan di PT Sanbe Farma Group

Berikut adalah langkah-langkah untuk melamar pekerjaan di PT Sanbe Farma Group:

  1. Pertama, kunjungi situs resmi atau platform pencarian kerja untuk menemukan lowongan yang tersedia di PT Sanbe Farma.
  2. Lalu, siapkan CV terbaru dan dokumen pendukung lainnya sesuai dengan persyaratan yang ditentukan.
  3. Setelah itu, kirimkan CV dan surat lamaran melalui email yang ditentukan, misalnya ke alamat [email protected], dengan subjek mencantumkan posisi yang dilamar.
  4. Tunggu balasan dari pihak perusahaan mengenai status lamaranmu.
  5. Jika dipanggil, ikuti proses seleksi yang mungkin mencakup wawancara dan tes keterampilan.

Baca Juga: Gaji Karyawan PT Jessindo Prakarsa Terbaru 2024

Penutup

PT Sanbe Farma Group adalah produsen farmasi terbesar di Indonesia yang didirikan pada tahun 1975, dengan komitmen untuk menyediakan produk berkualitas tinggi dan berkontribusi pada kesehatan global.

Perusahaan ini memiliki jaringan distribusi yang luas, melayani lebih dari 37.000 dokter dan beroperasi di 20 negara, menjadikannya mitra strategis dalam industri kesehatan.

Gaji Karyawan PT Karya Putra Sukses
Gaji Karyawan PT Karya Putra Sukses Terbaru 2024

Gaji Karyawan PT Karya Putra Sukses – Sejak awal berdirinya pada pertengahan tahun 2005, PT Karya Putra Sukses telah tumbuh menjadi salah satu pemain utama di industri furnitur Indonesia.

Dalam kurun waktu lebih dari dua dekade, perusahaan furniture ini telah berhasil mencapai visi misinya dengan cara yang efektif.

Terletak di Jakarta Barat, perusahaan ini telah menjadi nama yang tak asing lagi bagi pecintamu furnitur berkualitas.

Dengan dedikasi yang kuat dan dukungan tim manajemen yang dinamis, Karya Putra Sukses terus maju menuju kesuksesan.

Mulai dari produksi furnitur logam hingga kombinasi logam-fiberboard, PT Karya Putra Sukses telah menyebar luaskan reputasinya secara global.

Profil PT Karya Putra Sukses

Profil PT Karya Putra Sukses

PT Karya Putra Sukses telah beroperasi selama lebih dari 18 tahun sejak didirikan pada tahun 2005.

Perusahaan ini telah berkembang menjadi salah satu produsen dan eksportir furniture knock down terkemuka di Indonesia.

Awalnya, fokus utama perusahaan ini adalah pada produksi furniture logam, terutama pembuatan tempat tidur dan set dapur dan ruang makan.

Seiring dengan perkembangan pasar yang semakin kompetitif, PT Karya Putra Sukses kini memproduksi berbagai jenis furniture yang menggabungkan logam dan fiber board.

Perusahaan ini memiliki fasilitas produksi yang terintegrasi dan dilengkapi dengan teknologi canggih, yang memungkinkan mereka untuk memperluas jangkauan pasar ke berbagai negara.

Dengan tim manajemen yang dinamis dan tenaga kerja yang energik, perusahaan ini berkomitmen untuk memberikan produk berkualitas tinggi dengan harga kompetitif.

PT Karya Putra Sukses juga menekankan pentingnya kepuasan pelanggan dan menjalin hubungan bisnis jangka panjang dengan setiap pembeli.

Mereka telah memperoleh sertifikasi ISO 9001:2008 sebagai bukti komitmen terhadap standar kualitas.

Selain itu, perusahaan ini terus berinovasi dalam desain produk untuk memenuhi kebutuhan pelanggan yang beragam.

Dengan pengalaman lebih dari 18 tahun, PT Karya Putra Sukses siap untuk menghadapi tantangan di industri furniture global.

Visi PT Karya Putra Sukses

Misi PT Karya Putra Sukses

Produk PT Karya Putra Sukses

PT Karya Putra Sukses menawarkan berbagai produk furniture yang mencakup:

  • Furniture Logam
  • Furniture MDF
  • Home Series
  • Office Series
  • School Series
  • Furniture Kombinasi
  • Produk Berhak Paten

Layanan PT Karya Putra Sukses

Berikut adalah daftar layanan yang disediakan oleh perusahaan:

Produksi Furniture

Spesialisasi dalam pembuatan furniture knock down, termasuk furniture logam dan MDF.

Ekspor Produk

Melayani pasar internasional dengan produk berkualitas tinggi.

Desain Kustom

Menyediakan layanan desain untuk memenuhi kebutuhan spesifik pelanggan, termasuk pembuatan blueprint produk.

Konsultasi Produk

Memberikan saran dan konsultasi terkait pilihan produk yang sesuai dengan kebutuhan pelanggan.

Layanan Pelanggan

Fokus pada kepuasan pelanggan dengan pendekatan untuk membangun hubungan bisnis jangka panjang.

Penghargaan

Tidak ditemukan informasi terkiat penghargaan PT Karya Putra Sukses, namun perusahaan ini telah menerima berbagai sertifikasi yang meliputi:

  • ISO 9001
  • ISO 14001
  • OHSAS 18001
  • SNI
  • SEDEX MEMBER
  • KAN (National Accreditation Committee)
  • ILW (Indonesian Legal Wood)

Baca Juga: Gaji Karyawan PT Jessindo Prakarsa Terbaru 2024

Gaji Karyawan PT Karya Putra Sukses Berbagai Posisi

Gaji Karyawan PT Karya Putra Sukses Berbagai Posisi

Berikut daftar Gaji Karyawan PT Karya Putra Sukses berbagai posisi:

Posisi / Jabatan Kisaran Gaji per Bulan
General Manager Rp73.500.000
Architect Rp57.200.000
Drilling Supervisor Rp55.500.000
Director Rp46.200.000
Procurement Manager Rp42.000.000
Building Rp32.300.000
Senior Business Analyst Rp28.000.000
Executives Rp28.000.000
Team Leader Rp32.300.000
Assistant Manager Rp25.300.000
HR (SDM) Rp22.500.000
HRD Section Head Rp20.000.000
Human Resources Specialist Rp25.300.000
Planning Manager Rp20.000.000
Supply Chain Rp24.200.000
Officer Rp22.500.000
Reservoir Engineer Rp20.000.000
Inspection Engineer Rp18.500.000
Instrument Engineer Rp17.000.000
Rotating Engineer Rp14.200.000
Sales/Business Development Rp15.300.000
Assistant Plant Head Rp18.500.000
Assistant Plant Head Rp15.300.000
Budgeting and Cost Control Rp14.200.000
Business Intelligent and Analytics Unit Rp17.000.000
Control Engineer Rp15.300.000
Division Head Rp15.300.000
Drilling Engineer Rp18.500.000
Electrical Inspection Engineer Rp17.000.000
Engineer Rp14.200.000
Engineering Rp17.000.000
Field Manager Rp14.200.000
Manager Rp17.000.000
Marketing Rp15.300.000
Production Supervisor Rp18.500.000
Public Relations Rp18.500.000
Senior Field Operator Rp18.500.000
SAP Business Analyst Rp15.300.000
Asset Management Rp18.500.000
Internal Auditor Rp17.000.000
Junior Officer Rp15.300.000
Laboratory Rp15.300.000
Public Relation Supervisor Rp14.200.000
Quality Management Staff Rp15.300.000
Specialist Rp15.300.000
Junior Auditor Rp18.500.000
Process Engineer Rp15.300.000
Cost Control Rp14.200.000
Field Engineer Rp10.000.000
Junior Counsel Legal Business Development Rp14.200.000
Mechanical Engineer Rp15.300.000
Mechanical Engineering Rp12.500.000
Process Engineering Rp14.200.000
Professional Rp14.200.000
Project Analyst Rp10.000.000
Analyst Rp15.300.000
Accounting Rp14.200.000
Assistant Civil and Architect Rp15.300.000
Auditor Rp14.200.000
Business Performance Services Consultant Rp15.300.000
Deputy Branch Manager Rp10.000.000
Junior Analyst Rp15.300.000
Junior Engineer Rp15.300.000
Junior Process Engineer Rp10.000.000
Mechanical Enginering Rp10.000.000
Production Rp15.300.000
Senior Supervisor Rp14.200.000
Intern Rp14.200.000
Assistant Business Analyst Rp8.200.000
Assistant Controller Rp8.500.000
Assistant Controller Rp8.200.000
BPS Rp8.200.000
Change Agent Rp8.500.000
IT Rp8.300.000
Legal and Relations Analyst Rp8.300.000
Operational Supervisor Rp8.500.000
Procurement Rp8.300.000
Procurement Rp8.500.000
Sekretaris Rp8.500.000
Supervisor Rp8.200.000
Technician Mechanical Rp8.200.000
Junior Staff Rp8.500.000
Management Trainee Rp7.500.000
Operator/Panel Operator Rp7.300.000
Addoperation Rp7.500.000
Admin/Customer Service Rp6.300.000
Junior Operator Rp6.500.000
Junior Supervisor Rp6.200.000
Medical Services Rp6.000.000
Project Engineer Rp6.000.000
Secretary Rp6.500.000
Staff Rp6.300.000
Information Technology Rp6.200.000
Sailor Rp5.500.000
Services Rp5.200.000
Accounting Rp5.200.000
Admin Rp4.000.000
Administration Staff Rp4.500.000
Developer Rp4.500.000
Intern Rp4.000.000
IT Support Rp4.200.000
Operator Rp4.000.000
Staf Administrasi Rp4.000.000
Staf Administrasi dan Teknis Rp4.200.000
Staff Accounting Rp4.000.000
Staff Administrasi Rp4.300.000
Receptionist Rp4.500.000
Security Rp4.300.000
Teknisi Rp4.200.000
Administration Rp4.200.000
Driver Rp4.500.000

Tunjangan dan Sistem Gaji Karyawan PT Karya Putra Sukses

Daftar tunjangan karyawan PT Karya Putra Sukses mencakup beberapa fasilitas yang mendukung kesejahteraan karyawan, antara lain:

  • BPJS Kesehatan
  • BPJS Ketenagakerjaan
  • Tunjangan Hari Raya (THR)
  • Cuti Tahunan
  • Bonus Kinerja
  • Pelatihan dan Pengembangan

Sistem gaji di PT Karya Putra Sukses telah menerapkan sistem terkomputerisasi untuk memastikan transparansi dan efisiensi dalam pengelolaan remunerasi karyawan.

Contoh Slip Gaji Karyawan PT Karya Putra Sukses

Contoh slip Gaji Karyawan PT Karya Putra Sukses bisa dilihat di bawah ini:

Contoh Slip Gaji Karyawan PT Karya Putra Sukses

Cara Melamar Pekerjaan di PT Karya Putra Sukses

Bila kamu tertarik untuk bekerja di perusahaan furniture ini, kamu bisa ikuti langkah – langkahnya di bawah ini:

  1. Langkah pertama, siapkan dokumen penting seperti CV, surat lamaran, dan dokumen pendukung lainnya yang relevan dengan posisi yang dilamar.
  2. Setelah itu, akses situs resmi atau platform lowongan kerja yang memuat informasi tentang lowongan di PT Karya Putra Sukses.
  3. Kemudian, temukan posisi yang sesuai dengan kualifikasi dan minatmu dari daftar lowongan yang tersedia.
  4. Kirimkan lamaranmu melalui email atau sistem pengajuan online yang ditentukan dalam iklan lowongan.
  5. Tunggu konfirmasi atau panggilan dari pihak perusahaan untuk proses selanjutnya, seperti wawancara.
  6. Jika dipanggil, persiapkan diri untuk wawancara dengan mempelajari profil perusahaan dan pertanyaan umum yang mungkin diajukan.
  7. Datang tepat waktu pada hari wawancara dan tunjukkan sikap profesional selama proses wawancara.
  8. Setelah wawancara, kamu dapat mengirimkan email terima kasih kepada pewawancara sebagai bentuk penghargaan.
  9. Tunggu keputusan dari perusahaan mengenai hasil lamaranmu.
  10. Pastikan untuk tidak memberikan data pribadi atau membayar biaya apapun selama proses rekrutmen, karena PT Karya Putra Sukses tidak memungut biaya dalam proses ini.

Baca Juga: Gaji Karyawan PT Seasonal Supplies Indonesia Terbaru 2024

Penutup

PT Karya Putra Sukses, yang didirikan pada tahun 2005, telah berkembang menjadi salah satu produsen dan eksportir furniture knock down terkemuka di Indonesia dengan fasilitas produksi yang terintegrasi.

Dengan fokus pada kualitas dan inovasi, perusahaan ini menawarkan berbagai produk furniture yang memenuhi kebutuhan pasar domestik dan internasional, serta berkomitmen untuk menjaga kepuasan pelanggan melalui hubungan bisnis jangka panjang.

Gaji Karyawan PT Pudak Scientific
Gaji Karyawan PT Pudak Scientific Terbaru 2024

Gaji Karyawan PT Pudak Scientific – PT Pudak Scientific, yang didirikan pada tahun 1978 di Bandung, telah menjadi salah satu produsen alat peraga pendidikan terbesar di Asia Tenggara.

Mengusung nama “Pudak,” yang terinspirasi dari bunga harum khas Pulau Jawa, perusahaan ini berkomitmen untuk meningkatkan kualitas pendidikan di Indonesia.

Dengan fasilitas yang luas dan modern, Pudak Scientific memproduksi berbagai alat peraga untuk semua jenjang pendidikan, mulai dari Sekolah Dasar hingga perguruan tinggi.

Selain produksi, perusahaan juga aktif dalam penyelenggaraan pelatihan bagi guru untuk meningkatkan kompetensi pengajaran.

Melalui inovasi dan dedikasi, PT Pudak Scientific terus berperan penting dalam mencerdaskan kehidupan bangsa.

Profil PT Pudak Scientific

Profil PT Pudak Scientific

PT Pudak Scientific adalah perusahaan yang didirikan pada tahun 1978 di Bandung, Indonesia, dan dikenal sebagai produsen alat peraga pendidikan terbesar di Asia Tenggara.

Nama “Pudak” diambil dari jenis bunga harum yang tumbuh di Pulau Jawa, mencerminkan komitmen perusahaan terhadap kualitas dan keindahan.

Sejak awal, perusahaan ini berfokus pada pengembangan, produksi, dan distribusi alat pendidikan untuk berbagai jenjang, mulai dari Sekolah Dasar hingga perguruan tinggi.

Dengan luas area 3,2 hektar dan bangunan 12.000 m², Pudak Scientific memiliki fasilitas modern yang mendukung kegiatan administrasi dan produksi.

Perusahaan ini mempekerjakan sekitar 1000 staf dan tenaga ahli yang terampil, menggabungkan teknik produksi canggih dengan manajemen yang efisien untuk menghasilkan produk berkualitas tinggi dengan harga kompetitif.

Selain itu, Pudak Scientific aktif dalam meningkatkan kompetensi tenaga pendidik melalui pelatihan sains dan matematika yang telah diikuti oleh ribuan guru di seluruh Indonesia.

Melalui gerakan “Pudak Cinta Guru,” perusahaan ini memperluas jangkauan pelatihannya ke berbagai daerah.

Pudak Scientific juga berkomitmen untuk memenuhi standar mutu internasional dalam setiap produknya, termasuk alat peraga untuk ilmu pengetahuan alam dan pelatihan vokasional.

Dengan fokus pada penelitian dan pengembangan, perusahaan terus berinovasi untuk meningkatkan kualitas produk dan layanan.

Keberhasilan Pudak Scientific dalam industri alat pendidikan mencerminkan dedikasinya untuk mencerdaskan kehidupan bangsa dan mendukung kemajuan pendidikan di Indonesia.

Visi PT Pudak Scientific

Visi PT Pudak Scientific adalah “Pudak Scientific menjadi perusahaan nasional pembuat alat peraga pendidikan dan peralatan laboratorium yang terbesar di Indonesia dan sejajar dengan perusahaan sejenis kelas dunia.”

Misi PT Pudak Scientific

Sedangkan misi PT Pudak Scientific, yakni: “Pudak Scientific adalah perusahaan nasional yang secara aktif turut serta mencerdaskan kehidupan bangsa melalui industri manufaktur alat peraga pendidikan dan peralatan laboratorium yang memenuhi persyaratan standar mutu internasional untuk sekolah, perguruan tinggi dan pusat pelatihan kerja; serta secara aktif turut mendukung peningkatan kompetensi tenaga pendidik dengan penyelenggaraan pelatihan guru.”

Produk PT Pudak Scientific

Berikut adalah beberapa kategori dan contoh produk yang tersedia:

  • PHT 320
  • PHT 321
  • PHT 322
  • PHT 310
  • PT 970232R
  • Advanced Industrial Automation Trainer
  • SET 253
  • CJH 103
  • MAR 142
  • KGE 20, dan lainnya

Layanan PT Pudak Scientific

PT Pudak Scientific menawarkan berbagai layanan yang mendukung pendidikan dan industri, termasuk:

Produksi Alat Peraga Pendidikan

Mengembangkan dan memproduksi alat peraga untuk berbagai jenjang pendidikan, dari Sekolah Dasar hingga perguruan tinggi.

Konsultasi dan Perencanaan Laboratorium

Membantu merancang tata letak laboratorium sesuai kebutuhan, baik untuk ruangan yang sudah ada maupun dalam tahap perancangan bangunan baru.

Pelatihan Penggunaan Alat

Menyediakan pelatihan bagi pengajar tentang cara menggunakan alat peraga pendidikan secara efektif untuk meningkatkan proses belajar mengajar.

Layanan Purna Jual

Memberikan garansi produk selama 12 bulan dan dukungan suku cadang selama 5 tahun setelah masa garansi berakhir.

Pameran dan Workshop

Berpartisipasi dalam pameran domestik dan internasional serta mengadakan workshop untuk meningkatkan kemampuan pengajar dalam penggunaan alat peraga.

Penghargaan

Berikut penghargaan yang berhasil diraih oleh perusahaan ini:

  • Gold Award of Indonesia Good Design 2006.
  • Pudak Scientific menerima penghargaan Rekor MURI dalam acara Kegiatan Olimpiade Air dan Rekor MURI Minum Air Embun dan Janji Air.
  • Worlddidac Award 2008.

Baca Juga: Gaji Karyawan PT Sanbe Farma Group Terbaru 2024

Gaji Karyawan PT Pudak Scientific Berbagai Posisi

Gaji Karyawan PT Pudak Scientific Berbagai Posisi

Simak kisaran Gaji Karyawan PT Pudak Scientific berbagai posisi di bawah ini:

Posisi / Jabatan Kisaran Gaji per Bulan
General Manager Rp73.500.000
Architect Rp57.200.000
Drilling Supervisor Rp55.500.000
Director Rp46.200.000
Procurement Manager Rp42.000.000
Building Rp32.300.000
Senior Business Analyst Rp28.000.000
Executives Rp28.000.000
Team Leader Rp32.300.000
Assistant Manager Rp25.300.000
HR (SDM) Rp22.500.000
HRD Section Head Rp20.000.000
Human Resources Specialist Rp25.300.000
Planning Manager Rp20.000.000
Supply Chain Rp24.200.000
Officer Rp22.500.000
Reservoir Engineer Rp20.000.000
Inspection Engineer Rp18.500.000
Instrument Engineer Rp17.000.000
Rotating Engineer Rp14.200.000
Sales/Business Development Rp15.300.000
Assistant Plant Head Rp18.500.000
Assistant Plant Head Rp15.300.000
Budgeting and Cost Control Rp14.200.000
Business Intelligent and Analytics Unit Rp17.000.000
Control Engineer Rp15.300.000
Division Head Rp15.300.000
Drilling Engineer Rp18.500.000
Electrical Inspection Engineer Rp17.000.000
Engineer Rp14.200.000
Engineering Rp17.000.000
Field Manager Rp14.200.000
Manager Rp17.000.000
Marketing Rp15.300.000
Production Supervisor Rp18.500.000
Public Relations Rp18.500.000
Senior Field Operator Rp18.500.000
SAP Business Analyst Rp15.300.000
Asset Management Rp18.500.000
Internal Auditor Rp17.000.000
Junior Officer Rp15.300.000
Laboratory Rp15.300.000
Public Relation Supervisor Rp14.200.000
Quality Management Staff Rp15.300.000
Specialist Rp15.300.000
Junior Auditor Rp18.500.000
Process Engineer Rp15.300.000
Cost Control Rp14.200.000
Field Engineer Rp10.000.000
Junior Counsel Legal Business Development Rp14.200.000
Mechanical Engineer Rp15.300.000
Process Engineering Rp14.200.000
Professional Rp14.200.000
Project Analyst Rp10.000.000
Analyst Rp15.300.000
Accounting Rp14.200.000
Assistant Civil and Architect Rp15.300.000
Auditor Rp14.200.000
Business Performance Services Consultant Rp15.300.000
Deputy Branch Manager Rp10.000.000
Junior Analyst Rp15.300.000
Junior Engineer Rp15.300.000
Junior Process Engineer Rp10.000.000
Mechanical Enginering Rp10.000.000
Production Rp15.300.000
Senior Supervisor Rp14.200.000
Intern Rp14.200.000
Assistant Business Analyst Rp8.200.000
Assistant Controller Rp8.200.000
BPS Rp8.200.000
Change Agent Rp8.500.000
IT Rp8.300.000
Legal and Relations Analyst Rp8.300.000
Operational Supervisor Rp8.500.000
Procurement Rp8.300.000
Sekretaris Rp8.500.000
Supervisor Rp8.200.000
Technician Mechanical Rp8.200.000
Junior Staff Rp8.500.000
Management Trainee Rp7.500.000
Operator/Panel Operator Rp7.300.000
Addoperation Rp7.500.000
Admin/Customer Service Rp6.300.000
Junior Operator Rp6.500.000
Junior Supervisor Rp6.200.000
Medical Services Rp6.000.000
Project Engineer Rp6.000.000
Secretary Rp6.500.000
Staff Rp6.300.000
Information Technology Rp6.200.000
Services Rp5.200.000
Accounting Rp5.200.000
Admin Rp4.000.000
Administration Staff Rp4.500.000
Developer Rp4.500.000
Intern Rp4.000.000
IT Support Rp4.200.000
Operator Rp4.000.000
Staf Administrasi Rp4.000.000
Staf Administrasi dan Teknis Rp4.200.000
Staff Accounting Rp4.000.000
Staff Administrasi Rp4.300.000
Receptionist Rp4.500.000
Security Rp4.300.000
Teknisi Rp4.200.000
Administration Rp4.200.000
Driver Rp4.500.000

Tunjangan dan Sistem Gaji Karyawan PT Pudak Scientific

PT Pudak Scientific menyediakan berbagai tunjangan dan fasilitas bagi karyawannya.

Berikut adalah daftar tunjangan yang ditawarkan:

  • BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan
  • Medical Check-Up
  • Fasilitas Makan
  • Transportasi
  • Uang Transportasi
  • Tunjangan Hari Raya (THR)
  • Intensif Kehadiran
  • Bonus Akhir Tahun
  • Tunjangan Jabatan
  • Jam Lembur
  • Tunjangan Khusus
  • Bonus Prestasi
  • Kendaraan Operasional
  • Peluang Pengembangan Karir
  • Family Gathering
  • Tunjangan Libur Nasional dan Hari Besar Keagamaan
  • Kesehatan dan Keselamatan Kerja
  • Program Keseimbangan Karir dan Kehidupan

Sistem gaji di PT Pudak Scientific bervariasi antara Rp 2.000.000 hingga Rp 20.000.000 per bulan, tergantung pada posisi, pengalaman kerja, dan kinerja karyawan.

Contoh Slip Gaji Karyawan PT Pudak Scientific

Berikut contoh slip Gaji Karyawan PT Pudak Scientific:

Contoh Slip Gaji Karyawan PT Pudak Scientific

Cara Melamar Pekerjaan di PT Pudak Scientific

Untuk melamar pekerjaan di PT Pudak Scientific, ikuti langkah-langkah berikut:

  1. Pertama, kunjungi situs resmi PT Pudak Scientific untuk melihat daftar lowongan pekerjaan yang tersedia.
  2. Lalu, persiapkan surat lamaran dan Curriculum Vitae (CV) yang terbaru.
  3. Setelah itu, kirimkan dokumen lamaranmu ke alamat HRD Dept. di Jl. Pudak No. 4, Bandung 40113, Jawa Barat, atau melalui email ke [email protected].
  4. Tunggu konfirmasi dari pihak perusahaan mengenai status lamaranmu.
  5. Terakhir, jika dipanggil, ikuti proses seleksi yang mungkin meliputi wawancara dan tes keterampilan.

Baca Juga: Gaji Karyawan PT Karya Putra Sukses Terbaru 2024

Penutup

PT Pudak Scientific adalah perusahaan terkemuka di Indonesia yang bergerak dalam produksi alat peraga pendidikan dan peralatan laboratorium, didirikan pada tahun 1978 di Bandung.

Dengan komitmen untuk meningkatkan kualitas pendidikan, Pudak Scientific menyediakan berbagai alat peraga untuk semua jenjang pendidikan serta menyelenggarakan pelatihan bagi tenaga pendidik di seluruh Indonesia.

Gaji Karyawan PT Jessindo Prakarsa
Gaji Karyawan PT Jessindo Prakarsa Terbaru 2024

Gaji Karyawan PT Jessindo Prakarsa – PT. Jessindo Prakarsa telah menjadi salah satu pemain utama dalam industri distribusi di Indonesia sejak didirikan pada tahun 1991.

Dengan fokus pada produk makanan dan non-makanan, perusahaan ini terus berkomitmen untuk memenuhi kebutuhan pasar yang dinamis.

Berkantor pusat di Bogor, PT. Jessindo Prakarsa kini memiliki beberapa cabang di wilayah Jawa Barat, menunjukkan pertumbuhan yang signifikan dalam dua dekade terakhir.

Didukung oleh tim sumber daya manusia yang terlatih dan berpengalaman, perusahaan ini mengedepankan inovasi dalam setiap aspek operasionalnya.

Dengan motto “Kepuasan Pelanggan,” PT. Jessindo Prakarsa berupaya memberikan layanan distribusi yang profesional dan berkualitas tinggi kepada semua mitra dan konsumen.

Profil PT Jessindo Prakarsa

Profil PT Jessindo Prakarsa

PT. Jessindo Prakarsa adalah perusahaan yang didirikan pada tahun 1991 dan bergerak dalam bidang distribusi produk makanan dan non-makanan.

Perusahaan ini berkomitmen untuk berkontribusi dalam perekonomian Indonesia dan telah berkembang dengan pesat, memiliki beberapa cabang di Jawa Barat.

Dengan sumber daya manusia yang terlatih dan berpengalaman, PT. Jessindo Prakarsa mampu mengikuti inovasi dan dinamika pasar yang cepat.

Alamat kantor pusatnya berada di Jl. Raya Pemda Pangkalan II No. 46, Kedung Halang, Bogor.

Perusahaan ini juga dikenal sebagai PT. Jenindo Prakarsa, menunjukkan adanya hubungan atau sinergi antara kedua entitas tersebut.

Fokus utama PT. Jessindo Prakarsa adalah pada distribusi produk yang berkualitas, baik di sektor makanan maupun non-makanan.

Keberhasilan perusahaan ini tidak terlepas dari strategi manajemen yang efektif dan adaptasi terhadap perubahan pasar.

Dengan visi yang jelas, PT. Jessindo Prakarsa terus berupaya memperluas jaringan distribusinya untuk menjangkau lebih banyak konsumen.

Melalui inovasi dan peningkatan layanan, perusahaan ini bertekad untuk menjadi salah satu pemimpin dalam industri distribusi di Indonesia.

Dengan demikian, PT. Jessindo Prakarsa memainkan peran penting dalam mendukung pertumbuhan ekonomi lokal dan nasional.

Visi PT Jessindo Prakarsa

Visi perusahaan ini adalah “Selalu memberikan yang terbaik sesuai dengan standar distribusi yang berlaku.”

Misi PT Jessindo Prakarsa

Tidak ditemukan informasi terkiat misi PT Jessindo Prakarsa.

Produk PT Jessindo Prakarsa

PT. Jessindo Prakarsa mendistribusikan berbagai produk dalam kategori makanan dan non-makanan.

Berikut adalah produk – produknya:

  • Makanan olahan
  • Bahan makanan dasar
  • Snack dan minuman
  • Barang kebutuhan rumah tangga
  • Produk kebersihan
  • Perlengkapan pribadi

Layanan PT Jessindo Prakarsa

Berikut adalah daftar layanan yang disediakan oleh perusahaan:

Pendistribusian Produk

Menyediakan layanan distribusi untuk produk makanan dan non-makanan, memastikan produk tersedia di berbagai lokasi.

Salesman Taking Order

Tim salesman yang bertugas untuk mengambil pesanan dari pelanggan secara langsung.

Sales Merchandiser

Layanan untuk mengelola dan menampilkan produk di toko agar lebih menarik bagi konsumen.

Canvasser

Tim yang melakukan kunjungan ke pelanggan untuk memperkenalkan produk dan menjalin hubungan baik.

Pelayanan Pelanggan

Menyediakan dukungan dan layanan kepada pelanggan untuk memastikan kepuasan mereka.

Penghargaan

Tidak ditemukan informasi terkait penghargaan PT Jessindo Prakarsa.

Baca Juga: Gaji Karyawan PT Seasonal Supplies Indonesia Terbaru 2024

Gaji Karyawan PT Jessindo Prakarsa Berbagai Posisi

Gaji Karyawan PT Jessindo Prakarsa Berbagai Posisi

Berikut daftar Gaji karyawan PT Jessindo Prakarsa berbagai posisi:

Posisi / Jabatan Kisaran Gaji per Bulan
General Manager Rp73.500.000
Architect Rp57.200.000
Drilling Supervisor Rp55.500.000
Director Rp46.200.000
Procurement Manager Rp42.000.000
Building Rp32.300.000
Senior Business Analyst Rp28.000.000
Executives Rp28.000.000
Team Leader Rp32.300.000
Assistant Manager Rp25.300.000
HR (SDM) Rp22.500.000
HRD Section Head Rp20.000.000
Human Resources Specialist Rp25.300.000
Planning Manager Rp20.000.000
Supply Chain Rp24.200.000
Officer Rp22.500.000
Reservoir Engineer Rp20.000.000
Instrument Engineer Rp17.000.000
Rotating Engineer Rp14.200.000
Sales/Business Development Rp15.300.000
Assistant Plant Head Rp18.500.000
Assistant Plant Head Rp15.300.000
Budgeting and Cost Control Rp14.200.000
Business Intelligent and Analytics Unit Rp17.000.000
Control Engineer Rp15.300.000
Division Head Rp15.300.000
Drilling Engineer Rp18.500.000
Electrical Inspection Engineer Rp17.000.000
Engineer Rp14.200.000
Engineering Rp17.000.000
Field Manager Rp14.200.000
Manager Rp17.000.000
Marketing Rp15.300.000
Production Supervisor Rp18.500.000
Public Relations Rp18.500.000
Senior Field Operator Rp18.500.000
SAP Business Analyst Rp15.300.000
Asset Management Rp18.500.000
Internal Auditor Rp17.000.000
Junior Officer Rp15.300.000
Laboratory Rp15.300.000
Public Relation Supervisor Rp14.200.000
Quality Management Staff Rp15.300.000
Specialist Rp15.300.000
Junior Auditor Rp18.500.000
Process Engineer Rp15.300.000
Cost Control Rp14.200.000
Field Engineer Rp10.000.000
Junior Counsel Legal Business Development Rp14.200.000
Mechanical Engineer Rp15.300.000
Mechanical Engineering Rp12.500.000
Process Engineering Rp14.200.000
Professional Rp14.200.000
Project Analyst Rp10.000.000
Analyst Rp15.300.000
Accounting Rp14.200.000
Assistant Civil and Architect Rp15.300.000
Auditor Rp14.200.000
Business Performance Services Consultant Rp15.300.000
Deputy Branch Manager Rp10.000.000
Junior Analyst Rp15.300.000
Junior Engineer Rp15.300.000
Junior Process Engineer Rp10.000.000
Mechanical Enginering Rp10.000.000
Production Rp15.300.000
Senior Supervisor Rp14.200.000
Intern Rp14.200.000
Assistant Business Analyst Rp8.200.000
Assistant Controller Rp8.500.000
Assistant Controller Rp8.200.000
BPS Rp8.200.000
Change Agent Rp8.500.000
IT Rp8.300.000
Legal and Relations Analyst Rp8.300.000
Operational Supervisor Rp8.500.000
Procurement Rp8.300.000
Sekretaris Rp8.500.000
Supervisor Rp8.200.000
Technician Mechanical Rp8.200.000
Junior Staff Rp8.500.000
Management Trainee Rp7.500.000
Operator/Panel Operator Rp7.300.000
Addoperation Rp7.500.000
Admin/Customer Service Rp6.300.000
Junior Operator Rp6.500.000
Junior Supervisor Rp6.200.000
Medical Services Rp6.000.000
Project Engineer Rp6.000.000
Secretary Rp6.500.000
Staff Rp6.300.000
Information Technology Rp6.200.000
Services Rp5.200.000
Accounting Rp5.200.000
Admin Rp4.000.000
Administration Staff Rp4.500.000
Developer Rp4.500.000
Intern Rp4.000.000
IT Support Rp4.200.000
Operator Rp4.000.000
Staf Administrasi Rp4.000.000
Staf Administrasi dan Teknis Rp4.200.000
Staff Accounting Rp4.000.000
Staff Administrasi Rp4.300.000
Receptionist Rp4.500.000
Security Rp4.300.000
Teknisi Rp4.200.000
Administration Rp4.200.000
Driver Rp4.500.000

Tunjangan dan Sistem Gaji Karyawan PT Jessindo Prakarsa

PT. Jessindo Prakarsa menyediakan berbagai tunjangan dan keuntungan bagi karyawan.

Berikut adalah daftar tunjangan yang ditawarkan:

  • Tunjangan Kesehatan
  • Bonus Tahunan
  • Peluang Pengembangan Karir
  • Lingkungan Kerja yang Kondusif
  • Kesempatan Menjadi Pengelola Usaha

Sistem gaji di PT Jessindo Prakarsa bervariasi berdasarkan posisi dan lama kerja, dengan gaji pokok untuk operator produksi berkisar antara Rp 2.400.000 hingga Rp 5.000.000, dan total gaji dapat mencapai lebih dari Rp 6.000.000 setelah ditambahkan tunjangan dan bonus.

Contoh Slip Gaji Karyawan PT Jessindo Prakarsa

Lihat contoh slip Gaji Karyawan PT Jessindo Prakarsa di bawah ini:

Contoh Slip Gaji Karyawan PT Jessindo Prakarsa

Cara Melamar Pekerjaan di PT Jessindo Prakarsa

Berikut adalah langkah-langkah untuk melamar pekerjaan di PT Jessindo Prakarsa:

  1. Pertama, siapkan dokumen penting seperti CV, surat lamaran kerja, dan fotokopi ijazah serta sertifikat pendukung lainnya.
  2. Kemudian, cek website resmi PT Jessindo Prakarsa untuk informasi lowongan pekerjaan yang tersedia.
  3. Pilih posisi yang sesuai dengan kualifikasi dan minatmu dari daftar lowongan yang ada.
  4. Kirimkan dokumen lamaran melalui email atau platform yang ditentukan di website, atau langsung ke alamat kantor perusahaan.
  5. Tunggu konfirmasi dari pihak perusahaan mengenai penerimaan lamaranmu.
  6. Jika dipanggil untuk wawancara, persiapkan diri dengan baik, termasuk pengetahuan tentang perusahaan dan posisi yang dilamar.
  7. Hadiri wawancara dan proses seleksi lainnya sesuai dengan yang dijadwalkan oleh perusahaan.
  8. Setelah proses wawancara, tunggu hasil seleksi dari pihak perusahaan mengenai status lamaranmu.

Baca Juga: Gaji Karyawan PT Kawasan Industri Gresik Terbaru 2024

Penutup

PT. Jessindo Prakarsa terus berkomitmen untuk berkontribusi pada perekonomian Indonesia melalui distribusi produk berkualitas, baik di sektor makanan maupun non-makanan.

Dengan pengalaman lebih dari tiga dekade dan dukungan tim yang terlatih, perusahaan ini siap menghadapi tantangan pasar dan berinovasi untuk memenuhi kebutuhan konsumen.

Gaji Karyawan PT Seasonal Supplies Indonesia
Gaji Karyawan PT Seasonal Supplies Indonesia Terbaru 2024

Gaji Karyawan PT Seasonal Supplies Indonesia – PT Seasonal Supplies Indonesia adalah perusahaan yang bergerak di bidang produksi makanan olahan, khususnya wafer stick dan cookies butter, yang telah berkomitmen untuk menyediakan produk berkualitas tinggi sejak didirikan.

Dengan fasilitas produksi yang terletak di Jakarta dan Tangerang, perusahaan ini mampu memenuhi permintaan pasar domestik dan internasional yang terus meningkat.

PT Seasonal Supplies Indonesia tidak hanya fokus pada kualitas produk, tetapi juga berkomitmen terhadap keberlanjutan dan tanggung jawab sosial melalui berbagai inisiatif.

Dalam upaya memperluas jangkauan pasarnya, perusahaan ini juga aktif melakukan ekspor ke lebih dari 30 negara di seluruh dunia.

Dengan dedikasi untuk inovasi dan pelayanan terbaik, PT Seasonal Supplies Indonesia terus berusaha menjadi pemimpin dalam industri makanan olahan di Indonesia.

Profil PT Seasonal Supplies Indonesia

Profil PT Seasonal Supplies Indonesia

PT Seasonal Supplies Indonesia adalah perusahaan distribusi yang berfokus pada produk musiman, didirikan pada tahun 2005 dan berlokasi di Jakarta.

Perusahaan ini memiliki jaringan distribusi yang kuat dan hubungan baik dengan produsen serta pemasok, baik lokal maupun internasional, untuk memastikan ketersediaan produk berkualitas tinggi.

Dengan tim manajemen yang berpengalaman, PT Seasonal Supplies Indonesia berkomitmen untuk memberikan layanan pelanggan yang unggul dan memenuhi standar tinggi dalam pelayanan.

Perusahaan ini juga memperhatikan keberlanjutan lingkungan, memastikan bahwa semua produk yang didistribusikan memenuhi standar keamanan dan ramah lingkungan.

Selain itu, PT Seasonal Supplies Indonesia aktif dalam kegiatan sosial dan amal, menunjukkan tanggung jawab sosialnya terhadap masyarakat.

Dengan kantor pusat di Jl. Gatot Subroto Kav. 54, Jakarta Selatan, perusahaan ini juga memiliki cabang di kota-kota besar seperti Surabaya dan Bandung serta kantor representatif di Singapura.

Dalam hal komunikasi, PT Seasonal Supplies Indonesia menyediakan informasi kontak yang jelas melalui telepon dan email, serta aktif di media sosial untuk menjangkau pelanggan.

Dengan dedikasi untuk memberikan nilai tambah bagi pelanggan dan berkontribusi pada masyarakat, PT Seasonal Supplies Indonesia terus menjadi pilihan utama dalam industri distribusi produk musiman di Indonesia.

Visi PT Seasonal Supplies Indonesia

Tidak ditemukan informasi terkait visi PT Seasonal Supplies Indonesia.

Misi PT Seasonal Supplies Indonesia

Tidak ditemukan informasi terkait misi PT Seasonal Supplies Indonesia.

Produk PT Seasonal Supplies Indonesia

Berikut adalah daftar produk unggulan yang ditawarkan oleh perusahaan:

  • Redondo
  • Ravello
  • Rondoletti
  • Corinthians
  • Moneta

Layanan PT Seasonal Supplies Indonesia

Berikut adalah beberapa layanan utama yang disediakan oleh perusahaan:

Produksi dan Distribusi

PT Seasonal Supplies Indonesia memproduksi berbagai jenis makanan olahan, terutama wafer stick, dan mendistribusikannya ke pasar domestik dan internasional.

Layanan Rekrutmen dan Konsultasi

Perusahaan ini menyediakan layanan rekrutmen untuk mencari tenaga kerja yang berkualitas, serta konsultasi terkait pengembangan sumber daya manusia.

Customs Clearance

Layanan ini mencakup pengurusan dokumen kepabeanan untuk impor dan ekspor, baik melalui jalur udara maupun laut, termasuk layanan door-to-door.

Pengiriman Domestik

PT Seasonal Supplies Indonesia juga menawarkan layanan pengiriman domestik melalui berbagai moda transportasi (laut, darat, udara) ke seluruh Indonesia.

Konsultasi Impor

Mereka memberikan konsultasi gratis untuk membantu klien memahami proses impor dan memenuhi persyaratan yang diperlukan.

Program Kesehatan dan Keselamatan Kerja

Perusahaan berkomitmen untuk menyediakan lingkungan kerja yang aman dan sehat bagi karyawan melalui program-program kesehatan.

Pelatihan dan Pengembangan Karir

Terdapat program pengembangan karir untuk meningkatkan keterampilan dan kemampuan karyawan.

Penghargaan

Tidak ditemukan informasi terkait penghargana PT Seasonal Supplies Indonesia.

Baca Juga: Gaji Karyawan PT Kawasan Industri Gresik Terbaru 2024

Gaji Karyawan PT Seasonal Supplies Indonesia Berbagai Posisi

Gaji Karyawan PT Seasonal Supplies Indonesia Berbagai Posisi

Inilah besaran Gaji Karyawan PT Seasonal Supplies Indonesia berbagai posisi:

Posisi / Jabatan Kisaran Gaji per Bulan
Electrical Inspection Engineer Rp9.500.000,00
Public Relation Supervisor Rp9.000.000,00
Project Analyst Rp9.000.000,00
Laboratory Rp9.000.000,00
Instrument Engineer Rp9.000.000,00
HR (SDM) Rp9.000.000,00
Budgeting and Cost Control Rp9.000.000,00
Quality Control Rp8.500.000,00
Rotating Engineer Rp8.000.000,00
Reservoir Engineer Rp8.000.000,00
Project Engineer Rp8.000.000,00
Operational Supervisor Rp8.000.000,00
Internal Auditor Rp8.000.000,00
Division Head Rp8.000.000,00
Assistant Plant Head Rp8.000.000,00
Mechanical Engineer Rp7.500.000,00
Management Trainee Rp7.500.000,00
Process Engineer Rp7.000.000,00
Medical Services Rp7.000.000,00
Field Engineer Rp7.000.000,00
Asset Management Rp7.000.000,00
Junior Supervisor Rp6.750.000,00
Procurement Rp6.500.000,00
Inspection Engineer Rp6.500.000,00
Team Leader Rp6.000.000,00
Supervisor Rp6.000.000,00
Quality Management Staff Rp6.000.000,00
Public Relations Rp6.000.000,00
Engineer Rp6.000.000,00
Secretary Rp5.500.000,00
IT Support Rp5.500.000,00
Assistant Business Analyst Rp5.500.000,00
Production Rp5.000.000,00
Junior Staff Rp5.000.000,00
Accounting Rp5.000.000,00
Operator Alat Berat Rp8.000.000,00
Administration Rp4.500.000,00
Intern Rp4.250.000,00
Services Rp4.000.000,00
Security Rp4.000.000,00
Driver Rp4.000.000,00
General Manager Rp25.000.000,00
Senior IT Rp18.000.000,00
Business Intelligent and Analytics Unit Rp18.000.000,00
Planning Manager Rp17.000.000,00
Senior Business Analyst Rp16.000.000,00
Senior Supervisor Rp15.000.000,00
Procurement Manager Rp15.000.000,00
Field Manager Rp15.000.000,00
Sales/Business Development Rp13.000.000,00
Production Supervisor Rp12.000.000,00
Business Performance Services Consultant Rp12.000.000,00
HRD Section Head Rp11.000.000,00
Auditor Rp11.000.000,00
SAP Business Analyst Rp10.000.000,00
Marketing Rp10.000.000,00
Human Resources Specialist Rp10.000.000,00
Assistant Manager Rp10.000.000,00
Manajer Proyek Rp20.000.000,00

Tunjangan dan Sistem Gaji di PT Seasonal Supplies Indonesia

Berikut adalah daftar tunjangan yang tersedia:

  • Tunjangan Kesehatan
  • Tunjangan Makan
  • Tunjangan Transportasi
  • Tunjangan Hari Raya
  • Intensif Kehadiran
  • Bonus Akhir Tahun
  • BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan
  • Pemeriksaan Kesehatan Tahunan
  • Program Kesehatan dan Keselamatan Kerja
  • Tunjangan Jabatan
  • Program Pengembangan Karir
  • Cuti Tahunan dan Cuti Sakit
  • Kendaraan Operasional
  • Acara Tahunan Family Gathering

Sistem gaji di PT Seasonal Supplies Indonesia menawarkan paket yang kompetitif dan bervariasi, dengan gaji berkisar antara Rp 4.000.000 hingga Rp 27.400.000, tergantung pada posisi, pengalaman, dan kinerja karyawan.

Contoh Slip Gaji Karyawan PT Seasonal Supplies Indonesia

Cek contoh slip Gaji Karyawan PT Seasonal Supplies Indonesia di bawah ini:

Contoh Slip Gaji Karyawan PT Seasonal Supplies Indonesia

Cara Melamar Pekerjaan di PT Seasonal Supplies Indonesia

Untuk melamar pekerjaan di PT Seasonal Supplies Indonesia, berikut adalah langkah-langkah yang dapat diikuti:

  1. Pertama, kunjungi situs resmi perusahaan atau platform lowongan kerja untuk melihat posisi yang tersedia.
  2. Lalu, persiapkan dokumen yang diperlukan, seperti CV terbaru, fotokopi ijazah, KTP, dan SKCK asli.
  3. Jika ada formulir lamaran yang disediakan, isi dengan lengkap dan jelas.
  4. Setelah itu, kirimkan lamaran beserta dokumen pendukung ke alamat email yang ditentukan, yaitu [email protected].
  5. Setelah mengirimkan lamaran, tunggu konfirmasi dari perusahaan terkait proses seleksi lebih lanjut.
  6. Jika dipanggil untuk wawancara, persiapkan diri dengan baik, termasuk riset tentang perusahaan dan posisi yang dilamar.
  7. Hadiri semua tahapan seleksi sesuai yang dijadwalkan oleh perusahaan.
  8. Jika belum mendapatkan kabar setelah beberapa waktu, kamu dapat melakukan tindak lanjut dengan menghubungi pihak HRD perusahaan.

Baca Juga: Gaji Karyawan PT Semen Indonesia Internasional Terbaru 2024

Penutup

PT Seasonal Supplies Indonesia adalah perusahaan yang bergerak dalam produksi makanan olahan, khususnya wafer stick dan cookies butter, dengan komitmen untuk menyediakan produk berkualitas tinggi yang diekspor ke berbagai negara.

Didirikan oleh Jhon Jiang Juinn, perusahaan ini memiliki fasilitas produksi di Jakarta dan Tangerang serta terus berupaya untuk meningkatkan keberlanjutan dan efisiensi operasionalnya.

Gaji Karyawan PT Wicaksana Mas
Gaji Karyawan PT Wicaksana Mas Terbaru 2024

Gaji Karyawan PT Wicaksana Mas – PT Wicaksana Mas adalah perusahaan terpercaya yang bergerak di bidang penjualan material mechanical insulation dan jasa instalasi perpipaan sejak tahun 2013.

Berlokasi di Medan, perusahaan ini telah berkomitmen untuk memberikan layanan berkualitas tinggi dengan mengedepankan efisiensi dan standar keselamatan kerja.

Dengan pengalaman dan dedikasi, PT Wicaksana Mas menyediakan solusi inovatif untuk kebutuhan insulation dan piping work bagi berbagai industri.

Perusahaan ini selalu berusaha memenuhi harapan pelanggan dengan menghasilkan hasil kerja yang tepat waktu dan sesuai spesifikasi.

Ingin tahu lebih detail terkait perusahaan ini? Kamu bisa baca artikel satu ini!

Profil PT Wicaksana Mas

Profil PT Wicaksana Mas

PT Wicaksana Mas adalah perusahaan yang bergerak di bidang penjualan material mechanical insulation serta jasa instalasi mechanical insulation dan piping work.

Perusahaan ini didirikan pada tahun 2013 dan telah berbadan hukum resmi.

PT Wicaksana Mas beroperasi sesuai standar perizinan berdasarkan perundang-undangan yang berlaku.

Perusahaan berkomitmen untuk meningkatkan kinerja melalui penerapan manajemen teknologi dan strukturisasi organisasi secara menyeluruh.

Fokusnya meliputi pengembangan sumber daya manusia (SDM), sistem informasi, manajemen risiko, dan metode kerja yang efektif dan efisien.

PT Wicaksana Mas sangat memperhatikan standar Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3) serta lingkungan kerja.

Tujuan utama perusahaan adalah meningkatkan kepuasan pelanggan dengan menghasilkan karya berkualitas dan tepat waktu.

Kantor pusat perusahaan berlokasi di Jl. Platina I No. 170, Lingkungan XVI, Medan, Sumatera Utara.

Pelanggan dapat menghubungi perusahaan melalui nomor telepon (061) 6851875 atau 0812 6541 864.

Informasi dan korespondensi juga dapat dilakukan melalui email di [email protected] dan [email protected].

Visi PT Wicaksana Mas

Visi PT Wicaksana Mas adalah “Menjadi sebuah perusahaan yang terdepan, unggul, selalu mengutamakan kualitas, tepat waktu, serta keamanan kerja sesuai dengan standart nasional.”

Misi PT Wicaksana Mas

Sedangkan misi PT Wicaksana Mas ada empat, yakni:

  • Memberikan kepuasan kepada Client dengan standar kualitas tinggi.
  • Memiliki sumber daya manusia yang profesional, berintegritas tinggi serta berorientasi kepada peningkatan secara terus-menerus.
  • Selalu melakukan perubahan sesuai dengan nilai-nilai perkembangan di Dunia Modern.
  • Menjadi mitra secara Nasional dan sekaligus meningkatkan kesejahteraan masyarakat melalui penyediaan lapangan kerja.

Produk PT Wicaksana Mas

Adapun produk – produk yang dihasilkan dari perusahaan ini ialah:

  • Rockwool
  • Glasswool
  • Ceramik Fiber Blanket
  • Siliconed Coated Fiberglass
  • Armaflex
  • Ceramik Fiber Cloth, dan lainnya

Layanan PT Wicaksana Mas

Layanan yang ditawarkan oleh PT Wicaksana Mas meliputi:

Penjualan Material Mechanical Insulation

Penyediaan berbagai jenis material untuk keperluan mechanical insulation, seperti insulasi panas, dingin, dan anti-kondensasi, yang digunakan dalam proyek industri dan konstruksi.

Jasa Instalasi Mechanical Insulation

Pemasangan sistem insulasi mekanik untuk menjaga efisiensi energi, mencegah kebocoran panas atau dingin, dan meningkatkan daya tahan sistem perpipaan atau peralatan industri.

Piping Work (Pekerjaan Pipa)

Layanan pemasangan, perbaikan, dan pemeliharaan sistem perpipaan sesuai dengan standar industri dan kebutuhan klien.

Konsultasi Proyek

Memberikan konsultasi terkait pemilihan material, desain sistem insulation, dan solusi perpipaan yang efisien dan sesuai spesifikasi proyek.

Pemeliharaan dan Perawatan

Layanan pemeliharaan berkala untuk memastikan sistem insulasi dan perpipaan tetap berfungsi optimal.

Penghargaan

Tidak ada informasi terkait penghargaan PT Wicaksana Mas.

Baca Juga: Gaji Karyawan PT Yamaha Music Manufacturing Asia Terbaru 2024

Gaji Karyawan PT Wicaksana Mas Berbagai Posisi

Gaji Karyawan PT Wicaksana Mas Berbagai Posisi

Besaran Gaji Karyawan PT Wicaksana Mas berbagai posisi dapat dilihat disini:

Posisi / Jabatan Kisaran Gaji per Bulan
General Manager Rp73.500.000
Architect Rp57.200.000
Drilling Supervisor Rp55.500.000
Director Rp46.200.000
Procurement Manager Rp42.000.000
Building Rp32.300.000
Senior Business Analyst Rp28.000.000
Executives Rp28.000.000
Team Leader Rp32.300.000
Assistant Manager Rp25.300.000
HR (SDM) Rp22.500.000
HRD Section Head Rp20.000.000
Human Resources Specialist Rp25.300.000
Planning Manager Rp20.000.000
Supply Chain Rp24.200.000
Officer Rp22.500.000
Reservoir Engineer Rp20.000.000
Inspection Engineer Rp18.500.000
Instrument Engineer Rp17.000.000
Rotating Engineer Rp14.200.000
Sales/Business Development Rp15.300.000
Assistant Plant Head Rp18.500.000
Assistant Plant Head Rp15.300.000
Budgeting and Cost Control Rp14.200.000
Business Intelligent and Analytics Unit Rp17.000.000
Control Engineer Rp15.300.000
Division Head Rp15.300.000
Drilling Engineer Rp18.500.000
Electrical Inspection Engineer Rp17.000.000
Engineer Rp14.200.000
Engineering Rp17.000.000
Field Manager Rp14.200.000
Manager Rp17.000.000
Marketing Rp15.300.000
Production Supervisor Rp18.500.000
Public Relations Rp18.500.000
Senior Field Operator Rp18.500.000
SAP Business Analyst Rp15.300.000
Asset Management Rp18.500.000
Internal Auditor Rp17.000.000
Junior Officer Rp15.300.000
Laboratory Rp15.300.000
Public Relation Supervisor Rp14.200.000
Quality Management Staff Rp15.300.000
Specialist Rp15.300.000
Junior Auditor Rp18.500.000
Process Engineer Rp15.300.000
Cost Control Rp14.200.000
Field Engineer Rp10.000.000
Junior Counsel Legal Business Development Rp14.200.000
Mechanical Engineer Rp15.300.000
Mechanical Engineering Rp12.500.000
Process Engineering Rp14.200.000
Professional Rp14.200.000
Project Analyst Rp10.000.000
Analyst Rp15.300.000
Accounting Rp14.200.000
Assistant Civil and Architect Rp15.300.000
Auditor Rp14.200.000
Business Performance Services Consultant Rp15.300.000
Deputy Branch Manager Rp10.000.000
Junior Analyst Rp15.300.000
Junior Engineer Rp15.300.000
Junior Process Engineer Rp10.000.000
Mechanical Enginering Rp10.000.000
Production Rp15.300.000
Senior Supervisor Rp14.200.000
Intern Rp14.200.000
Assistant Business Analyst Rp8.200.000
Assistant Controller Rp8.500.000
Assistant Controller Rp8.200.000
BPS Rp8.200.000
Change Agent Rp8.500.000
IT Rp8.300.000
Legal and Relations Analyst Rp8.300.000
Operational Supervisor Rp8.500.000
Procurement Rp8.300.000
Sekretaris Rp8.500.000
Supervisor Rp8.200.000
Technician Mechanical Rp8.200.000
Junior Staff Rp8.500.000
Management Trainee Rp7.500.000
Operator/Panel Operator Rp7.300.000
Addoperation Rp7.500.000
Admin/Customer Service Rp6.300.000
Junior Operator Rp6.500.000
Junior Supervisor Rp6.200.000
Medical Services Rp6.000.000
Project Engineer Rp6.000.000
Secretary Rp6.500.000
Staff Rp6.300.000
Information Technology Rp6.200.000
Services Rp5.200.000
Accounting Rp5.200.000
Admin Rp4.000.000
Administration Staff Rp4.500.000
Developer Rp4.500.000
Intern Rp4.000.000
IT Support Rp4.200.000
Operator Rp4.000.000
Staf Administrasi Rp4.000.000
Staf Administrasi dan Teknis Rp4.200.000
Staff Accounting Rp4.000.000
Staff Administrasi Rp4.300.000
Receptionist Rp4.500.000
Security Rp4.300.000
Teknisi Rp4.200.000
Administration Rp4.200.000
Driver Rp4.500.000

Tunjangan dan Sistem Gaji Karyawan PT Wicaksana Mas

Menurut beberapa sumber terkait, perusahaan ini memberikan berbagai tunjangan untuk para karyawannya yang meliputi:

  • Tunjangan Kesehatan
  • Tunjangan Hari Raya (THR)
  • Asuransi Karyawan
  • Tunjangan Transportasi
  • Tunjangan Makan
  • Tunjangan Pendidikan
  • Bonus Kinerja

Sistem gaji di PT Wicaksana Mas didasarkan pada struktur yang sesuai dengan standar industri, memperhatikan posisi, tanggung jawab, serta kinerja karyawan, dilengkapi dengan tunjangan yang relevan.

Contoh Slip Gaji Karyawan PT Wicaksana Mas

Berikut contoh slip Gaji Karyawan PT Wicaksana Mas:

Contoh Slip Gaji Karyawan PT Wicaksana Mas

Cara Melamar Pekerjaan di PT Wicaksana Mas

Untuk melamar pekerjaan di perusahaan ini caranya hampir sama dengan melamar pekerjaan di perusahaan pada umumnya.

Kamu bisa ikuti langkah – langkah di bawah ini:

  1. Pertama, kunjungi situs resmi PT Wicaksana Mas, portal lowongan kerja, atau media sosial perusahaan untuk mencari informasi mengenai posisi yang tersedia.
  2. Lalu, siapkan dokumen lengkap, seperti surat lamaran kerja, curriculum vitae (CV), fotokopi ijazah, transkrip nilai, sertifikat pendukung, dan pas foto terbaru.
  3. Setelah itu, buat surat lamaran kerja yang jelas, singkat, dan sesuai dengan posisi yang dilamar, sambil menunjukkan minatmu terhadap perusahaan.
  4. Kemudian, kirimkan lamaran melalui email ke [email protected] atau [email protected] dengan subjek: “Lamaran [Nama Posisi] – [Nama Anda]” atau kirimkan dokumen fisik ke alamat perusahaan di Jl. Platina I No. 170, Lingk. XVI, Kel. Titi Papan, Kec. Medan Deli, Medan – Sumatera Utara 20244.
  5. Tunggu konfirmasi dari pihak HRD mengenai status lamaranmu, biasanya melalui email atau telepon.
  6. Jika lamaran diterima, kamu akan diundang untuk mengikuti tahapan seleksi, seperti tes kemampuan, wawancara, atau psikotes.
  7. Pelajari profil perusahaan dan posisi yang dilamar untuk menjawab pertanyaan dengan percaya diri saat wawancara.
  8. Periksa pengumuman hasil seleksi sesuai instruksi yang diberikan perusahaan.
  9. Terakhir, ikuti orientasi kerja dan jadwal pertama sesuai dengan arahan perusahaan.

Baca Juga: Gaji Karyawan Argo Pantes Terbaru 2024

Penutup

PT Wicaksana Mas, yang berdiri sejak tahun 2013, telah menunjukkan komitmen yang kuat dalam menyediakan material mechanical insulation dan jasa instalasi yang berkualitas tinggi.

Dengan fokus pada penerapan manajemen teknologi dan efisiensi operasional, perusahaan ini berupaya meningkatkan kepuasan pelanggan serta memenuhi standar keselamatan dan kesehatan kerja yang ketat.

Gaji Karyawan PT Yamaha Music Manufacturing Asia
Gaji Karyawan PT Yamaha Music Manufacturing Asia Terbaru 2024

Gaji Karyawan PT Yamaha Music Manufacturing Asia – PT Yamaha Music Manufacturing Asia (YMMA) adalah anak perusahaan Yamaha Corporation yang didirikan pada tahun 1997, berlokasi di Kawasan Industri MM2100, Bekasi, Jawa Barat.

Perusahaan ini memiliki peran penting dalam produksi berbagai alat musik elektronik, termasuk synthesizer dan instrumen digital lainnya.

YMMA berkomitmen untuk mendukung penyediaan alat musik Yamaha berkualitas tinggi untuk pasar Asia dan global.

Dengan teknologi canggih dan proses produksi yang efisien, PT YMMA berfokus pada inovasi untuk memenuhi kebutuhan para musisi dan penggemar musik di seluruh dunia.

Keberadaannya sebagai salah satu pilar manufaktur Yamaha semakin memperkuat reputasi merek Yamaha sebagai pemimpin di industri musik global.

Profil PT Yamaha Music Manufacturing Asia

Profil PT Yamaha Music Manufacturing Asia

Yamaha adalah merek yang diambil dari nama pendirinya, Torakusu Yamaha, yang memiliki pengetahuan teknologi dan kedokteran, dan awalnya berfokus pada perbaikan alat kedokteran.

Keberhasilannya dalam memperbaiki organ menciptakan Yamaha Organ Works.

Semangat kewirausahaan, pengetahuan luas, dan kegigihannya membantu mendirikan Yamaha.

Logo Yamaha yang terdiri dari tiga garputala menggambarkan hubungan antara teknologi, produksi, dan penjualan, serta melambangkan melodi, harmoni, dan irama musik.

PT Yamaha Musik Indonesia Distributor (PT YMID) didirikan pada 30 Maret 1990 untuk mengimpor dan menjual alat musik Yamaha, dengan lebih dari 100 dealer yang tersebar di Indonesia.

PT YMID mendistribusikan berbagai alat musik Yamaha, termasuk piano, keyboard, gitar, drum, dan alat tiup, dengan dukungan 85 karyawan.

Yayasan Musik Indonesia (YMI), yang didirikan pada 22 Desember 1972, bertujuan untuk mempopulerkan pendidikan musik Yamaha di Indonesia melalui lebih dari 108 sekolah musik sub lisensi.

YMI membuka pusat lisensinya di Jakarta dan Surabaya, menyediakan kursus musik dan menyelenggarakan kompetisi serta seminar untuk masyarakat.

Dengan lebih dari 1.000 tenaga pengajar, YMI memastikan kualitas pendidikan musik dengan bantuan pakar dari Yamaha Music Foundation.

Aktivitas YMI dirancang untuk merangsang minat masyarakat terhadap musik dan mengembangkan kemampuan musik secara berkelanjutan.

Visi PT Yamaha Music Manufacturing Asia

Visi PT. Yamaha Music Manufacturing Asia adalah menjadi pabrik manufaktur alat musik elektronik/Digital Music Instrument (DMI) dan professional audio/Pro Audio (PA) yang memiliki daya saing no.1 di dunia.

Misi PT Yamaha Music Manufacturing Asia

Terdapart 3 misi dari peusahaan musik ini, yakni:

  • Mewujudkan dan melaksanakan kebijakan pada program Stabilisasi Produksi dan Peningkatan Effisiensi, Peningkatan Kemampuan Procurement, Pembentukan Jaminan Mutu Tinggi, serta Peningkatan Nilai Tambah yang tinggi dalam fungsinya sebagai basis Produksi.
  • Mewujudkan secara nyata kepatuhan kode etik dan target penguatan lima Komite PPTT (Komite Pendidikan, Komite Mutu, Komite Kreatifitas, Komite Akurasi serta Komite Kaizen).
  • Menciptakan suasana yang membuat karyawan selalu merasakan kegembiraan dalam bekerja, taat peraturan, dan berkontribusi kepada masyarakat.

Produk PT Yamaha Music Manufacturing Asia

Berikut berbagai produk musik yang dihasilkan oleh PT Yamaha Music Manufacturing Asia, di antaranya:

Layanan PT Yamaha Music Manufacturing Asia

PT Yamaha Music Manufacturing Asia (YMMA) adalah perusahaan yang berfokus pada produksi instrumen musik dan peralatan audio.

Layanan yang ditawarkan oleh PT Yamaha Music Manufacturing Asia umumnya mencakup:

Pembuatan dan Perakitan Instrumen Musik

YMMA memproduksi berbagai jenis instrumen musik, termasuk piano, gitar, drum, alat musik tiup, dan alat musik elektronik.

Layanan Purna Jual

PT Yamaha menyediakan layanan purna jual untuk produk-produknya, seperti perbaikan, pemeliharaan, dan penggantian suku cadang.

Pelatihan dan Edukasi Musik

Yamaha menyediakan program pelatihan musik melalui Yamaha Music School, yang menawarkan kursus untuk berbagai usia dan tingkat keahlian dalam instrumen musik.

Distribusi Produk Musik

PT Yamaha bertanggung jawab untuk mendistribusikan produk musik mereka ke pasar domestik dan internasional, dengan jaringan distribusi yang luas.

Layanan Kustomisasi

Beberapa produk Yamaha, seperti alat musik dan peralatan audio, dapat dikustomisasi sesuai dengan kebutuhan dan preferensi pelanggan.

Layanan-layanan ini mendukung keberlanjutan Yamaha sebagai merek terkemuka dalam industri musik global, dengan fokus pada kualitas produk dan pengalaman pelanggan.

Penghargaan

PT Yamaha Music Manufacturing Asia (YMMA) telah menerima penghargaan dari Bea Cukai Bekasi Awards sebagai perusahaan dengan penerapan IT Inventory terbaik.

Baca Juga: Gaji Karyawan Argo Pantes Terbaru 2024

Gaji Karyawan PT Yamaha Music Manufacturing Asia Berbagai Posisi

Gaji Karyawan PT Yamaha Music Manufacturing Asia Berbagai Posisi

Inilah daftar besaran Gaji Karyawan PT Yamaha Music Manufacturing Asia berbagai posisi:

Posisi / Jabatan Kisaran Gaji per Bulan
Administrasi Rp3.000.000
Audio Sales Manager Rp5.500.000
Costumer Service Rp2.800.000
Guru Musik Rp4.000.000
HR (SDM) Rp5.500.000
Human Resources Specialist Rp6.000.000
IT Executive Rp6.000.000
IT Support Rp5.800.000
Manufaktur Rp3.300.000
Music Instrument Sales Manager Rp6.500.000
Office Boy Rp1.800.000
Operator Gudang Rp2.800.000
Operator Packing Rp2.800.000
Operator Produksi Rp2.800.000
Production Control Staff Rp3.400.000
Production Engineering Staff Rp4.500.000
Purchasing Staff Rp3.500.000
Rantai Pasokan Rp3.100.000
Security Rp2.600.000
Staff Rp3.000.000
Staff Accounting Rp3.500.000
Staff Audio Sales Rp3.000.000
Staff Engineer Rp4.000.000
Staff IT Rp4.100.000
Staff MI Sales Support Rp3.300.000
Staff Teknik Rp3.500.000

Tunjangan dan Sistem Gaji Karyawan PT Yamaha Music Manufacturing Asia

Berikut adalah beberapa jenis tunjangan yang umumnya diberikan oleh perusahaan seperti PT Yamaha Music Manufacturing Asia:

  • Tunjangan Kesehatan
  • Tunjangan Hari Raya (THR)
  • Tunjangan Transportasi
  • Tunjangan Makan
  • Tunjangan Cuti
  • Tunjangan Pensiun
  • Bonus Kinerja
  • Layanan Pengembangan Karir:
  • Tunjangan Kesejahteraan
  • Fasilitas Penginapan

Sistem gaji di PT Yamaha Music Manufacturing Asia diterapkan berdasarkan kebijakan perusahaan yang mempertimbangkan faktor jabatan, kinerja, dan pengalaman kerja, dengan tujuan memberikan kesejahteraan yang kompetitif bagi karyawan.

Contoh Slip Gaji Karyawan PT Yamaha Music Manufacturing Asia

Berikut contoh slip Gaji Karyawan PT Yamaha Music Manufacturing Asia:

Contoh Slip Gaji Karyawan PT Yamaha Music Manufacturing Asia

Cara Melamar Pekerjaan di PT Yamaha Music Manufacturing Asia

Berikut adalah langkah-langkah cara melamar pekerjaan di PT Yamaha Music Manufacturing Asia (YMMA):

  1. Pertama – tama, cek situs web PT Yamaha Music Manufacturing Asia untuk melihat lowongan pekerjaan yang tersedia.
  2. Temukan posisi yang sesuai dengan latar belakang pendidikan, keterampilan, dan minatmu.
  3. Siapkan dokumen yang diperlukan seperti CV terbaru, surat lamaran, fotokopi ijazah, transkrip nilai, sertifikat pendukung, dan dokumen lainnya yang relevan.
  4. Banyak perusahaan besar seperti Yamaha yang menawarkan sistem pendaftaran online.
  5. Jika perusahaan meminta lamaran dikirim melalui email, kirimkan dokumen yang dibutuhkan ke alamat email yang tercantum di iklan lowongan.
  6. Jika lamaranmu diterima, kamu akan dihubungi untuk mengikuti wawancara atau tes yang sesuai dengan posisi yang kamu lamar.
  7. Riset tentang perusahaan dan posisi yang dilamar, serta siapkan jawaban untuk pertanyaan wawancara terkait keterampilan dan pengalamanmu.
  8. Kamu mungkin akan diminta untuk mengikuti beberapa tahap seleksi seperti tes keterampilan, tes psikologi, atau diskusi panel.
  9. Jika berhasil, kamu akan menerima tawaran kerja yang berisi detail posisi, gaji, tunjangan, dan syarat kerja lainnya.
  10. Setelah menerima tawaran kerja, kamu akan diminta untuk menandatangani kontrak kerja sebagai kesepakatan resmi antara pelamar dan PT Yamaha Music Manufacturing Asia.

Baca Juga: Gaji Karyawan PT Toyoda Gosei Indonesia Terbaru 2024

Penutup

PT Yamaha Music Manufacturing Asia terus berupaya untuk menjadi pusat produksi alat musik inovatif yang mendukung perkembangan industri musik global.

Dengan fokus pada kualitas dan teknologi, perusahaan ini berperan penting dalam menyediakan produk Yamaha yang memenuhi standar tinggi bagi para musisi di seluruh dunia.